为什么在上林很多机械工程师抱怨工资低？

4.行业竞争力是很大的，这里仅仅说一件事。开发一个新产品的前提是，解决技术问题。比如开模，如果承接了该项目，就得保质保量，当然了时间也很重要。之前的台企就是这样，承接了一套设计开模的任务，是的，那段时间天天都有事，还每天都出问题。开发的经理的原话是：你们不做，自然有人做。 没人和钱过不去，每当老大点头哈腰的时间，谁知道这意味着什么？每实现一项功能的背后，是多少设计师的眼泪和精力（这里致敬他们，兢兢业业），一个团队得到的东西一分下来，固然也就没多少了。大部分不是设计师拿的，这里面的东西我们都懂。 5.说说自己从事一年后的结果：钱没存多少（总之就是温饱吧），你要问我钱花哪去了，我还真不知道。如果从事这份行业是一分稳定，可以存钱的工作，那么你真错了。我记得有次同事家里出了点事，当时急的眼泪都下来了，身上合起来都没4W，这还是一个在行业做了1年半的小伙子。去年偶然微信上寒暄的时候，得知他跟随叔叔，跑业务去了。

.羊群效应，我周围的同事90%都是有家室的（除了发资料的小妹以外），发现他们喜欢扎推。每个月部门都要出门喝酒吹牛，当然我显得格格不入了。为什么呢，大家的工资都心知肚明。如果自己处处孤立，反倒让同事见外。你今天涨工资，涨多少，其实大家都有底。美资企业还算好，幅度是可以的，如果你在台企是比较苦逼了。 所以呢，大家都其乐融融（PS：部门聚会，同事都喜欢唱歌喝酒后，去会所洗脚），待久了是有一种温水煮青蛙的味道。但是，我想重点表达的是，里面是有大牛的，还是那种比较低调的大神。工资过10K也是有不少的。

写这个回答之前，我是很想匿名的，如果我写的如果能帮到大家一点，我很愿意去分享。 答主现在在另一个行业，之前从事机械（结构）设计师（我大概也就是个画图狗）大概快两年的时间，之间调到另一到行业很多人看来是非常不理智的，包括当时的自己也这么看，当时家里也出了点事，所以才这么大胆，中二。 说7点，谈谈自己的感受： 1.答主的所在的工科院校也不算差，学习是那种比较踏实的主，毕业后来到深圳。开始的工资是4K，工作是助理做起，实际上帮老大画图，画配件结构的小弟，谈不上设计。由于自己画图软件用得特别好，特别是CAD，基本到现在没我找不到的功能。（我感觉我要是开个CAD培训班，也可以用这个吹牛了），半年后工资涨了到5K，但是后来经不住诱惑去了另一家公司，6K的美资企业。