玉林储备客户总监招聘

【销售产品】
1、电话销售
【岗位要求】1、年龄20-35岁区间，至少1年以上的销售工作经验，热爱做销售
2、要有较强的企图心（做梦都想让自己以及家人过上有品质的好生活）
3、要有较强的学习力(学历代表过去，决定未来的一定是你渴望成长的学习心态）
4、要有较强的执行力（简单相信，听话照做，立刻行动）
5、要有较强的承受力(能吃苦耐劳，适应销售工作的压力。此次限招20人）
【工作内容】
1、公司提供精准客户名单，电话联系客户，通过微信与电话的沟通，了解客户需求，给客户推荐合适的产品！
2、通过公司成熟的电话营销流程，系统工具，服务目标客户！
3、公司有一整套电话营销系统，各方面系统培训，不会更有师傅手把手教，也可以利用微信获取客户资源，然后打电话成交客户。
4、根据公司提供的客户资源，跟进客户并建立关系，向客户提供专业的咨询服务，推广公司相应产品！
5、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩！
【新人帮扶】
1、入职后统一岗前工作技能培训5-7天！
2、安排优秀的老员工作为师傅，一对一帮扶，帮助新人快速出单！
【薪资待遇】
底薪+高提成+月奖金+社保+每年国内/国外旅游各一次【你有多大能力，公司就给你多大平台】
正常干6000----10000元/月
努力干15000---20000元/月
拼命干25000---30000元/月
【工作假期】
周末单休，年假5天+法定节假日
【晋升通道】
销售顾问—储备经理—销售经理—代理总监—销售总监—总经理—公司集团股东
【福利待遇】
1、公司提供同行业极具竞争力的薪酬，薪酬待遇比同行业高出30%；在公司2年以上的老员工，年收入平均在15万～20万。
2、五险、节假日礼金福利、单休、优秀员工奖金、丰厚年终奖金；
3、舒适的工作环境、年轻有活力的工作氛围，晋升不需要拍马屁，领导年轻，有爱有情！
4、不定期团建活动、各种培训及旅游奖励 ；
本行属于刚需行业，让签单更轻松。 无经验者公司提供专业的岗前培训！对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。
诚招：如果你喜欢销售，想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力和挑战；愿意在工作中迅速提升自己的专业能力，与团队合作达成满意成果。那就加入我们吧！！！！
薪资详情
薪资范围：3000-7000元/月
职位底薪：1500元/月
社保类型：五险
提成方式：销售额提成；