１、贯彻落实国家有关能源使用的法规和政策。
２、做好公司的能源利用和管理工作。
３、对公司能源利用进行监督、检查、统计、分析，结合公司生产计划和实际情况制定能耗计划。
４、指导各部门做到合理利用能源，降低消耗，减少浪费，提高能源利用率。
５、领导做好对各部门能源消耗、环境保护、节能降耗的考核工作，并提出奖惩建议。
６、收集、制做、上报各种能源管理方面的报表。
７、大力宣传节能降耗，推广节能新技术、新工艺、新方法，总结
节能管理经验。
８、制定节能制度和措施，实施节能工作的奖惩办法。
９、完成领导交办的其他工作。
桂林计划管理主管招聘
桂聘提供2025年12月桂林计划管理主管最新招聘，七星区9条临桂区3条，平均工资约为4438元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多计划管理主管计划管理主管计划管理招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
月入七千+接受小白+可双休
5000-10000元
桂林-七星区-桂林国际会展中心
5人
金融
咨询
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
- 欢迎残疾人
济南创盛企业管理咨询有限公司桂林分公司
1小时内
【我们能提供什么?】
!有师傅带教，无经验没关系，我们会培训。缴纳五险一金！
!工作氛围活跃，工作伙伴年轻有活力，尴尬不存在，我们会聊。
!晋升空间:组员-组长-主管-项目负责人
!还有各种奖金、激励方案;团建;生日会;就等你来!
整体均薪资7000-15000上不分顶
岗位职责：
兴业银行电话提醒客户处理逾期欠款，不外出外访；电话及名单均有专做兴业银行和消费金融等均已介入人行征信，案量大
工作内容：
1.对银行客户、消费金融公司客户的逾期资产进行管理；
2.通过电话、信函等方式提醒客户偿还逾期账款；
3.对风险客户进行预警，发现欺诈线索及时上报；
任职要求：
1.普通话流利，有一定的抗压能力；
2.销售与催收经验或电销方面经验优先；
3.男女不限，年龄18-40周岁；
4.无不良记录与良好的信用。
福利待遇：
薪资待遇：3000-4500+提成薪酬+排名奖+职级津贴，平均薪酬7-10K；能力优秀者可达10K以上
A、入职签订劳动合同，转正后按国家规定购买五险一金（享受商业保险、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）；
B、享有带薪年假、婚假、产假及其他法定假期；
C、享有丰富的员工节日福利（元旦、春节、端午、
9:00-18:00 午休一个半小时 可双休
节假日（春节、中秋、端午、三八等）发放实物福利，多劳多得，入职带薪培训，晋升平台广阔旅游：春季、秋季旅游计划
年休假：春节期间超长假期，满一年的员工可享受5天带薪年假
!有师傅带教，无经验没关系，我们会培训。缴纳五险一金！
!工作氛围活跃，工作伙伴年轻有活力，尴尬不存在，我们会聊。
!晋升空间:组员-组长-主管-项目负责人
!还有各种奖金、激励方案;团建;生日会;就等你来!
