百色综合金融销售招聘

桂聘提供2025年5月百色综合金融销售最新招聘,右江区2条靖西县1条,平均工资约为5282元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多综合金融销售综合金融销售经理保险销售经理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

综合金融客户经理

4000-9000元

百色-靖西县 1人 金融
广西靖西聚收宝科技有限公司
2025-05-16
收银设备销售经理
薪资范围:4000-15000元/月
底薪:4000起-9000
社保类型:五险
提成方式:每单提成
奖金补贴:激励奖
职位详情
互联网金融/消费金融 商家收款推广及办理
拥有信用/消费金融产品推广经验 擅长客户开发 拥有销售经验
工作区域:广西南宁全区域就近安排。
岗位职责:
1、外出上门帮客户办理信用卡,银联收款码、收银设备,公司提供资源客户,无需自己找客户、间上门办理即可,工作压力较小。
2、维护老客户的业务,定期与合作客户进行良好的沟通,建立良好的长期合作关系。
3、公司提供全方位的金融大数据网络营销培训,在网大数据时代,教你如何运用互联网大数据做营销如何月收入轻松过万。
任职要求:
1、男女不限,经验不限;
2、踏实能干,对钱有欲望;
3、有责任心,吃苦耐劳,有团队合作意识:
4、有无销售经验均可:
薪资待遇:底薪5000+每单提成100元以上+奖励,综合薪资1-2万
5、晋升空间:基础业务员-团队经理-区域经理
【注】
1.时间自由,不用打卡!
2.没有赚钱欲望的,一万月薪都嫌高的别联系!

区域经理

10000-15000元

百色-右江区 1人
四川天成明超电缆有限公司
2025-05-16
岗位职责:
1、负责公司产品销售与推广;
2、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售范围;
3、新客户和老客户的维护;
4、及时反馈客户信息到公司对应部门;
5、按时参加公司规定及组织的各项会议和活动;
6、负责客户合同的签订、回收;
7、负责客户合作谈判等事宜;
8、负责所合作客户款项的追踪等工作。
任职要求:
1.有野心,有目标,有责任心,有感恩的心,善于总结经验。
2.沟通表达能力强,具有良好的销售服务意识。
3.积极热情,开朗大方,有亲和力。
4.具有较强的团队协作精神。
5、优秀应届毕业生优先。
6、试用期2个月,10000元/月,转正15000元/月。
7.待遇:补助十提成+利润收入,年综合收入30万以上。
8、男女不限,年龄23一35周岁以下,能吃苦,有经验,有驾驶证者优先!
9.公司有晋升平台,优秀的可晋升片区总监,集团公司开设分公司有广西、湖南,云南,四川,北京,西藏,新疆,浙江,等全国27家分公司,销售团队两千余人,想挑战高薪,有梦想的可竞聘。
面试地点:南宁市良庆区宋厢路太平金融大厦10楼明超电缆集团广西分公司

无责4k电话客服无销售性质

6000-7000元

百色-右江区 1人 装饰
百色市创艺装饰工程设计有限公司
2025-05-13
本岗位无销售性质,无销售性质,无销售性质,重要的事情说三遍!!
岗位职责:
1、公司提供资源,无需自己开发;
2、只需要电话筛选客户,不需要邀约销售,不需要长期跟踪回访客户,只做客户筛选;
3、不需要跟客户聊专业装修知识;
4、只需要话务员电话确认客户是否有装修需求;
5、公司系统会自动判定客户是否有效,自动派单给跟单员联系跟踪邀约;
岗位要求:
1、有过电话客服经验,渴望长期稳定发展者;
2、有保险行业,汽车行业,金融行业,三大运营商话务员工作经验者优先;
3、学历不限,性格沉稳温和,有耐心,有礼教;
岗位薪资:无责任底薪4K+提成+奖金,综合月均7.5k以上
岗位福利:
【舒舒服服工作】带薪培训!公司提供客户资源,无需自己挖掘,无需外出,环境舒适!
【福利多多】提供14天带薪春节年假、法定节假日正常休息、节假日津贴、生日会、团建活动、运动会、国内外旅游、话费补贴、月度现金活动奖金
【晋升渠道透明】:话务员—储备市场部主管—市场部主管—市场部经理-总经理助理--总经理(股东)
约 3 个岗位

百色综合金融销售招聘工资

¥ 5282 月均工资
薪资区间: 2000 - 15000元/月
147
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 7.5%
    2K
  • 21.1%
    3K
  • 10.9%
    4K
  • 27.2%
    5K
  • 15%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W
  • 10.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 99.3%
  • 中专 0.7%
百色销售经理招聘需要什么学历?不限学历占99.3%,中专占0.7%。

经验要求分析

  • 不限经验 98%
  • 1-3年 1.4%
  • 3-5年 0.7%
百色销售经理招聘需要什么经验?不限经验占98%,1-3年占1.4%,3-5年占0.7%。
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