玉林绩效管理招聘

桂聘提供2025年11月玉林绩效管理最新招聘,玉州区6条北流市2条,平均工资约为4891元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多绩效管理绩效管理经理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

人力行政经理(别克品牌)

5000-6000元

玉林-玉州区 1人 汽车
玉林益江汽车贸易有限公司
2025-11-29
岗位职责:
1、组织制定本部门的年度人力、行政预算、分解指标、工作计划和实施步骤;
2、组织制定公司人力资源发展的长、中期规划和年度计划;
3、制定公司人力资源招聘计划,组织实施,并对人员招聘的进度和质量进行监控;
4、结合公司经营发展状况制定适合公司的薪酬、福利体系;
5、根据公司经营发展目标,组织制定公司员工绩效考核制度,监督考核落地执行并开展绩效面谈;
6、根据公司经营发展目标,组织制定公司员工培训管理制;
7、协调、管理公司各部门之间员工关系、处理劳动争议;
8、执行公司有关行政日常相关管理制度,对安全卫生、资产、资质证件、费用管控全方位管控。
任职要求:
1、大专以上学历,具有3年以上人事行政管理工作经验;
2、熟悉国家有关人事、劳动方面的政策和知识;
3、有良好的职业操守,较强的沟通能力、协调能力。

宠物店店长

5000-6000元

玉林-玉州区 1人
玉林市玉州区聪仔宠物店
2025-11-29
以下是宠物店店长的详细工作职责和工作内容:
一、员工管理
1. 招聘、选拔和培训员工,确保员工具备相关知识和技能。
2. 制定员工工作计划和排班表,合理分配工作任务。
3. 监督员工工作表现,提供反馈和指导,进行绩效评估。
4. 处理员工的纪律问题和纠纷,维护良好的工作氛围。
二、顾客服务
1. 以热情、专业的态度接待顾客,了解顾客需求。
2. 提供专业的宠物咨询和建议,帮助顾客选择合适的产品和服务。
3. 处理顾客投诉和问题,确保顾客满意度。
4. 建立和维护良好的顾客关系,促进顾客回头率和口碑传播。
三、宠物照顾
1. 确保店内宠物的健康和安全,监督员工按照标准流程进行护理。
2. 制定和执行宠物饲养、护理和医疗方案。
3. 观察宠物的行为和健康状况,及时发现问题并采取措施。
4. 与兽医合作,确保宠物得到及时的医疗照顾。
四、店铺运营
1. 制定和执行店铺的营销计划,提高店铺知名度和销售额。
2. 负责店铺的库存管理,确保货品充足且不过期。
3. 控制成本和费用,确保店铺的盈利能力。
4. 维护店铺设施和设备的正常运行,保持店铺整洁和卫生。
5. 与供应商保持良好的合作关系,确保货品供应稳定。
6. 分析销售数据和市场趋势,制定相应的经营策略。

养殖技术主管

3000-5000元

玉林-玉州区 1人
玉林市玉州区新喵尾猫舍宠物店(个体工商户)
2025-11-29
一、生产管理
1. 制定并执行养殖生产计划
- 根据养殖场的规模、资源和市场需求,制定科学合理的养殖生产计划,包括养殖品种、数量、养殖周期、出栏时间等。
- 监督生产计划的执行情况,及时调整计划,确保养殖生产任务的顺利完成。
2. 养殖环境管理
- 负责养殖场的环境规划和布局,确保养殖区域的通风、采光、温度、湿度等环境条件符合养殖动物的生长需求。
- 指导和监督养殖人员做好养殖场的清洁、消毒、防疫等工作,防止疫病的发生和传播。
二、技术指导与创新
1. 养殖技术指导
- 为养殖人员提供专业的技术指导和培训,包括养殖动物的饲养管理、繁殖技术、疫病防治、饲料配方等。
- 解决养殖过程中出现的技术问题,提出相应的解决方案,确保养殖动物的健康生长和生产性能的发挥。
2. 技术研发与创新
- 关注行业内的养殖技术发展动态,积极引进和推广先进的养殖技术和管理经验。
- 开展养殖技术的研究和创新工作,提高养殖生产的效率和质量,降低生产成本。
三、疫病防控
1. 疫病监测与预防
- 制定疫病监测计划,定期对养殖动物进行疫病监测和检疫,及时发现和处理疫病隐患。
- 指导养殖人员做好疫苗接种、药物预防等疫病预防工作,提高养殖动物的免疫力。
2. 疫病诊断与治疗
- 对疑似疫病的养殖动物进行诊断和实验室检测,确定疫病的种类和病因。
- 制定疫病治疗方案,组织实施疫病治疗工作,控制疫病的传播和蔓延。
四、饲料与营养管理
1. 饲料配方设计
- 根据养殖动物的生长阶段、营养需求和饲料原料的特性,设计科学合理的饲料配方,确保饲料的营养均衡和质量安全。
- 定期对饲料配方进行调整和优化,以适应养殖动物的生长变化和市场需求。
2. 饲料采购与管理
- 负责饲料的采购工作,选择优质、价格合理的饲料供应商,确保饲料的供应稳定和质量可靠。
- 对购进的饲料进行质量检验和验收,做好饲料的储存、保管和使用管理工作,防止饲料变质和浪费。
五、质量管理
1. 产品质量控制
- 建立养殖产品质量控制体系,制定质量标准和检验规程,对养殖产品进行质量检验和检测。
- 确保养殖产品符合国家相关标准和市场需求,提高养殖产品的竞争力和市场占有率。
2. 质量追溯管理
- 建立养殖产品质量追溯体系,记录养殖生产过程中的各项数据和信息,实现养殖产品的全程追溯。
- 对质量问题进行追溯和分析,找出问题的根源,采取相应的改进措施,防止类似问题的再次发生。
六、团队管理
1. 人员招聘与培训
- 根据养殖生产的需要,招聘合适的养殖技术人员和养殖工人。
- 组织开展新员工入职培训和在职员工的岗位技能培训,提高员工的业务水平和综合素质。
2. 绩效考核与激励
- 制定员工绩效考核制度和考核标准,定期对员工进行绩效考核,根据考核结果进行奖惩和激励。
- 建立良好的沟通机制,了解员工的需求和意见,关心员工的工作和生活,提高员工的工作积极性和稳定性。
七、其他工作
1. 数据统计与分析
- 收集、整理和分析养殖生产过程中的各项数据和信息,包括养殖动物的生长性能、疫病发生情况、饲料消耗情况、产品质量情况等。
- 撰写养殖生产报告,为养殖场的经营决策提供科学依据。
2. 对外沟通与协调
- 与上级主管部门、科研机构、行业协会、饲料供应商、客户等保持密切联系,及时了解行业政策、市场动态和技术信息。
- 协调处理好与周边社区、居民的关系,营造良好的养殖生产环境。

