为什么在资源医美咨询师转行的这么多?

所有正规的医美机构，不可能出现咨询转行到医生这种事情。 如果咨询人员有医学学历，执业医生证，那还有这种可能性。 如果没有的话，那这种就属于违规违法的行为，被查处后机构和个人都会从严处罚。 医美行业虽然有乱象存在，但这种风气如果蔓延开来，那整个行业将要被国家重点整顿了！ 编辑于 2021-11-22 15:05

第二：没有行业壁垒容易被取代，咨询不是金饭碗，本质上含金量并不是很高的职位，最终还是医院给你带来客户让你转化而已，很难产生高价值的工作。 第三：压力问题，好的业绩也疑问着需要有更多的精力投入，这让我经常陷入自我怀疑中，客户为什么今天没有成单？为什么没有升单成功？今天咨询回答客户的问题并没有很好，我该如何回答更好，这种压力一度衍生到我的梦里。 第四：良心过意不去，明明一个客户可以更少的钱达到效果，但为了kpi能达标会胁迫自己推荐价格更高的项目，折扣也不给最低的，这很大程度违背了我的初心。 第五：工资持续下降，起初保底是2w一个月，但是随着不断的升职底薪依旧原地踏步，而且离职后再找工作底薪变成了1.8，而且是朋友介绍多家对比的情况。 第六：市场大环境不理想，拓客成本不断升高，直接导致极端的要求咨询的转化率，就从简单的瘦脸针说起5年前国产瘦脸999都能算是低价，但现在300↕都是很常见的，这明显是亏本的，所以如果只销售瘦脸针而且转化率低，会直接扣工资，并且长期以往会自我怀疑。

这个问题适合我，医美从业6年时间，从医美咨询跳转到上游厂家。 自我介绍一下，我自己先后在国内多家超大型医美机构工作，早期从导医起步，后续一路上升到客户经理/咨询/客服主管的位置，最高业绩：300w，我也是这个行业比较稀缺的男咨询师，但我什么这样还会离职，我自己的思考是以下的原因。 第一：看不到未来，咨询这个职位慢慢的被医生取代，大家心里其实都是很清楚，现在的咨询越来越像医生的私人助理，只负责和客户谈一下价格，压压价，并且国内一些比较大的机构已经开始采取医生接诊的方式。 第二：没有行业壁垒容易被取代，咨询不是金饭碗，本质上含金量并不是很高的职位，最终还是医院给你带来客户让你转化而已，很难产生高价值的工作。 第三：压力问题，好的业绩也疑问着需要有更多的精力投入，这让我经常陷入自我怀疑中，客户为什么今天没有成单？为什么没有升单成功？今天咨询回答客户的问题并没有很好，我该如何回答更好，这种压力一度衍生到我的梦里。