北海人力资源总监招聘

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筛选工作

人事专员

2000-5000元

北海-海城区 1人 网络
北海捷恒网络科技有限公司
2025-11-17
福利待遇:
1.每年都拥有超过国家法定的年假
2.丰富多彩的团建活动
3.漂亮的小姐姐超姐多的哦
4.跟着国家法定假期走的带薪假
工作职责:
1、协助招聘经理与用人部门进行沟通并制定招聘计划,定期更新维护公司架构;
2、负责招聘信息的撰写和维护招聘渠道;
3、负责简历筛选与收集,维护企业简历库;
4、负责进行面试邀约,并为应聘者提供到访服务;
5、负责业务岗位和职能岗位的初步面试与评估反馈;
6、协助其他人力资源模块的工作进行;
应聘资格:
1、全日制大专及以上学历,人力资源、工商管理专业优先;
2、有良好表达能力,整体形象气质成熟稳重;
3、亲和力强、学习能力强、有强烈目标感,善于与人打交道;
4、职业规划清晰,愿意在人力资源角度长期发展;
发展空间:
专业通道:招聘专员 HRBP 资深HRBP HRBP 主管 人力资源总监
管理通道:招聘专员 人事专员 人事主管 人事经理 人力资源总监
你是否愿意加入我们,想不一样的点子,做一份有境界的事业?
百年事业,接下来的90年,你是否愿意和我们一起努力成为别人口中羡慕的人?
每个时代,都在悄悄犒赏有发展眼光的人

人事经理

6000-8000元

北海-合浦县 1人 餐饮 旅游
北海市古郡丝路旅游开发有限公司
2025-11-17
人力资源总监
1、根据公司发展战略及运营需求,制定企业人力资源发展规划和目标,完善人力资源管理体系(招聘、薪酬、绩效、培训、人事档案、员工手册等人力资源制度),组织制定、实施细则以及落地执行;
2、根据运营情况及岗位需求,制订各岗位的职位说明书,制定中高层人员绩效考核方案推行与落地;
3、负责公司各中高级人才的甄别与选拔,完善公司人才储备和梯队建设;
4、负责设计优化绩效管理体系,制定绩效管理制度,负责公司绩效管理的实施、监控、评估改善;
5、建立完善公司薪酬绩效管理制度和标准,推动并不断优化,
6、负责公司人力成本分析、诊断、控制与跟进,评估和跟进薪酬模块功能的实现,
7、负责统筹公司人力资源日常管理工作,
8、完成上级领导交付的其他工作。
相关要求
1、人力资源、工商管理、法学等相关专业;
2、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通表达能力,有较强的服务意识和亲和力;
4. 具备丰富的招聘人才发展和主动深入业务的意识,有优秀的专业人才遴选策略和人员素质测试技能,并在所在区域具备一定的招聘渠道及人脉网络;
5. 具备严谨的逻辑性思维能力、出色的协调能力和良好亲和力,善于人际洞察,工作勤勉真挚, 富有责任心,公平公正,认同企业文化
约 2 个岗位
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