质量管理/测试工程师

3000-5000元

玉林 1人 租赁
广西实正药业有限公司
2025-11-29
对质量部上的对照品、菌种、易制毒试剂等物品进行管理。 6.对实验室的设备定期维护及设备验证等工作。 7.做好文件档案、记录收集、保存工作。 8.完成部门领导交办的其他质量工作。 …… 9、工资:基本工资 + 绩效工资(3000-4000元/月) 10、福利:免费住宿 + 带薪假期 + 生日福利 + 社会保险 + 免费体检

店长

4000-6000元

玉林-玉州区 1人 教育
广西玉林荟文教育投资有限公司
2025-11-25
岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、制定门店绩效目标及执行计划,监督执行过程关注客户维护,确保绩效达成; 3、做好门店员工的日常分工监督与管理,以及会员客户的有效管理 …… 含门店宣传、财务核算、环垸管理及物资供应等。对汽车美容行业有一定的了解; 任职要求: 1.高中以上学历; 2.

仓库主管

3000-4000元

玉林 1人 客车 汽车 汽车维修
玉林市卓佳汽车维修服务有限公司
2025-11-25
岗位职责: 1、负责仓库的整体运营管理,确保仓库运作的高效与准确性。 2、监督仓库的收货、发货、存储及盘点流程,维护库存准确性。 3、优化仓库工作流程,提升作业效率,降低运营成本。 …… 4、领导并培训仓库团队,进行绩效评估和团队建设,提升团队凝聚力。 5、确保仓库的安全与合规,包括消防安全、设备安全及操作规范。 6、与采购、销售、生产等部门协作,协调库存与物流需求。 …… 7、分析库存数据,提出库存管理改进建议,支持决策制定。 任职要求: 1、物流管理、供应链管理或相关专业背景。 2、至少2年以上仓库管理经验,有汽车行业背景者优先。 …… 3、熟悉仓库管理系统及办公软件,具备数据分析能力。 4、优秀的团队管理和领导能力,能够激励团队达成目标。 5、良好的沟通协调能力,能有效跨部门合作,解决运营中的问题。

设备车间管理主任

5000-10000元

玉林-北流市 1人 机械制造
北流市中森机械制造有限公司
2025-11-25
岗位职责:1、制定合理的生产计划,确保交货期和质量要求;2、制定科学合理的绩效考核制度,对员工的工作进行管理;3、管理生产设备和工艺流程,确保生产过程平稳进行。

行政主管

4000-6000元

玉林-北流市 1人 房地产 混凝土 建筑
北流市铭丰机械设备厂
2025-11-25
:1、有C1驾驶证;大专以上学历,管理类专业,至少有3年以上在生产型企业任职人事或行政经理工作经历者优先。 …… 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程; 3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜; 4、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施; …… 5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系; 6、语言表达、人际交往及沟通协调能力强,善于处理公司内、外关系。

人力资源专员

4000-8000元

玉林-玉州区 1人 汽车销售
玉林道之途汽车销售服务有限公司
2025-11-25
1.负责招聘工作 2.负责店端绩效管理 3.其他人力工作

淘宝运营

6000-11000元

玉林-玉州区 1人 生活服务
玉林市凌朗实业有限公司
2025-11-25
定期组织客服人员技能培训及考核评分; 7、定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,并给出切实可行的改进方案; 8、每日监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理 …… 、顾客管理; 9、优化产品关键词、库存和产品线,并根据实际情况微调店铺的经营方向; 10、细化各淘宝店铺人员工作职责,完善淘宝店铺的操作规范和操作流程,并能制定传承性文件。 …… 资深运营 朝九晚六 奖金绩效 业绩提成 五险 小白不考虑
约 10 个岗位

玉林绩效管理招聘工资

¥ 4891 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
65
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 1.5%
    2K
  • 16.9%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 18.5%
    5K
  • 10.8%
    6K-8K
  • 4.6%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 100%
玉林薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
玉林薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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