比如,客服看似简单、枯燥、乏味,但在“团队框架”中,其重要性、收入,并不比运营推广低。
1)根据每天的“顾客咨询”,除了可以掌握“顾客特性”外,还能根据“咨询过程”大致评估“推广部”的引流是否精准;
2)根据每阶段的“订单量”,除了可以直接感受“淡旺季”外,还能感受到“推广部”的推广方向、侧重点;
3)根据各产品的“转化率”,除了可以感受“市场需求”外,还能从“不同产品”中分析“影响转化”有哪些维度;
4)根据客服的“工作内容”,除了可以提升自身的沟通能力、营销技巧外,还能学习“
客服主管”的工作侧重、管理经验;
……
不论是“售前”还是“售后”,客服作为直接接触“前线”的岗位,可以了解、学习、掌握的东西,实在太多太多了。
这些,绝对是你走向管理岗位、甚至未来创业所离不开的一段经历。
我的一些学生,也都是从助理、客服,这么一步步提升晋级。