整体均薪资7000-15000上不分顶
岗位职责：
兴业银行电话提醒客户处理逾期欠款，不外出外访；电话及名单均有专做兴业银行和消费金融等均已介入人行征信，案量大
工作内容：
1.对银行客户、消费金融公司客户的逾期资产进行管理；
2.通过电话、信函等方式提醒客户偿还逾期账款；
3.对风险客户进行预警，发现欺诈线索及时上报；
任职要求：
1.普通话流利，有一定的抗压能力；
2.销售与催收经验或电销方面经验优先；
3.男女不限，年龄18-40周岁；
4.无不良记录与良好的信用。
福利待遇：
薪资待遇：3000-4500+提成薪酬+排名奖+职级津贴，平均薪酬7-10K；能力优秀者可达10K以上
A、入职签订劳动合同，转正后按国家规定购买五险一金（享受商业保险、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）；
B、享有带薪年假、婚假、产假及其他法定假期；
C、享有丰富的员工节日福利（元旦、春节、端午、
9:00-18:00 午休一个半小时 可双休
节假日（春节、中秋、端午、三八等）发放实物福利，多劳多得，入职带薪培训，晋升平台广阔旅游：春季、秋季旅游计划
年休假：春节期间超长假期，满一年的员工可享受5天带薪年假
泰康团队主管
10000-20000元
桂林-象山区-百货大楼
5人
28岁以上
保险
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
泰康人寿保险有限责任公司广西桂林象山支公司
1小时内
【泰康保险团队主管招募令】
我们正在寻找一位具有战略眼光和团队精神的保险团队管理者，共同打造桂林地区最专业的保险服务团队。
▎核心职责 • 负责5-10人保险服务团队的日常管理与业务督导 • 制定团队发展计划并推动业绩目标达成 • 培养团队成员专业能力，提升整体服务水平 • 优化客户服务流程，建立标准化管理体系 • 协调内外部资源，为团队展业提供支持
▎任职要求 • 1年以上销售行业团队管理经验 • 具备出色的团队建设与人才培养能力 • 优秀的沟通协调和问题解决能力 •
▎发展平台 • 完善的团队管理培训体系 • 清晰的职业晋升通道 • 集团级管理人才储备计划 • 行业领先的专业支持平台
▎薪酬福利 • 具有市场竞争力的薪资结构 • 全面的社会保障福利 • 丰富的团队激励方案 • 完善的职业发展支持
加入我们，您将获得：
央企平台的稳定发展机会
专业化的管理能力提升
实现个人价值的广阔舞台
薪酬福利：• 基本薪资：面谈/月 • 绩效提成：上不封顶的阶梯式提成制度 • 福利保障：四险二金+年度体检+节日福利 • 发展支持：专业培训+差旅全报+国内外进修机会
岗位详情：
工作时间：月休8天（8:30-17:30，弹性考勤）
工作地点：桂林市桂兵大厦11号3楼
差旅政策：100%报销外出培训及商务差旅费用
我们正在寻找一位具有战略眼光和团队精神的保险团队管理者，共同打造桂林地区最专业的保险服务团队。
▎核心职责 • 负责5-10人保险服务团队的日常管理与业务督导 • 制定团队发展计划并推动业绩目标达成 • 培养团队成员专业能力，提升整体服务水平 • 优化客户服务流程，建立标准化管理体系 • 协调内外部资源，为团队展业提供支持
▎任职要求 • 1年以上销售行业团队管理经验 • 具备出色的团队建设与人才培养能力 • 优秀的沟通协调和问题解决能力 •
▎发展平台 • 完善的团队管理培训体系 • 清晰的职业晋升通道 • 集团级管理人才储备计划 • 行业领先的专业支持平台
▎薪酬福利 • 具有市场竞争力的薪资结构 • 全面的社会保障福利 • 丰富的团队激励方案 • 完善的职业发展支持
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专业化的管理能力提升
实现个人价值的广阔舞台
薪酬福利：• 基本薪资：面谈/月 • 绩效提成：上不封顶的阶梯式提成制度 • 福利保障：四险二金+年度体检+节日福利 • 发展支持：专业培训+差旅全报+国内外进修机会
岗位详情：
工作时间：月休8天（8:30-17:30，弹性考勤）
工作地点：桂林市桂兵大厦11号3楼
差旅政策：100%报销外出培训及商务差旅费用
储备干部
4000-8000元
桂林-七星区-福隆园
10人
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
中国人寿保险
1小时内
岗位职责
协助团队主管进行日常管理，包括团队建设、业务指导及绩效评估；
参与客户开发与维护，提供保险规划及咨询服务；
推动团队业务目标达成，协助制定销售策略与培训计划；
培养新人，传承公司文化与专业能力。
任职要求
年龄：25-45岁，性别不限；
学历：大专及以上学历（特别优秀者或具有金融销售工作经验者可适当放宽条件，优先录取）；
能力：
具备较强的沟通能力与团队协作精神；
