人力专员

3000-5000元
2024-11-05
岗位描述:
岗位职责:

1、负责建立和完善员工培训体系,组织实施对员工进行的分类、分层次培训,提高员工素质;

2、负责了解公司内部人员培训需求,定期开展培训需求调查;

3、根据公司培训管理制度和新员工标准化培训课程,组织完成新员工培训工作,做好培训记录,并对培训效果进行跟踪,评估;

4、做好月度及年度培训计划的编订工作,并跟进课程实施效果;

5、根据公司招聘管理制度,协助人资主管完成新进人员的入职手续;

6、根据公司劳动合同管理制度,办理员工劳动合同新签、续订、变更、终止等手续,保证用工管理符合国家及各地区法律、法规要求;

7、根据公司员工离职管理制度,进行离职面谈、员工离职审核及手续办理,保证公司及离职员工利益不受损害;

8、领导交代的其他工作。

任职要求:

1、本科,人力资源、工商管理、酒店管理、工商管理等相关专业;

2、1年以上工作经验,熟悉人力资源管理基础知识与技能。优秀毕业生亦可考虑;

3、具备培训授课能力、招聘面试能力、判断分析能力、计划能力;

4、个性开朗,作风严谨踏实,爱岗敬业,能够独立承担培训工作。
温馨提醒
以担保或任何理由索取财物,抵押证件,均涉嫌违法,请提高警惕!如有不实请立即举报。

可能感兴趣的职位

人事专员
2000-3000元
北海-银海区-北海吾悦广场 1人 2024-11-05
广西永辉超市有限公司北海市银海新城吾悦广场分公司
1、1年以上人力资源管理工作经验,有2年以上大中型企业 同职岗位管理工作经验优先 2、对现代企业管理具有一定认识和见解,对人力资源六大 模块相关工作有一定的实操经验, 3、熟悉最新的劳动法相关政策法规; 4、有较好的抗压能力,能处理员工工伤、社保等基本工 作; 5、良好的个人形象,优秀的团队沟通和协作能力,能处理 好员工关系等相关工作。
人力资源经理
5000-6000元
北海-合浦县 1人 2024-11-02
广西凤翔集团股份有限公司
本科学历,人力资源或相关专业,熟悉劳动法及国家相关法律法规,有良好的沟通协调能力和文字编写功底,执行力强,有五年以上人力资源管理实践经验。工作地点:合浦。
人事经理
2000-4000元
北海-银海区 1人 2024-11-01
旅居客(北海)科技服务有限公司
一、岗位职责 1. 招聘与配置 - 制定并实施招聘计划,通过多种渠道吸引并筛选符合企业需求的优秀人才。 - 建立并维护人才库,为企业的长期发展储备优秀人才。 - 优化招聘流程,提升招聘效率与质量。 2. 培训与发展 - 设计并实施员工培训计划,提升员工的专业技能与综合素质。 - 推动建立学习型组织,营造积极向上的学习氛围。 - 关注员工职业发展规划,为员工提供成长机会与平台。 3. 绩效管理 - 设计并实施绩效管理体系,确保绩效考核的公平、公正与有效性。 - 定期组织绩效面谈,帮助员工明确工作方向,提升工作绩效。 - 根据绩效结果,制定奖惩措施,激励员工积极工作。 4. 薪酬福利管理 - 设计具有竞争力的薪酬福利体系,吸引并留住优秀人才。 - 定期进行薪酬福利市场调研,确保薪酬福利水平的竞争力。 - 处理薪酬福利相关的各类问题,保障员工权益。 5. 员工关系管理 - 建立并维护良好的员工关系,营造和谐的工作氛围。 - 及时处理员工投诉与纠纷,确保员工满意度。 - 组织各类员工活动,增强员工归属感与凝聚力。 二、任职要求 1. 教育背景 - 本科及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业优先。 - 持有人力资源管理师、心理咨询师等相关职业资格证书者优先。 2. 工作经验 - 至少3年以上人力资源管理工作经验,其中2年以上人力主管或相当职位工作经验。 - 有大型企业或知名人力资源服务机构工作经验者优先。 3. 专业知识与技能 - 精通人力资源管理六大模块的理论与实践,具备丰富的实战经验。 - 熟悉国家劳动法律法规及相关政策,能够妥善处理劳资关系。 - 具备优秀的沟通协调能力、团队合作精神与领导力。 - 熟练使用各类人力资源管理软件与办公软件。 应聘方式 1. 简历投递:请将您的简历发送至[ 邮箱:***************** ],邮件主题请注明“应聘民宿房间保洁员-姓名”。 2. 面试安排:我们将在收到简历后的一周内与合适的候选人联系,安排面试时间和地点。 3. 入职通知:面试通过后,我们将通过电话或微信方式向您发出入职通知,并安排入职培训。
人力资源经理(柳州)
8000-10000元
北海-海城区-北海高新技术创业园B区 1人 2024-11-01
北海银河生物产业投资股份有限公司
岗位职责: 1.负责组织制定、修订与完善人力资源相关管理制度和工作流程; 2.负责推进人力资源各项管理制度和管理办法的执行; 3.部门年度计划及重工作的落实,负责分解工作伤务,并进行组织实施,指导与监督; 4.负责公司人力资源战略规划的制定、组织与实施; 5.负责公司薪资与绩效考核的管理; 6.统筹管理公司招聘、培训、劳动关系管理工作; 7.负责部门团队建设与培养,指导部门员工制定阶段工作计划,并督促执行; 8.其他突发事件处理和领导交办的临时性工作。 岗位要求: 1.人力资源管理、企业管理等相关专业,大学本科及以上学历; 2.五年以上人力资源管理工作经验,三年以上制造业工作经验; 3.熟悉并掌握职责范围内相关政策规定、制度和工作程序;有较强的组织、协调和沟通能力; 4.有较好的文字写作能力和语言表达能力;有较强的人际关系处理能力。
行政人事专员
2000-4000元
北海-海城区 1人 2024-10-26
北海市聚贤房地产代理有限公司
1、负责招聘渠道的拓展与沟通,招聘信息的发布,求职资料的收集、筛选、邀约; 2、负责员工入职、转正、调岗、晋升降职、离职等人事手续的办理; 3、负责人事档案的建立与维护,各类资料的呈转、保管; 4、负责员工考勤、工资的统计与汇总,负责部门各类报表的统计整理; 4、负责员工关系的维护,协助上级组织实施各项团建活动; 5、协助上级建立健全公司人力资源体系,完成领导交办的其他工作; 6、负责公司各项会议的通知、组织及筹备工作。 任职要求: 1、工商管理、人力资源、行政管理等相关专业大专或以上学历; 2、具有1年或以上人力行政工作经验,有地产行业人力资源相关工作经验优先; 2、熟悉人力资源管理、办公室行政管理工作流程,能独立运作1-2个人力资源模块优先; 3、熟练使用Office办公软件,具备良好的书面、口头表达能力; 4、具有良好的亲和力及服务意识、工作细致认真、原则性强,有较强的执行力、学习能力,领悟力。
人事专员
3000-6000元
北海-海城区 1人 2024-10-24
北海市海城区建辰创分食品经营部
工作内容: 组织邀约、安排面试 员工考勤、入职培训等 负责公司行政类日常工作 有足够的抗压能力和积极的心态 完成领导交办的其他工作 任职要求: 优秀的沟通能力,勤快 具备责任感,耐心细致以及严谨的逻辑思维能力 能掌握和使用办公软件 年龄要求(20-45之间)(实习生,暑假工勿扰) 有意者联系: 黄经理:***** 陈女士:*****
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北海晟腾文化旅游投资有限公司
人力专员 ¥3000-5000
北海-银海区
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