田东信息安全管理招聘

客房领班工作任务：
1、安排员工日常工作，及时汇报与处理日常工作中发生的问题
2、对服务员清扫过的退客房质量进行检查，及时变更房态
3、做好宾客信息的收集并为客人提供用心服务，受理客人的投诉及需求；
4、认真做好本班帐目及各项工作记录；
5、随时配备客房中缺少的消费品；
应聘条件：
有酒店客房工作经验，有从事客房管理工作者优先录用
工资待遇：底薪2500-3300+计件

职责：
负责医院日常行政事务管理，包括办公用品采购、资产管理、文档管理等，确保办公环境的整洁与高效。
协助组织和筹备医院内部会议、培训及活动，负责会议记录、整理会议纪要，并跟踪会议决定的执行情况。
处理来访者的接待工作，包括接听电话、接待访客、解答咨询等，展现良好的医院形象。
协助处理医院与外部机构的沟通协调工作，如政府部门、供应商、合作伙伴等，确保信息的准确传递。
负责医院内部文件的起草、审核、流转及归档，确保信息的及时性和准确性。
完成上级领导交办的其他行政支持工作，为医院运营提供有力保障。
任职要求：
教育背景：大专及以上学历，行政管理、文秘、商务管理等相关专业毕业。
工作经验：1年以上行政或相关工作经验，医疗行业背景者优先。
知识技能：
熟练掌握Office等办公软件，特别是Word、Excel、PPT等，具备快速打字和文档处理能力。
具备良好的沟通协调能力，能够有效处理内外部关系。
了解基本的行政管理知识和流程，能够独立完成日常行政事务。
个人素质：
具有高度的责任心和敬业精神，注重细节，能够承担一定的工作压力。
工作积极主动，具备良好的团队合作精神和服务意识。
具备良好的学习能力和适应能力，能够快速融入新环境和新工作。
语言能力：普通话流利，具备良好的沟通能力和表达能力。
我们提供：
舒适的工作环境和友好的团队氛围。
竞争性的薪资待遇和福利保障。
广阔的职业发展空间和晋升机会。
定期的职业培训和个人成长支持。