有销售或管理经验者优先，保险行业从业经历更佳；
责任心强，能承受一定工作压力，具备目标导向思维。
福利待遇：
底薪+绩效+提成
协助团队主管进行日常管理，包括团队建设、业务指导及绩效评估；
参与客户开发与维护，提供保险规划及咨询服务；
推动团队业务目标达成，协助制定销售策略与培训计划；
培养新人，传承公司文化与专业能力。
任职要求
年龄：25-45岁，性别不限；
学历：大专及以上学历（特别优秀者或具有金融销售工作经验者可适当放宽条件，优先录取）；
能力：
具备较强的沟通能力与团队协作精神；
有销售或管理经验者优先，保险行业从业经历更佳；
责任心强，能承受一定工作压力，具备目标导向思维。
福利待遇：
底薪+绩效+提成
管培生
5000-8000元·13薪
桂林-临桂区
1人
本科以上
包装
环境优美
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 接受毕业生
广西奥瑞金享源包装科技有限公司
1小时内
（4）协助设备动力部主管负责设备动力部设备保养、备件管理以及设备维修计划的制定。
（5）熟练使用办公软件。 …… 有较强的管理潜力和团队意识，出色的沟通能力和学习能力。
（3）吃苦耐劳愿意在基层学习。
储备主管
5000-10000元
桂林-七星区-福隆园
5人
- 五险
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
中国人寿保险
2025-12-04
岗位职责
协助团队主管进行日常管理，包括团队建设、业务指导及绩效评估；
参与客户开发与维护，提供保险规划及咨询服务；
推动团队业务目标达成，协助制定销售策略与培训计划；
培养新人，传承公司文化与专业能力
招月入过万实习生，可开实习证明！
4100-30000元
桂林-七星区-桂林国际会展中心
50人
18-40岁
金融
咨询
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
济南创盛企业管理咨询有限公司桂林分公司
2025-12-04
晋升空间:专员-组长-主管-项目负责人
!还有各种奖金、激励方案;团建;生日会;就等你来! …… 实现全面室内办公，主要工作就是以电话的形式跟银行逾期用户进行电话沟通
电话及名单均有专做兴业银行和消费金融等均已介入人行征信，案量大
工作内容：
1.对银行客户、消费金融公司客户的逾期资产进行管理 …… 享有丰富的员工节日福利（元旦、春节、端午、
上班时间 9:00-18:00 午休一个半小时 可双休
节假日（春节、中秋、端午、三八等）发放实物福利，多劳多得，入职带薪培训，晋升平台广阔旅游：春季、秋季旅游计划
医药代表（资源，恭城，龙胜，阳朔，兴安）
3000-10000元
无固定办公点
5人
1年以上
25-38岁
大专以上
制药
- 五险
- 周末双休
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
山东步长制药有限公司
2025-12-04
在辖区内进行公司产品的推广销售，完成销售任务；
2、根据需要拜访相关人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
3、开拓潜在的市场渠道客户，并对既有的客户进行维护；
4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态 …… 、提出合理化建议；
5、制定并实施辖区市场的推销计划，组织开展各种推广活动；
6、树立公司的良好形象， 对公司商业秘密做到保密。 …… 相关要求：
1、专科及以上学历，医药、营销类相关专业；
2、1年以上销售工作经验，拥有良好的职业道德，热爱药品销售服务工作；
3、身体健康，服从管理，具有独立分析和解决问题的能力。
医药代表（永福，平乐，灌阳、荔浦、全州）
3000-10000元
桂林-七星区
5人
1年以上
25-38岁
大专以上
制药
- 五险
- 周末双休
- 培训提升
山东步长制药有限公司
2025-12-04
在辖区内进行公司产品的推广销售，完成销售任务；
2、根据需要拜访相关人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
3、开拓潜在的市场渠道客户，并对既有的客户进行维护；
4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态 …… 、提出合理化建议；
5、制定并实施辖区市场的推销计划，组织开展各种推广活动；
6、树立公司的良好形象， 对公司商业秘密做到保密。 …… 相关要求：
1、专科及以上学历，医药、营销类相关专业；
2、1年以上销售工作经验，拥有良好的职业道德，热爱药品销售服务工作；
3、身体健康，服从管理，具有独立分析和解决问题的能力。
市区医药代表
3000-8000元
无固定办公点
2人
