桂林流程优化经理招聘

桂聘提供2025年5月桂林流程优化经理最新招聘,象山区1条灵川县1条,平均工资约为6171元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多流程优化经理流程优化经理项目招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

人事专员

3700-4500元

桂林-象山区-百货大楼 1人 餐饮 创业公司 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
桂林市金龙寨饮业有限公司
2025-05-16
1、 制定公司人力规划(架构与编制)并推动落实;
2、 推进提升公司人效(每月人效分析与编制人数跟盯、协助解决相关问题);
3、 制定与优化公司人力相关管理制度与流程并推行落地、审查监督;
4、 实施公司人力经理的一体化管理(入离职、调动、培训考核、日常关怀等);
5. 熟知劳动法规及日常文职文件收发及档案管理

全国储备-门店售后经理

15000元

桂林-灵川县-八里街 1人 5年以上 大专以上 汽车销售 4S店 民营 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 工作餐
桂林鑫广达汽车销售服务有限责任公司
2025-05-16
投递备注接受区域、品牌,此岗位为储备店售后经理
1、根据公司经营目标制定售后服务业务战略、发展规划,并负责实施,对售后服务部整体业绩及利润达成全面负责;
2、制定年度、季度、月度工作计划,并跟进计划贯彻落实情况,必要时根据市场变化趋势,把握各种潜在机会,及时调整计划;
3、编制年度部门费用预算,并监督执行;
4、贯彻公司内部和主机厂制定的标准和流程规定,监督标准和流程执行情况;
5、不断优化服务流程,持续致力于管理并提升服务质量、服务能力、服务效率、服务形象以及服务设施/设备
6、监督和控制售后服务部门财务状况,对售后服务收入和利润进行计划、监督、控制,监控和分析售后部门业务数据;
7、了解区域市场信息和竞争对手动态,制定市场战略,指导下属开展服务营销活动,提升售后服务产值和客户满意度;
8、拓展并维护与银行、保险公司等外部机构的业务合作关系;
9、牵头拓展与维护政府等重大用户的关系,并指导相关营销工作;
10、建设团队和培养人员,选拔合格且数量充足的售后服务人员,建立合理的奖惩制度和激励机制,负责售后服务部员工综合能力提升,牵头部门内各项培训,完成厂家岗位认证;
11、协助总经理进行店内重大事件和突发事件的处理、完成总经理委派的与其他部门协调执行的工作、以及其他临时性工作。
约 2 个岗位

桂林流程优化经理招聘工资

¥ 6171 月均工资
薪资区间: 2000 - 35000元/月
164
个岗位
薪酬区间: 2K - 35K,最多人拿:5K
  • 0.6%
    2K
  • 13.4%
    3K
  • 22.6%
    4K
  • 23.2%
    5K
  • 17.7%
    6K-8K
  • 9.8%
    8K-1W
  • 12.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 57%
  • 高中 4.2%
  • 中专 2.4%
  • 大专 24.2%
  • 本科 12.1%
桂林项目经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占57%,高中占4.2%,中专占2.4%,大专占24.2%,本科占12.1%。

经验要求分析

  • 不限经验 53.9%
  • 1-3年 35.8%
  • 3-5年 9.1%
  • 5-10年 1.2%
桂林项目经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占53.9%,1-3年占35.8%,3-5年占9.1%,5-10年占1.2%。

桂林 项目经理/主管百科

...岗位职责
1、协助部门领导进行公司信息化规划及相关制度建设;
2、负责公司信息化项目的实施、运维、管理;
3、负责公司专业软件的采购与维护;
4、负责计算机硬件及网络基础设施的建设、更新和维护;
5、负责公司网站、电子邮箱系统建设、维护和技术支持;
6、负责IT类固定资产保养维护及计算机配件耗材的日常管理。

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