1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍企业文化的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。
桂林电子公司/hrbp招聘
桂聘提供2025年12月桂林电子公司/hrbp最新招聘，七星区11条临桂区6条，平均工资约为3933元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有培训提升等，更多/hrbp招聘管理招聘专员招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
人事助理
3300-10000元
无固定办公点
1人
2年以上
25-32岁
大专以上
电子
电器
电信
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
广西桂林华兴保通讯设备销售有限公司
2025-11-30
1、依据业务经营目标及经营计划，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求
2、根据业务需求，完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作，并对结果负责
3、负责建立健全人事行政管理机制，提供人力资源支持，包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等，满足并符合业务发展需求
4、负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作
5、推进业务团队发展，协助部门优化内部组织结构，提高团队凝聚力、核心员工的稳定性
6、传承公司文化，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长
2、根据业务需求，完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作，并对结果负责
3、负责建立健全人事行政管理机制，提供人力资源支持，包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等，满足并符合业务发展需求
4、负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作
5、推进业务团队发展，协助部门优化内部组织结构，提高团队凝聚力、核心员工的稳定性
6、传承公司文化，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长
人事文员
3000-6000元
桂林-灵川县-天都苑
3人
传媒
电子
广告
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
桂林肆意文化传媒有限公司
2025-11-29
岗位内容:
1.底薪+提成综合资薪3000~6000不封顶
2.跟进候选人面试、录用等环节，维护好客户和候选人的关系
3.参与公司各项招聘相关的工作，提高部门运营效率
任职要求:
1.18-38周岁，专业不限，有相关工作经验优先录用
2.热爱招聘行业，具备较强的执行力和团队协作精神
3.具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够积极主动地处理日常工作中的各种问题
4.熟练使用办公软件和招聘
1.底薪+提成综合资薪3000~6000不封顶
2.跟进候选人面试、录用等环节，维护好客户和候选人的关系
3.参与公司各项招聘相关的工作，提高部门运营效率
任职要求:
1.18-38周岁，专业不限，有相关工作经验优先录用
2.热爱招聘行业，具备较强的执行力和团队协作精神
3.具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够积极主动地处理日常工作中的各种问题
4.熟练使用办公软件和招聘
人事行政专员（实习）
2000-2200元
桂林-七星区-铁山工业园
1人
大专以上
电子
知名企业
高潜公司
环境优美
- 周末双休
- 提供住房
- 岗位晋升
- 培训提升
- 餐饮补贴
桂林智神信息技术股份有限公司
2025-11-28
岗位职责：
1、负责员工考勤管理，做好考勤统计工作；
2、办公用品的申购统计和管理；
3、劳动合同签订、续签、终止等相关手续的办理，并保证资料的按时发放与签收；
4、管理劳动合同及人力资源相关文件和档案，做好保密工作；
6、访客、来宾的登记、接待、引见以及酒店的预定；
7、负责前台一楼大厅环境的日常管理及会议室的安排、协调；
8、员工入职、调岗、离职面谈及离职办理，花名册的更新；
9、协助组织开展企业文化活动工作；
10、工牌统计制作及发放；
11、完成领导交办的其他相关事务。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、身高160CM及以上，形象气质佳，能熟练使用办公软件；
3、工作细心、主动，沟通表达能力强，责任心强，做事有原则。
1、负责员工考勤管理，做好考勤统计工作；
2、办公用品的申购统计和管理；
3、劳动合同签订、续签、终止等相关手续的办理，并保证资料的按时发放与签收；
4、管理劳动合同及人力资源相关文件和档案，做好保密工作；
6、访客、来宾的登记、接待、引见以及酒店的预定；
7、负责前台一楼大厅环境的日常管理及会议室的安排、协调；
8、员工入职、调岗、离职面谈及离职办理，花名册的更新；
9、协助组织开展企业文化活动工作；
10、工牌统计制作及发放；
11、完成领导交办的其他相关事务。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、身高160CM及以上，形象气质佳，能熟练使用办公软件；
3、工作细心、主动，沟通表达能力强，责任心强，做事有原则。
人事招聘专员
4000-6000元
桂林-临桂区-桂林吾悦广场
200人
24-35岁
高中以上
电子
电子商务
机械制造
人力资源
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 公司团建
- 评优奖励
广西鼎胜人力资源管理有限责任公司
2025-11-25
人事招聘专员10名，朝九晚六，行政班
工资待遇：综合工资4000-6000每月，底薪＋绩效提成＋补贴+奖金+全勤奖
岗位职责：
1、熟悉招聘流程，负责公司招聘工作流程，办理员工招聘、入职、离职手续等
2、邀约、组织、安排人员面试
3、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通；
岗位要求：
1、有行政管理相关专业优先；
2、熟练使用办公软件；
3、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心细心，以及严谨的逻辑思维能力；
4、有一定的校园和社招资源，招聘能力强优先录用。
5、强有烈的赚钱欲，工作主动性和积极性强，高能按时按量成完公司所下达指标；
6、自有主...