1年以上
大专以上
制药
- 五险
- 周末双休
- 项目提成
- 培训提升
山东步长制药有限公司
2025-12-04
卫生院等进行公司产品的推广销售，完成销售任务；
2、根据需要拜访相关人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；
3、开拓潜在的市场渠道客户，并对既有的客户进行维护；
4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态 …… 、提出合理化建议；
5、制定并实施辖区市场的推销计划，组织开展各种学术推广活动；
6、树立公司的良好形象， 对公司商业秘密做到保密。 …… 年以上销售工作经验，有医疗器材、耗材、药品销售经验者优先；
3、拥有良好的职业道德，热爱药品销售服务工作；
4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力；
5、身体健康，服从管理
前台主管
4000-5000元
桂林-阳朔县
1人
餐饮
酒店
阳朔玖壤酒店管理有限公司
2025-11-28
2.参加主管例会，及时T解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率。 …… 3.负责编制员工工作表，合理安排下属的工作，管理、调配本部门使用的各项消耗品，严格控制成本，及时传达上级的指示。
4.掌握预订情况和当天客情，根据当天到达及离店的房客名单，限度地销售即时客房。 …… 8.制定并组织实施培训计划，正确地评估下属工作，做好工作日记。
9.负责对部属员工的考核工作。
职位招聘1人
储备干部
2000-4200元
桂林-七星区-漓滨花园
2人
1年以上
25-50岁
高中以上
保险
咨询
健康
- 五险
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
中国人寿保险股份有限公司桂林市东江路支公司
2025-11-27
带领城市团队完成每月销售目标
2、开拓大客户销售渠道与项目，保证收入增长
3、负责合伙人的定期培训与效果追踪，经营维护关系
4、负责与客户之间的协调与沟通，持续服务经营好与客户的关系
【任职条件】
1、有销售与管理工作经验 …… 7、服从公司及上级领导安排
【福利待遇】
1、 薪资：综合薪资3000以上+业绩提成+绩效奖金+五金一险+补贴（具体薪资面谈）
2、 培训体系：行业技能开发培训+储备管理层技能培训+管理层提升计划 …… 3、 晋升体系：储备主管—组经理—处经理—区域总监—高级区域总监
售后维修组长
5000-8000元
桂林-七星区-铁山工业园
1人
3年以上
42岁以下
大专以上
电子
知名企业
高潜公司
环境优美
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 差旅补贴
- 高温补贴
- 餐饮补贴
- 通讯补贴
桂林智神信息技术股份有限公司
2025-11-25
1.团队管理与建设：
a.全面负责维修团队的日常管理、工作安排与调度，确保任务公平合理。
b.负责团队成员的技能培训、指导与赋能，提升团队整体技术能力。 …… 3.产能与效率管理：
a.制定并执行产能计划，确保按时完成每日/每周/每月的维修和翻新任务。
b.分析和监控影响产能的关键瓶颈，提出并实施改进方案，持续提升人均效率。 …… 管理维修备件、耗材的申领、使用与库存，减少浪费和呆滞料，提高备件周转率。
c. 与供应链部门协同，确保关键备件的供应，同时优化采购成本。 …… 2.5年以上维修行业经验，至少2年维修团队管理或主管经验。
3.具备电子产品、家用电器或精密仪器等行业售后维修及翻新背景者优先。
人力资源专员/助理
4000-6500元
桂林-灵川县
1人
1年以上
22-45岁
高中以上
食品
零售
- 五险
- 加班补贴
- 工作餐
- 年终奖
- 接受毕业生
桂林市鑫亨达食品有限公司
2025-11-24
一、 人力资源经理/主管
岗位概述：
全面负责区域内或公司总部的人力资源管理工作，统筹规划、实施各项HR政策与流程，为业务发展提供强有力的人才支持与组织保障，提升员工敬业度与团队效能。 …… 招聘与配置：
· 根据公司发展战略及门店拓展计划，制定并执行年度/季度招聘计划。
· 负责关键岗位（如店长、部门经理、总部职能人员）的招聘、面试与甄选。 …… · 管理与优化招聘渠道，建立特产行业人才库。
· 统筹一线员工（如收银、理货、导购）的批量招聘策略，确保门店运营人力充足。
2. …… · 专业知识与技能：
· 精通人力资源六大模块，尤其擅长招聘、员工关系及绩效管理。
· 熟练掌握国家及地方劳动政策、法律法规。
· 具备出色的面试与人才评估能力。 …… · 系统的培训发展： 完善的入职培训、在岗技能培训及管理能力提升计划。
· 清晰的职业路径： 提供管理和专业双通道职业发展路径，助您实现职业理想。
