阳朔酒店前厅招聘

桂聘提供2025年11月阳朔酒店前厅最新招聘，平均工资约为3013元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多酒店前厅酒店前台接待酒店前台文员招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作

酒店前厅部经理

7000-9000元

桂林-阳朔县 1人 3年以上 大专以上
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
阳朔心悦爱琴海旅游服务有限公司
2025-11-18
1.部门运营与管理（制定标准操作程序SOP ；处理日常运营中突发的客诉）
2.团队建设与人力资源管理（前厅人员的招聘、培训、排班、考核、激励；关注员工动态，并及时做好思想工作，降低员工流失率）
3.服务品质与客人体验（建立部门服务监控体系；建立VIP客史档案；日常员工工作动态及设施巡查）
4.收益管理与最大化（有效执行升售技巧Upselling 有效分析每日平均房价ADR及入住率等关键指标）
5.行政与财务的管理
6.技术系统与协作

酒店前厅部经理

7000-9000元

桂林-阳朔县 1人 3年以上 30岁以上 大专以上
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
阳朔心悦爱琴海旅游服务有限公司
2025-11-18
1、全面负责酒店的经营管理，优化客户体验，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标。
2、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并组织实施。
3、建立、培养和管理酒店团队，提高服务质量和员工素质。
4、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支。
5、全面负责安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身财产安全。
6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象。
任职要求：
酒店管理相关专业毕业或管理过200间房以上酒店相关工作经验。

前厅经理

6000-8000元

桂林-阳朔县 1人 5年以上 大专以上 旅游
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
广西相和里酒店管理有限公司
2025-11-17
1、参与酒店的市场调研，根据年度计划，制定前厅部的各项业务指标、规划和预算，配合销售部进行宣传促销
2、督导前厅预订、接待、收银等服务岗位，确保前厅各岗位服务规范，秩序良好
3、开展客房预订业务，审阅有关报表，掌握客房状况，参与预订管理及客源预测等工作
4、掌握宾客每日抵、离数量及类别，迎送、接待重要团队及宾客，为宾客安排住房，办理登记入住手续
5、为宾客提供联络协调等对客服务，包括门厅迎送、问题咨询、投诉处理、行李搬运、出租车代叫、邮电服务等
6、批阅投诉记录和工作建议，亲自处理重要客人投诉和疑难问题
约 3 个岗位

阳朔酒店前厅招聘工资

￥ 3013 月均工资
薪资区间: 2000 - 4500元/月
45
个岗位
薪酬区间: 2K - 5K，最多人拿：3K
  • 17.8%
    2K
  • 40%
    3K
  • 6.7%
    4K
工资统计来自于近一年45条工资数据

学历要求分析

  • 不限学历 75.9%
  • 高中 10.3%
  • 大专 10.3%
  • 本科 3.4%
桂林阳朔县酒店前台招聘需要什么学历？不限学历占75.9%，高中占10.3%，大专占10.3%，本科占3.4%。

经验要求分析

  • 不限经验 96.6%
  • 1-3年 3.4%
桂林阳朔县酒店前台招聘需要什么经验？不限经验占96.6%，1-3年占3.4%。

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