防城港业务培训招聘
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筛选工作
行车维保技术岗
4000-7000元
防城港-港口区
1人
教育
嘉兴科路业务培训有限公司
2025-11-26
【岗位职责】：
1、负责行车、环吊等起重设备保养维护与故障处理等工作。
【职位要求】：
1、年龄40以下，大专以上学历。
2、工作经验：具备2年以上起重机维护安装调试经验，电气/机械均可。
3、能力要求：看得懂相应设备电气图纸机械图纸，能够熟练使用各类电工仪表，包含兆欧表万用表钳表，精通ABB/西门各类变频器，西门子系列PLC的使用与调试，了解各类型制动器的工作原理与维护，包含轮式，盘式，电磁式，锥形，液压（SEW,西姆，科尼等品牌），能够独立判断处理起重机突发各类故障；熟练使用电脑办公的各软件。
4、持证上岗，必须持有国网可查的电工特操证，且证件在有效期内；
5、无犯罪记录，无恐高，身体健康满足核电行业的体检标准。
6、良好的沟通协调学习能力，对工作充满积极热情。
1、负责行车、环吊等起重设备保养维护与故障处理等工作。
【职位要求】：
1、年龄40以下，大专以上学历。
2、工作经验：具备2年以上起重机维护安装调试经验，电气/机械均可。
3、能力要求：看得懂相应设备电气图纸机械图纸，能够熟练使用各类电工仪表，包含兆欧表万用表钳表，精通ABB/西门各类变频器，西门子系列PLC的使用与调试，了解各类型制动器的工作原理与维护，包含轮式，盘式，电磁式，锥形，液压（SEW,西姆，科尼等品牌），能够独立判断处理起重机突发各类故障；熟练使用电脑办公的各软件。
4、持证上岗，必须持有国网可查的电工特操证，且证件在有效期内；
5、无犯罪记录，无恐高，身体健康满足核电行业的体检标准。
6、良好的沟通协调学习能力，对工作充满积极热情。
机修工
4000-7000元
防城港-港口区
1人
教育
嘉兴科路业务培训有限公司
2025-11-26
2.【岗位职责】：
负责管道预制安装、通风管道预制安装、机械设备安装等工作；
负责容器水压试验、管道TSD、不锈钢管酸洗钝化等工作；
【职位要求】：
年龄40以下，高中及以上学历；
工作经验：具备2年以上核电机械管道安装工作经验；
能力要求：看得懂相应管道安装、通风管道、设备安装布置图，掌握切割打磨等技能，熟练使用电脑办公的各软件；
无犯罪记录，无恐高，身体健康满足核电行业的体检标准；
具有良好的逻辑思维能力和分析判断、解决问题的能力；
具有高度的工作热情及责任心，具有团队协作精神、较强的沟通能力、协调能力、计划执行能力。
负责管道预制安装、通风管道预制安装、机械设备安装等工作；
负责容器水压试验、管道TSD、不锈钢管酸洗钝化等工作；
【职位要求】：
年龄40以下，高中及以上学历；
工作经验：具备2年以上核电机械管道安装工作经验；
能力要求：看得懂相应管道安装、通风管道、设备安装布置图，掌握切割打磨等技能，熟练使用电脑办公的各软件；
无犯罪记录，无恐高，身体健康满足核电行业的体检标准；
具有良好的逻辑思维能力和分析判断、解决问题的能力；
具有高度的工作热情及责任心，具有团队协作精神、较强的沟通能力、协调能力、计划执行能力。
人力资源管理岗
7000-12000元
防城港-港口区
1人
教育
嘉兴科路业务培训有限公司
2025-11-26
岗位职责：
1.负责项目部人力资源体系建设、组织机构管理、岗位管理,建立和完善项目人力资源相关管理制度;
2.负责项目部人力动员计划管理和人员配置，组织编制项目部全周期人力动员计划和年度人力资源需求计划，开展员工的外部招聘工作和内部调配工作;
3.负责项目部人才发展管理,归口管理人员资格资质，促进员工职业发展;
4.负责项目部培训管理，组织制定培训计划并落实实施;