商品专员
3500-5000元
桂林-灵川县
1人
1年以上
高中以上
食品
零售
桂林市鑫亨达食品有限公司
2025-11-24
深度挖掘货品销售规律，结合地域消费习惯、季节节点、文化营销活动，优化特产及核心品类的采购计划、补货策略与陈列逻辑；
3. …… 跟踪货品生命周期管理，识别滞销/畅销单品，提出SKU优化建议，降低库存周转成本，提升特产类商品市场占有率；
4. …… 本科及以上学历，统计学、数据分析、供应链管理等相关专业优先，1-2年超市/零售行业货品分析经验者优先；
2. …… 清晰的晋升通道：货品分析专员→货品分析主管→供应链数据经理，鼓励员工通过创造价值实现职业成长；
4.温馨的工作氛围：践行“以人为本”的经营理念，定期组织团队建设活动，感受广西文化魅力。
英语老师
3000-6000元
桂林-临桂区-金禾苑2号阳光城
6人
软件
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
广西辰大教育科技有限公司
2025-11-24
1．有计划的进行一对一个性化辅导、小班培优教学、分层教研教学；
2．在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效；
3．与本学科组教师进行教研交流，教学研究；
4．协助各部门做好学生管理工作 …… 【晋升体系】
1).职位晋升：教师、管理双方向发展通道1）
专职教师晋升：新教师－骨干教师－核心教师－专家教师－权威教师
2）全职教师晋升：新教师－员工－主管－部门经理－总监－事业部经理－副总裁
桂林计划管理主管招聘工资
￥
4438 月均工资
薪资区间:
2000 -
8000元/月
47
个岗位
薪酬区间: 2K - 8K，最多人拿：4K
-
6.4%2K
-
31.9%3K
-
44.7%4K
-
17%5K
-
8.5%6K-8K
-
12.8%8K-1W
学历要求分析
- 不限学历 33.3%
- 初中 3.5%
- 高中 5.3%
- 中专 7%
- 大专 43.9%
- 本科 7%
桂林生产计划/物料管理(PMC)招聘需要什么学历？不限学历占33.3%，初中占3.5%，高中占5.3%，中专占7%，大专占43.9%，本科占7%。
经验要求分析
- 不限经验 45.6%
- 应届毕业生 1.8%
- 1-3年 47.4%
- 3-5年 5.3%
桂林生产计划/物料管理(PMC)招聘需要什么经验？不限经验占45.6%，应届毕业生占1.8%，1-3年占47.4%，3-5年占5.3%。
桂林计划管理主管招聘最新投递
-
邓小姐2025-12-04投递了 广西奥瑞金享源包装科技有限公司 的 管培生 职位 -
廖女士2025-12-04投递了 桂林市鑫亨达食品有限公司 的 人力资源专员/助理 职位 -
秦女士2025-12-03投递了 桂林市鑫亨达食品有限公司 的 人力资源专员/助理 职位 -
黎先生2025-12-03投递了 广西奥瑞金享源包装科技有限公司 的 管培生 职位 -
唐先生2025-12-03投递了 桂林智神信息技术股份有限公司 的 售后维修组长 职位 -
曾先生2025-12-03投递了 泰康人寿保险有限责任公司广西桂林象山支公司 的 泰康团队主管 职位
相关企业
-
批发/零售 10-30人 -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
机械制造,股权投资,酒店管理,住宿、餐饮服务,房地产开发、商品房销售(凭有效资质证开展经营活动),国家允许经营的进出口贸易。 -
软件 10人以下 -
许可项目：旅游业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：会议及展览服务；市场营销策划（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
餐饮 10-30人 -
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；企业管理；会议及展览服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
生产销售乳膏剂(含激素类)、原料药、片剂、硬胶囊剂、颗粒剂、微丸剂、软膏剂(含激素类)、辅料;有机化学原料制造销售(危险化学品除外);医药技术咨询服务。 -
许可项目：食品生产;食品销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：食品进出口;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;互联网销售（除销售需要许可的商品）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
餐饮