人事专员
3000-4000元
桂林-七星区-益华城
1人
电子
广告
桂林京京数码科技有限公司
2025-11-23
负责招聘业务员，培训，管理。
人事专员
3000-5000元
桂林-秀峰区
1人
电子
电器
灯具
- 五险
- 公积金
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
桂林筑铂科技有限公司
2025-11-19
1.负责办理入职手续，并做好人事档案的管理、保管、用工合同的签订；
2.建立并及时更新员工档案，做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；
3.负责相关岗位的人员招聘与储备工作；
4.对试用期员工进行培训及考核；
5.做好员工考勤统计工作；
6.完成领导交办的其他工作。
约 6 个岗位
桂林电子公司/hrbp招聘工资
￥
3933 月均工资
薪资区间:
2000 -
20000元/月
109
个岗位
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：4K
-
14.7%2K
-
29.4%3K
-
30.3%4K
-
11%5K
-
2.8%6K-8K
-
1.8%8K-1W
-
1.8%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 45.1%
- 初中 2%
- 高中 13.7%
- 中专 8.8%
- 大专 22.5%
- 本科 7.8%
桂林招聘招聘需要什么学历？不限学历占45.1%，初中占2%，高中占13.7%，中专占8.8%，大专占22.5%，本科占7.8%。
经验要求分析
- 不限经验 71.6%
- 1-3年 22.5%
- 3-5年 5.9%
桂林招聘招聘需要什么经验？不限经验占71.6%，1-3年占22.5%，3-5年占5.9%。
桂林电子公司/hrbp招聘最新投递
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阳小姐2025-11-30投递了 桂林筑铂科技有限公司 的 人事专员 职位 -
于女士2025-11-30投递了 桂林筑铂科技有限公司 的 人事专员 职位 -
黄先生2025-11-30投递了 广西桂林华兴保通讯设备销售有限公司 的 人事助理 职位 -
潘小姐2025-11-29投递了 桂林肆意文化传媒有限公司 的 人事文员 职位 -
韦先生2025-11-29投递了 桂林智神信息技术股份有限公司 的 人事行政专员（实习） 职位 -
陈先生2025-11-29投递了 桂林智神信息技术股份有限公司 的 人事行政专员（实习） 职位
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
人力资源 10人以下 -
人力资源
-
人力资源
-
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：职业中介活动；互联网信息服务；第一类增值电信业务；第二类增值电信业务；建筑智能化系统设计。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：创业空间服务；劳务服务（不含劳务派遣）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；软件开发；信息系统集成服务；承接档案服务外包；信息技术咨询服务；网络技术服务；物联网技术服务；软件外包服务；数据处理和存储支持服务；安全技术防范系统设计施工服务；人工智能行业应用系统集成服务；信息安全设备销售；软件销售；人工智能应用软件开发；广告发布；广告设计、代理。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源 -
一般项目:企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;电子产品销售;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;旅游开发项目策划咨询;机动车驾驶员培训（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）