5.负责项目部员工关系管理、绩效管理,提供综合人事的管理服务、组织开展员工绩效考核工作;
6.完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1.学历:本科及以上学历;
2.专业:人力资源、工程管理或理工类专业;
3.工作经验:具有5年及以上人力资源管理工作经验,具备扎实的人力资源专业知识,熟悉劳动法等相关法律法规，中共党员和有核电工作经验者优先;
4.年龄40周岁以下。
岗位福利：
7000-18000元/月
（固定工资+月度绩效工资+年度绩效工资）
生活补贴（交通贴+饭贴+通讯）=1000元/月
探亲路费补贴1000元/年（须符合公司探亲规定）
1.缴纳五险和公积金；
2.提供住宿、食堂；
3.员工体检
1.负责项目部人力资源体系建设、组织机构管理、岗位管理,建立和完善项目人力资源相关管理制度;
2.负责项目部人力动员计划管理和人员配置，组织编制项目部全周期人力动员计划和年度人力资源需求计划，开展员工的外部招聘工作和内部调配工作;
3.负责项目部人才发展管理,归口管理人员资格资质，促进员工职业发展;
4.负责项目部培训管理，组织制定培训计划并落实实施;
5.负责项目部员工关系管理、绩效管理,提供综合人事的管理服务、组织开展员工绩效考核工作;
6.完成领导安排的其他工作。
任职要求：
1.学历:本科及以上学历;
2.专业:人力资源、工程管理或理工类专业;
3.工作经验:具有5年及以上人力资源管理工作经验,具备扎实的人力资源专业知识,熟悉劳动法等相关法律法规，中共党员和有核电工作经验者优先;
4.年龄40周岁以下。
岗位福利：
7000-18000元/月
（固定工资+月度绩效工资+年度绩效工资）
生活补贴（交通贴+饭贴+通讯）=1000元/月
探亲路费补贴1000元/年（须符合公司探亲规定）
1.缴纳五险和公积金；
2.提供住宿、食堂；
3.员工体检
进度计划岗
7000-12000元
防城港-港口区
1人
教育
嘉兴科路业务培训有限公司
2025-11-26
岗位职责：
1)负责编制和维护本项目的项目进度管理体系程序；
2)负责检查建安承包商进度体系；
3)负责编制和发布项目二级进度计划；
4)负责编制和发布项目FCD前综合进度计划；
5)牵头审核设计、采购、调试三级进度计划；
6)负责编制和发布IPS整合三级进度计划；
7)负责跟踪、更新项目二级、IPS三级、FCD前综合进度计划，并提出预警和偏差分析；
8)组织承包商编制和升版建安三级进度计划；
9)牵头审核建安（包括模块拼装）三级进度计划；
10)负责跟踪和控制建安三级进度计划的执行；
11)负责编制项目整体进展报告；
12)负责编制项目月报、年报；
13)负责编制必...
体系管理岗
7000-12000元
防城港-港口区
1人
教育
嘉兴科路业务培训有限公司
2025-11-26
岗位职责：
1. 负责组织项目EPCS各领域QA，牵头制定并维护项目质量保证大纲；
2. 负责项目质量保证大纲与业主大纲对接和管理接口工作；
3. 负责监督项目质量保证大纲有效实施，组织管理部门审查活动并落实行动项整改；
4. 负责组织项目EPCS各领域QA和各部门，归口制定项目质量管理体系文件编制和修订计划；
5. 负责建立项目部适用质量管理体系文件清单、报审报备文件清单和向供方释放文件清单，维护文件有效状态；
6. 负责组织项目部适用质量管理体系文件对外释放、内外部审查对接和管理接口工作；
7. 负责组织项目EPCS各领域QA和各部门，制定项目部专用质量管理体系文件并监督其有...
质量管理/测试工程师
7000-12000元
防城港-港口区
1人
教育
嘉兴科路业务培训有限公司
2025-11-26
负责接受公司质量保证分级技术管理的指导和业务培训。
岗位要求：
1. 年龄：25-40岁，身体健康；
2. 学历：本科及以上学历；
3.
