从很多MCN的经验来看,现在的“短视频编导”确实是能力要求多元化的岗位,而且不同机构对这个岗位的职能定义各不相同。 有的需要负责脚本撰写、账号运营、拍摄统筹,有的在此基础之上还需要创意策划、跟进执行服化道场地等安排,以及和后期部门的对接。 目前的现状是,市面上不缺短视频编导,缺的是好的短视频编导能完全hold住这些工作。 短视频编导是一个门槛很低、很容易泛滥的职业,MCN公司大量的人员流动,导致许多编导的“水分”很大,“一些项目他们可能只是参与了一点点,却能说自己是主导”。 编导对剧情类视频确实有核心竞争力,但并不能适用到每个短视频团队中。“MCN的盈亏,差别就在于短视频编导的持续输出能力”这一观点能否成立,还是要看账号类型。