面试资源的服装导购需要注意什么?

其实在牛B的导购，也抵不上用户的分享，所以现在网上就出现了一大批以用户分享为主的导购网站，想美丽说http://www.meilshuo.com，网购潮http://www.wanggouchao.com，总得来说，线上的导购的一种趋势。但是线下实体店的导购的话也是一种必需，短时间内是不会取消掉这一个职业的，毕竟还是有人喜欢有导购向自己推荐好的商品

导购实际上是一种信息筛选的行为。

题主的意思是需要“以专业知识为基础的信息筛选”，在社会高度分工的今天，这种细分领域专业知识的积累是非常不易的。一般的售货员因为职业流动性大、薪酬不高等因素导致不太会获得系统的培训。（反面例子是高端楼盘销售，因为报酬高，人员容易在本行业内流动，培训一般很完善，简单的建筑结构啊、水电配置啊等等问题都能直接解决。）题主可以求助于专属于这个领域的论坛或者微博活跃人士。如果是我的话，我会选择先上这类网站学习一下。

上面一楼回答的更倾向于“以喜好习惯为基础的信息筛选”，也就是指哪一个群体或者某一个人的穿戴、品味、习惯是作为消费者的“我”所高度认同和向往的。很多普通消费者第一不知道“我适合什么”，第二不知道“市场上都有什么”。所以需要一定的“标杆”来模仿和追逐。这样的分工协作也是非常合理的，导购节约了普通消费者大量“研究”时尚与品位的时间，并且愿意付出一定的其他成本来换取这个时间价值，比如“瑞丽杂志的购买费用”，比如“某一件商品的购买倾向”，比如“传播扩大某一品牌的影响力”。

导购是一个需要为顾客作引导，介绍产品，倾听顾客的需求，再根据顾客的年龄、性别、长相、身材、气质、平时穿衣打扮等因素，为顾客挑选搭配衣服，解除顾客心理的种种疑虑，帮助顾客实现购买的一个岗位，所以首先你需要懂一点搭配的小技巧，去面试的时候可以细心搭配下你的穿着。再是面试导购时会问到一些问题，你也可以提前准备下答案。

1、是否有工作经验？有没干过类似的工作？

2、对服装的了解？

3、认为自己的优势和劣势是什么？

4、你为什么会选择导购员工作

5、导购员需要说谎吗？

6、你觉的导购员最重要的工作是什么？

CFW服装人才网：服装导购的工