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13*******26 2022-11-06 3个回答 248人关注
参加来学校的企业招聘，在西林，面试的时候如何和HR谈薪资？
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（3）
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13*******60 2022-11-06在面试官询问你心中的理想待遇时，不要急着把自己心里的数字说出来，这样会让对方觉得你没有结合工作的实际情况而随口开出数字，应该再次向对方确定一下工作的内容和工作强度，然后再给出自己的理想数字，并且说明自己为什么会给出这样的数值（市场行情、个人能力等）。这样会让对方觉得你是经过了深思熟虑之后给出的数字，也更容易接受。
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18*******30 2022-11-06在面试的时候很多面试官都会问“你心理预计的薪资是多少”。其实在面试开始前，自己应该提前在心里想好三个数字，第一个是你能接受的最低值。第二个是你结合现在市场的情况在结合自己的实际能力的数字，最后第一个是能够让你心满意足的数字。在对方问你这个问题的时候你可以选择第二个数字和第三个数字的中间值为答案。
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18*******86 2022-11-06一般在面试的尾声，面试官都会问你还有什么问题要问的。如果在这个之前没有正式谈论过薪资问题，那么可以趁这个机会来问问，但不要开口就询问薪资水平，最好是准备三个问题，将薪资待遇的问题放在中间提问，这样既不会显得突兀，而且也不会成为话题的终结者，即便是薪资的问题有些尴尬也还有另一个话题来转移。
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机械设备及配件、钢材、轴承、汽车配件、电子产品、化工原料（危险化学品除外）、日用杂品、润滑油的销售；货物进出口贸易；商务信息咨询服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
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专业从事冷库/中央空调设计、安装以及制冷设备、配件产品的销售，是一家集设计、安装、销售及售后于一体的综合性企业。
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批发零售：食品（具体项目以审批部门批准的为准）、化妆品、日用品、工艺品、养生健康、咨询服务（不含医疗、诊断）。
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一般项目：润滑油销售；成品油批发（不含危险化学品）；汽车租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）