老师你好,本人男,目前在市直部门工作,家境小康,家族人员多数从政,但级别不高,在县里有点影响力,但在市里用不上力。 原本我是县领导的
资料员(俗称秘书),本来拟到县纪委部门提拔副科,但同时,我被关系人推荐给市直部门一把手,经过综合考虑,认为市直部门平台大,所以决定放弃提拔去了市直部门。目前刚刚正式调入不久,岗位在办公室。 平日在与正局长,分管人事、办公室的副局长,办公室主任聊天时,他们都提到我工作刻苦认真,全局领导干部对我的工作高度评价,待我编制到位后要尽快提拔副科长。但上周召开了局党组会,我局5个副科长编制全部用于提拔了一批比我资历老的四级主任科员(共6个副科编制)。 昨晚我收到了我拟提四级主任科员消息,今天我找了局长汇报谈谈我的事情,局长说拟于近期提拔我四级主任科员,待日后有空缺就提拔副科长,如果现在不提四级主任科员,就要等到明年3月份待一位副科长提拔正科后才有空缺提拔我做副科长,并说担任四级主任科员和副科级实职是同步计算任职时间的,等日后提副科现职也是一样2年可以提正科,时间上不会耽误。说实话这和我的期待有落差,毕竟未来的事谁说不准。