八步区人力招聘

桂聘提供2025年5月八步区人力最新招聘,平均工资约为3428元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多人力人力资源部经理人力资源部招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

人力资源主管

5000-6000元

贺州-八步区 1人
贺州市南乡大汤温泉开发有限公司西溪森林温泉度假邨
2025-05-18
任职要求:
1、基本素质:有凝聚力、领导力、责任心。
2、自然条件:身体健康、精力充沛。
3、文化程度:本科以上文化程度,人力资源管理或行政相关专业优先考虑
4、工作经验:在四星级以上酒店担任过人事部主管1年以上或副主管2年以上。
6、其他要求:熟悉办公软件操作,文案功底优秀,掌握培训技巧,熟悉掌握各项人事劳动政策及相关专业知识。

物业项目经理(贺州)

5000-7000元

贺州-八步区 1人 投资
贺州海上丝绸之路投资有限公司
2025-05-18
岗位职责:
1、根据公司的战略、经营目标的需要和公司的政策,组织项目全体工作人员开展日常管理和服务工作,确保整体服务质量不断提升;
2、全面负责项目各项管理工作,做好项目组织架构建设和部门文化建设;
3、前期与地产对接,开展物业服务内容设计及成本测算,服务创新点的提出及打造;
4、项目实施过程中,配合地产项目部、营销推进涉及物业相关工作;
5、制定项目的各项工作计划,并依据公司要求按推进时间督促实施;
6、组织制定项目的年度工作计划和财务预算,对其实施和执行情况进行跟踪、控制、分析,保证项目工作的有效运转和各项经营管理责任目标的完成。
任职资格:
1、大专及以上学历,工商管理、房地产、物业管理等相关管理类专业,持物业经理上岗证;
2、3年以上物业管理工作经验
3、掌握财务管理、人力资源管理的一般知识;
4、熟悉住宅项目运作,对项目的前期介入、接管验收、后期管理等各个阶段都有丰富的经验;
5、有较强的领导力与组织能力,善于与人沟通协调,抗压能力强。
工作地点:贺州昌泰城
薪酬范围:5000元/月-7000元/月

专员

3000-4000元

贺州-八步区-贺州远东城 1人 互联网
贺州市惊喜网络科技有限责任公司
2025-05-18
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、一年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
6、年龄21-30岁
工作时间:8:30-12,14-18:00

人力资源专员/助理

2000-5000元

贺州-八步区 1人 电子
贺州市灵凤商贸有限公司
2025-05-18
职责是: 1、行政后勤上述所有工作内容 2、员工招聘 3、工资核算 4、绩效考核 5、社保手续办理 6、会议筹备及组织 7、员工活动筹备及组织 8、审核各公司人事相关文件 9、预算编制及监控

薪酬福利主管

8000-10000元

贺州-八步区 1人 农业 饲料
贺州市京基智农时代有限公司
2025-05-18
,提供解决方案; 3、负责制作每月工资/绩效报表并审核,确保员工工资按时、准确的发放; 4、负责员工社保、商业保险以及公积金的办理及其他相关工作; 5、对薪酬福利数据进行统计、分析,定期提交人力成本分析报告

招商主管

4000-6000元

贺州-八步区-贺州远东城 1人 房地产 房地产开发
贺州市临江房地产开发有限公司
2025-05-07
协助招商运营总监及总经理制定招商策略、执行计划; 2、负责自持商业招商,挖掘目标客户,商务条件洽谈、签约,完成既定招商任务; 3、赋能商家,协助商家尽快落实开店目标; 4、负责记录客户档案、整理客户资料,定期将资料备份到行政人力部门
约 6 个岗位

八步区人力招聘工资

¥ 3428 月均工资
薪资区间: 2000 - 5000元/月
14
个岗位
薪酬区间: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 14.3%
    2K
  • 42.9%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 14.3%
    5K

学历要求分析

  • 不限学历 100%
贺州八步区人力资源专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
贺州八步区人力资源专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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