如何快速的在三江成为酒店主管或副经理?

果你的长远计划是升职加薪当领导，可以沉下心来加油干，用心学，有能力了在跳槽。 如果你的长远计划是自己创业开酒店，也可以用心做一段时间，学运营，熟悉行业，为自己创业积累经验。 除非有很明确的下一步计划了，在此之前不要轻易跳槽，也不要轻易放弃当下的机会。 发布于 2020-02-02 19:06

当然是收购酒店，自己做经理 如果行不通，还有第二种办法，那就是色诱老板，自己做经理 如果还是行不通，那就有点麻烦了，毕竟酒店行业的领导大多靠经验堆起来的，不低下头坚持个一两年肯定是如何快速成为？？关键词是快速的话—推荐你每天给你的头洗脑跳槽，如果这招成功了刚好你能力又很强，恭喜。如果没有实力一切白扯，所以想快速变强只能提升自己，加油吧～

没戏

我中档连锁酒店管培生出身，本人算笨的，客房从服务员到主管用了6个月，升经理之前的各种学习和练习三个月，被推荐做筹备店客房经理但拒绝了，因为不想做了。打铁还要自身硬没错，做领班除了领班的工作外你要熟练服务员的工作你必须会不要求比她们好但不能比她们差，做主管同样的道理这是其一，同时没有人带你一切都是白撤。如果没有人愿意教你带你你又怎么能去分担你上司的工作熟悉你上司的工作内容呢？不会不熟同时你又没有上司推荐你又有什么勇气和路子去竞争上岗呢？