提示
确定
桂聘首页 问答首页 问题详情
  • 18*******02
    2022-10-07
    3个回答
    107人关注

    在兴业当与公司同事发生矛盾时，如何处理工作中的矛盾？

提交答案
兴业人必备APP
节省80%的找工作时间
下载APP
全部回答 （3）
  • 15*******02
    2022-10-07
    职场中大家为什么会发生工作矛盾呢？归根结底是观念不同、立场不同，而产生这些不同观念的根源便是彼此之间的了解太少了，导致双方信息处于不对称的状态，从而容易引起误解。因此，在每一次发生矛盾、解决矛盾之后，建议大家都能进行复盘反思，把矛盾原因进行归类，加深自己对身边同事的印象和了解，同时列举出后续的避免措施，减少矛盾的再次发生。
  • 13*******17
    2022-10-07
    职场中，大家既是合作关系，又是相关竞争的关系，并且同在一个办公室里，如果因为工作矛盾而伤了彼此和气，是一件非常不值的事。因此，在了解矛盾产生原因之后，建议大家主动询问对方的观点，了解对方的立场，把自己放入对方的情境中，去分析对方的出发点，然后再以其能接受的表达方式，告知对方自己的出发点是什么，怎么做才能共赢。只有如此，让对方把我们说的话听进去了，同时我们也把对方的意思听明白了，才能握手言和，化解矛盾。
  • 19*******70
    2022-10-07
    俗话说，情绪是魔鬼，良好的情绪可以拉近两个人之间的距离，糟糕的情绪会导致矛盾不断激化。因此，当在工作中跟同事发生矛盾时，一定要控制好自己的负面情绪，主动冷静下来，然后去分析：产生矛盾的根源是什么？对方反驳自己的理由是什么？其理由对于自己所谈论的事情是否有帮助？有没有可以借鉴的优势......基于这些思考，发生争执时的亢奋、激动的那个心理就会慢慢得到缓解，后续也能客观公正地了解矛盾根源。

相关企业

兴业相关热门岗位

电脑/打印机维修地质工程师广告销售护士康复治疗师资产评估质检员会计IT技术支持

行业招聘

电器酒店饮料管理咨询电子学校投资服装培训咨询餐饮投资管理烟草包装银行建材房地产开发广告轮胎饲料

地区招聘

容县人才网陆川人才网博白人才网兴业人才网北流人才网
提示
确定