焊接管理岗
7000-12000元
防城港-港口区
1人
教育
嘉兴科路业务培训有限公司
2025-11-26
岗位职责：
1)审核承包商报审的焊接技术文件、相关施工方案等，保证其符合施工技术要求；
2)审核承包商报送的焊接施工组织设计、采购技术规格书、加工图，编制施工技术总结、经验反馈等；负责协调设计问题处理、R类文件管理，
3)审核承包商四级进度计划及专项进度计划，监督计划执行情况并组织纠偏；
4)负责施工先决条件检查、安全文明施工、现场施工安全日常监督管理；
5)负责建安协调、外部协调、移交和反移交，焊接工程量审核，协调甲供材料采购进度、监督乙供材料采购进度；
6)完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1)年龄：25-45岁，身体健康；
2)学历：本科及以上学历；
3)专业...
通信工程师助理
5000-8000元
防城港-港口区
1人
教育
嘉兴科路业务培训有限公司
2025-11-26
要求：
28~40 周岁，本科及以上学历，计算机或弱电相关专业；4 年及以上工作经验；
职责：
(1)协助智慧工地供应商办理人员入场手续和培训，协助办理智慧工地子项实施的各项现场申请和加班申请;(2)收集项目部业务部门提出的设备需求数量及安装位置，经项目部智慧工地建设负责人确认后提交数字化工程所:(3)协调各子项设备安装基础和设备用电等建设条件，确认光缆电缆走线的方问和路径;
(4)按施工方案和进度计划跟踪各子项实施，协调各子项间实施接口:
(5)协助完成机房设备安装部署及设备网络配置;
(6)根据现场设备安装情况及时更新子项设备库存数量
(7)完成各子项的设备到货验收，子项系统...
人事行政
3000-8000元
防城港-港口区
1人
汽车
防城港市前程网约车运营服务有限公司
2025-11-26
执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训
餐饮楼面经理
6000-8000元
防城港-港口区-龙光·阳光海岸
1人
包装
餐饮
电子
广西臻轩文化发展有限公司
2025-11-22
3.负责餐厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质。
4.负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用，做好保管及耗用报损工作。
约 10 个岗位
相关企业
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受公司委托开展以下业务：汽车租赁（不含九座以上客车）；机动车登记代理服务；汽车销售和咨询服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：住宿服务；烟草制品零售；洗浴服务；餐饮服务；歌舞娱乐活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：食品经营（仅销售预包装食品）；自有资金投资的资产管理服务；以自有资金从事投资活动；酒店管理；建筑材料销售；日用百货销售；农村民间工艺及制品、休闲农业和乡村旅游资源的开发经营；汽车租赁；住房租赁；会议及展览服务；餐饮管理；健身休闲活动（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：汽车新车销售；新能源汽车整车销售；二手车经销；汽车租赁；机动车修理和维护；喷涂加工；汽车拖车、求援、清障服务；新能源汽车电附件销售；汽车零配件零售；汽车装饰用品销售；商务代理代办服务；会议及展览服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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食品、农副产品（仅限初级农副产品）、家具、工艺品（文物除外）、金属材料（除贵重金属、放射性金属外）、水产品、电子产品、塑料制品、五金交电、日用百货、家用电器、机械及机电设备、针纺织品、建筑材料（除危险品、木材外）、办公设备、矿产品（除国家专营专控产品外）的购销；农产品的加工；食品生产与销售；货物进出口、技术进出口。
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汽车修理与维护；汽车租赁；商务代理代办服务；汽车零配件、润滑油、五金产品、机电设备、日用品百货、电子产品的销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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一般项目：汽车销售；新能源汽车整车销售；汽车零配件零售；汽车装饰用品销售；五金产品零售；办公用品销售；机动车修理和维护；市场营销策划；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；摩托车及零配件零售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
汽车修理与维护，汽车检测服务，汽车零配件、汽车饰品、机电产品、二手车、润滑油销售，机动车登记业务代理服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：道路货物运输（不含危险货物）；保险兼业代理业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：汽车新车销售；汽车旧车销售；汽车零配件零售；汽车装饰用品销售；汽车租赁；汽车拖车、求援、清障服务；机动车修理和维护；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；二手车经销；汽车租赁；汽车新车销售；汽车零配件批发；汽车零配件零售；汽车装饰用品销售；五金产品批发；五金产品零售；电气设备销售；塑料制品销售；金属制品销售；建筑材料销售；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。
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许可项目：餐饮服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）