1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍企业文化的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。
桂林长白班普工
4000-6000元
保安(商管员)
2500-3000元
汽车销售顾问(东风日产)
6000-15000元
机修工
4300-6000元
pmc计划
5000-8000元
机械设备技术员
4500-7000元
仓管员
2600-3000元
前端开发工程师
6500-8000元
销售部门经理
5000-15000元
咖啡厅茶艺师(咖啡师)
2400-3500元
区域经理
4000-10000元
连锁酒店区域经理
6000-12000元
七星区芯飞自动化封装
5000-6000元
电话接听客服(不含销售)
4000-6000元
一期手机厂
4500-6000元