贺州-八步区 1人
2025-12-12
贺州市南乡大汤温泉开发有限公司西溪森林温泉度假邨
岗位职责: 1、协助部门经理做好各项工作,对经理负责并报告工作。 2、负责餐饮部服务员的岗位业务培训,督促餐饮部各岗位,有计划的抓好培训工作、提高全员业务素质。 3、负责督促厨师纪律、倡导民主管理气氛、提高管理效能。 4、检查低值易耗品控制情况及瓷器各类用具的破损丢失情况,并努力将各项易耗品费用降到最低点。 5、督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作,定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率, 最大限度盈得利润。 6、发展良好的客户关系,满足客人特殊需求,处理下级棘手的客户投诉。 7、参加餐饮部经理交待的部门例会、提出合理化建议,汇报餐厅经营情况。 8、在部门经理离店期间或休息时,代行部门经理职责。 9、5年以上行业经验,2年以上同岗位工作经验,有中餐经验。
贺州-八步区-灵峰商业步行街 1人
2025-12-12
广西贺州市日月恒拓业有限责任公司日月恒大饭店
岗位职责: 1. 制定和实施公司的餐饮服务战略,以提升顾客满意度和业务增长。 2. 领导和监督餐饮团队,确保服务质量和顾客体验。 3. 创新和优化菜品及服务流程,提升顾客用餐体验。 4. 管理餐厅营运标准,确保合规性和高效性。 5. 监控营业额,制定提升业绩的措施。 任职要求: 1. 具备强烈的服务意识,能够带领团队达成目标。 2. 对餐饮行业有浓厚兴趣,能够把握客户需求。 3. 拥有优秀的团队管理能力和沟通技巧。 4. 能够应对高压工作环境,具备良好的组织和领导能力。 5. 对菜品创新有独到见解,能够引导团队不断创新。
贺州-八步区 1人
2025-12-12
贺州市源探牛餐饮有限公司
工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理与运营 - 监督并提升服务质量,确保顾客满意度 - 组织并实施员工培训计划,提高团队整体素质 任职要求 - 具备出色的服务意识和团队管理能力 - 能够有效处理前厅运营中的各种情况 - 对工作充满热情,有较强的责任心和抗压能力