桂林宾客服务经理招聘

桂聘提供2026年1月桂林宾客服务经理最新招聘,秀峰区2条七星区1条,有五险等,更多宾客服务经理宾客服务经理酒店管理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

客房主管

3000-4000元

桂林-阳朔县 1人 餐饮 酒店
阳朔玖壤酒店管理有限公司
2026-01-01
客房主管
岗位职责:
1. 维护酒店形象,提高服务意识。
2. 协助部门经理做好客房部的日常管理工作,定期向客房部经理汇报工作。
3. 根据部门工作计划,带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。
4. 负责客房部的督导、巡查、人员安排和调整工作。
5. 负责下属员工规范服务和工作流程的检查工作,不断提高客房服务质量。
6. 负责了解宾客对客房服务质量的意见或建议,并及时作出相应的汇报与调整,最大限度地满足宾客的需求。
7. 负责向下属员工下达工作指标和工作任务,并指导其工作。
8. 协助部门经理做好与其它部门的沟通协调工作,确保工作的顺利进行。
9. 接受并处理宾客投诉,提高顾客满意度。
10. 协助部门经理做好设施设备的维护保养工作。
11. 协助部门经理制定部门的培训计划,并对下属员工进行培训,提高部门员工的专业工作技能。
12. 负责部门考勤的制作,并及时上交人力资源部。
13. 做好接班人的培养工作。
14. 按时完成上交办的其它工作。
任职资格:
1. 酒店管理等相关专业,大专及以上学历;
2.英语口语良好、普通话标准;
3. 3年以上同岗位工作经验;
4. 五官端正,形象良好;
5. 熟练使用相关办公软件。
职位招聘1人

客房主管

3500-4000元

桂林-秀峰区 2人 1年以上 20-45岁 初中以上 宾馆
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林宾馆有限公司
2025-12-30
岗位职责:
1、组织、主持每日例会,听取汇报,布置工作,解决工作中遇到的难题。
2、组织、安排和协调客户及公共区域的清扫与服务工作。
3、督导服务员按操作标准实施卫生工作,检查质量,做安好服务员在岗培训和新进服务员岗位操作培训。
4、管理客房物品,定期核算各种物品的消耗量,严格控制日程用品的损耗,减少浪费。做好每月盘点及编制预算并定制用品申购计划,完成盘点明细表和物品申购表。
5、 协助部门经理做好客房部的日常管理工作,定期向客房部经理汇报工作。
6、根据部门工作计划,带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。
7、负责客房部的督导、巡查、人员安排和调整工作。
8、负责下属员工规范服务和工作流程的检查工作,不断提高客房服务质量。
9、负责了解宾客对客房服务质量的意见或建议,并及时作出相应的汇报与调整,最大限度地满足宾客的需求。
10、接受并处理宾客投诉,提高顾客满意度。
11、协助部门经理做好设施设备的维护保养工作。
12、 协助部门经理制定部门的培训计划,并对下属员工进行培训,提高部门员工的专业工作技能。
任职资格:
1、25-45岁,身体健康,相貌端正;
2、酒店管理等相关专业,中专及以上学历;
3、熟悉酒店客房管理流程,服务程序内涵及标准
4、英语口语良好、普通话标准;
5、善于与人打交道,有较强的人际关系;
6、能吃苦耐劳,工作主动热情,有较强责任心;
7、一年以上同岗位工作经验。
工作时间:早中两班倒,8-15:30、15-22:30,7小时工作制,月休5天
工作地点:桂林大公馆 联系电话:173 07 73 15 3 1 申经理

餐厅主管

2800-3200元

桂林-七星区 2人 1年以上 22-36岁 酒店 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
阳朔碧玉国际大酒店有限责任公司桂林分公司
2025-12-30
1、负责餐厅当值班次的日常管理工作,带领员工微笑热情及时为宾客提供服务,确保当值班次餐厅的服务质量,直接对餐厅经理(副经理)负责;
2、出席每周的业务会,汇报餐厅工作,向员工传达会议精神并督导员工按要求执行;
3、主持每日餐前会,安排当天的服务工作并带领员工参与服务工作。负责当值班次员工的管理、餐前准备、餐中服务、餐后检查工作,保障各项工作按质按量按时落实到位;
4、与厨房保持密切联系,了解厨房当天出品情况,带领员工做好重点菜式的推销工作;
5、做好餐厅的财产管理工作;
6、负责员工的培训 工作;
7、完成上级布置的工作任务。

青三舍酒店-前台主管

4000-4500元

桂林-秀峰区-东西巷 1人 3年以上 大专以上 房地产 民营 高潜公司 环境优美 优质企业
  • 五险
桂林东西巷商业管理有限公司
2025-12-30
2.组织制(修)订酒店运营程序、服务标准、管理规范,监督各级管理人员按照规范要求恪守职责,确保民宿服务质量。 3.及时协调处理运营中的各种问题。 …… 4.组织协调各运作部门的协同配合,确保酒店的各项服务产品符合顾客的需求并满意。 5.及时处理宾客的投诉,代表酒店总经理和宾客进行沟通,有权采取酒店最小损失方案给予投诉者能够接受的致歉方案。 …… 6.组织安排管理人员的当值工作,督促检查值班经理履行工作职责,确保酒店运营24小时管理无空档。 7.组织处理酒店运营过程中发生的各种突发事件。 8.完成总经理交办的其它工作。

餐饮服务员

2800-3500元

桂林-象山区-百货大楼 2人 酒店
  • 五险
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
桂林印象漓水酒店管理有限公司
2025-12-29
2.迎接问候宾客,并将其领入座位并协助领班或餐厅经理对客订座,并合理分配。 3.熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向宾客推荐各种食品及饮料。 …… 6.依照酒店制定的流程和方法为宾客提供优质的服务,和宾客交谈,回答宾客提出的问题。 7.向宾客提供礼貌周全的服务,对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或餐厅经理汇报。 …… 3.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。 4.遵守国家法律法规及酒店制定的各种规章制度。 5.抗压能力较强,接受上级安排的工作排班及任务要求。
约 5 个岗位

桂林 酒店经理百科

...岗位职责
1、制定酒店前期筹备工作计划及具体实施方案;
2、负责组织实施市场调研,进行经营分析,确定经营方案;
3、对项目的施工及工程招标评审,具备较高的专业技术知识;
4、负责制定酒店运营管理的实施细则,监控酒店经营管理的各项具体工作。

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