岗位描述:
岗位职责:
1、全面管理康复科日常运营,确保服务质量和患者满意度;
2、制定科室发展规划,提升康复技术与服务水平;
3、带领团队完成患者康复评估、治疗与跟踪;
4、优化科室资源配置,提高工作效率。
任职要求:
1、具有康复科或中医科主治、副主任医师及以上职称;
2、8年以上康复科工作经验,至少3年管理经验;
4、持有康复科医师资格证书,具备出色的专业技能;
5、优秀的领导力、沟通能力和团队协作精神。
岗位福利:
1、薪资待遇:15K-25K,可***;
1、五险一金:全面缴纳;
3、员工宿舍:提供安全舒适的住宿;工作餐:营养健康的工作餐;
其它奖励:绩效奖励、节假日福利、工龄奖
行业经验:
应聘者需具备丰富的康复科工作经验,熟悉科室管理流程;
在康复治疗领域有成功案例,能够带领团队完成复杂病例的康复计划;
对康复医学新技术、新疗法有深入了解,能够推动科室技术创新与发展。