高端金融人才是什么样的人才，在三江他们具备什么样的素质？

读到这里，笔者相信上述的种种成功人士的事例都让我们领略了「专全结合」的魅力与「先专后才」的前车之鉴。

反面的例子，从工商管理硕士 MBA 的项目特色中我们便可看出端倪。绝大多数工商管理硕士项目都需要或偏好申请者拥有三或四年以上的工作经验，在工商管理硕士成熟后的几十年内，MBA 类人才身上展现出的「爆发力」惊人，从而受到整个社会的极大关注。这些在特定行业有过充分经验积累的「专才」在商学院 MBA 项目中，通过与其他各个行业的「专才」精英的大量交流、学习与沟通中以及商学院商业基本技巧的补强，最终在职业方面取得极强的提升！这正是笔者所提倡的先专后全。相反的是，随着 MBA 的树大招风，越来越多的零行业经验的应届生加入了 MBA 申请的队伍，并逐渐被一些商学院录取。但他们在 MBA 的学习过程中收获有限，一是由于缺乏行业经验，少有建设性与实战性的观点分享，也难以理解其他有着行业经验同学的观点，这些学生在 MBA 进修时，大量需要小组配合的案例学习过程中，在商学院学习生活过程中为积累人脉而参加的各类社交活动中举步维艰，最终导致商业管理技巧没学到，非常重要的有效人脉也未能建立，修读 MBA 远高于其他硕士项目的高额花费也打了水漂。多方渠道的统计数据也印证了这些各方面能力均分在「70 分左右」的「全才」在修读 MBA 后获得的提升非常有限，远低于其他大部分能力仅仅 60 分，但有某个领域 90 分以上的「专才」。另一个例子是上文提到过的大学本科的商科文科与理工科就业率的对比，什么都略懂一二的商科类学生的就业率远低于那些手握可替代性非常小的专门技能技术的理工科学生，甚至文科商科硕士毕业生的就业都难比技术性很强的专科或技校学生。

现实生活中，与笔者同在美国留学的 12 个中国学生，几乎无一例外都向往着大投行大资管等这些金融行业最顶尖的领域，但最终在这些领域所向披靡 Offer 拿到手软的只有那么几个同学。同学 A 在进入我们的金融硕士项目前拥有三年管理咨询工作经验，管理咨询的工作是一个非常贴近实业并包含市场营销、财务、投资、管理等非常综合全面的工作内容的职业领域，相比之下，投行帮助企业发股发债同样是与实业非常相近的工作；另一位同学 B 则拥有法学本科背景和多年四大会计师事务所审计的工作经验，最终这两位同学被自己心仪的行业名企相中也在意料之中，并且这两个例子告诉我们这些复合型的「全才」的确是深受高端市场欢迎的。另一个生活中的例子便是来自笔者的那位前同事，他通过本科毕业后六七年商业银行对公业务的行业经验积累，结合他在工作中发现的汽车供应链上下游企业的需求和机遇，他深知自己对相关非金融领域的了解还有欠缺，于是他利用工作闲余时间修读供应链管理相关的 MBA 和其他课程，最终他开发出一套非常成功的供应链金融服务模式，该模式最终被总行采用并运用到全国许多分支行和汽车制造业之外的许多供应链之中，在通过这样的从「专才」到「全才」的转变后，从他身上发挥出的耀眼的光和热也使得他成为该行全国最年轻的行长级高级管理人才。

钟道隆先生 45 岁高龄零基础自学英语口语，1 年后成为专业英语翻译，52 岁起自学电脑并先后计算机相关书籍 37 本，发明复读机，以及最终成为逆向英语创始人的事迹背后，是许多人所忽略的钟老先生的背景——中国通信工程专家、中国人民解放军少将的经历赋予他逻辑思维上超越常人的科学严谨度与极强的自律性及意志力；2013 年蝉联大陆首富的娃哈哈集团董事长宗庆后先生不惑之年起创业后获得巨大成功的事迹背后也有着其在销售领域二三十年磨一剑的积累；众所周知，马云将互联网与商业完美结合创造 B2B 模式的成功离不开之前他在销售和英语技能方面的扎实功底。