1.刚开始进入行业,不管你是不是人力专业对口生,都不要对薪资抱有太大幻想,同行竞争对手太多了,公司为什么要你一个应届毕业生,还不是因为你便宜听话有干劲嘛。 2.刚入职基本都是做
招聘,档案管理,考勤表之类的事情。不要不耐烦,把这些事情做到极致,同时试图去接触其他板块,其实招聘板块是非常重要的,做好了工资也不低,也有发展前景。 3.为了预防自己踩坑,在面试之前查一查公司,他们做什么业务,有没有风险,你可以用企查查,百度,知乎等等平台去查一下。因为我是在深圳工作,自己也踩过无数坑,所以非常不愿意你们也通过被骗来成长。 4.不要在招聘软件上,别人一叫你去面试你就去,问一些简单的情况,比如你可以问问上下班时间,是不是入职就签订劳动合同,五险一金是不是入职就买,无责底薪范围大概是多少?在这里特别提醒!