1、制作公司每月的工资报表，按时发放工资；
2、薪酬数据分析及统计等工作，按时完成人工成本、人工费用的分析报告；
3、员工各类人事手续办理，包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移；
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险；
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新；每月编制公司人员分类表，离职率分析表；
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订；
7、制作保险交纳报表；
8、管理福利体系的日常事务；
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
桂林培训绩效主管招聘
桂聘提供2025年5月桂林培训绩效主管最新招聘，七星区4条叠彩区3条，平均工资约为4234元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有岗位晋升等，更多培训绩效主管培训绩效主管薪资招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
财税顾问双休
3500-5000元
桂林-叠彩区-恒大广场
3人
1年以上
24-35岁
大专以上
财务
财务咨询
民营
环境优美
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
广西逸税财务咨询有限公司
2025-05-16
工作内容
1、负责老客户代理记账合同续签，引导增值业务；
2、维护公司客户的客情关系，提高客户好评率；
3、对客户需要的会计服务进行安排；
4、协助老客户进行企业税务筹划事宜；
5、负责小组日常工作报表的提报及完成上级领导安排的其他工作任务；
【任职要求】：
1、善于沟通，语言表达清晰，抗压能力强；
2、服从管理、具有较强的服务意识和团队协作精神；
3、具备基础的财务知识，从事过客服、销售优先考虑；
【薪资及晋升】:
1、工资结构：底薪+绩效+提成+年假+生日礼物+节日礼物+带薪病假（综合工资5K-10K）
2、晋升空间：财税顾问一储备主管一部门主管一部门经理
【上班时间及地址】:
1、上班时间：09:00-12:00 13:30-18:00
2、上班地址：叠彩区恒大广场写字楼28栋
【公司福利】：
1、提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、外部培训、管理领导培训等，全方位助你成长。
2、享受各类带薪假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪病假等）及健全的社保体系。
3、提供不定期的激励奖金，如：月度优秀财务顾问奖，目标完成奖等。
4、公司定期举办各种员工活动，如：聚餐、郊游、员工生日会、运动会、传统节活动、年底员工评优、年会等；
5、高档写字楼办公环境宽敞、工作氛围轻松、领导nice、交通便利。
1、负责老客户代理记账合同续签，引导增值业务；
2、维护公司客户的客情关系，提高客户好评率；
3、对客户需要的会计服务进行安排；
4、协助老客户进行企业税务筹划事宜；
5、负责小组日常工作报表的提报及完成上级领导安排的其他工作任务；
【任职要求】：
1、善于沟通，语言表达清晰，抗压能力强；
2、服从管理、具有较强的服务意识和团队协作精神；
3、具备基础的财务知识，从事过客服、销售优先考虑；
【薪资及晋升】:
1、工资结构：底薪+绩效+提成+年假+生日礼物+节日礼物+带薪病假（综合工资5K-10K）
2、晋升空间：财税顾问一储备主管一部门主管一部门经理
【上班时间及地址】:
1、上班时间：09:00-12:00 13:30-18:00
2、上班地址：叠彩区恒大广场写字楼28栋
【公司福利】：
1、提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、外部培训、管理领导培训等，全方位助你成长。
2、享受各类带薪假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪病假等）及健全的社保体系。
3、提供不定期的激励奖金，如：月度优秀财务顾问奖，目标完成奖等。
4、公司定期举办各种员工活动，如：聚餐、郊游、员工生日会、运动会、传统节活动、年底员工评优、年会等；
5、高档写字楼办公环境宽敞、工作氛围轻松、领导nice、交通便利。
储备干部+住宿
4000-9000元
桂林-七星区-财富名城
10人
互联网
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 接受毕业生
桂林聚势信息科技有限公司
2025-05-16
岗位职责：
1、学习企业的企业文化和培训及实践学习
2、各部门之间的交叉学习
3、前辈一对一的指导工作内容
岗位要求：
1、积极向上有上进心，有往管理层发展的想法
2、 具有团队精神和合作精神
3、持续不断的学习能力，并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力
4.年龄26周岁以下
小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人
管理层由公司内部提拔，绝无空降兵，晋升不受工作年限限制!
秉承公平、公正、公开的原则，能者上，庸者让！付出跟回报成正比，能力跟职位相匹配！
6.具备良好的沟通能力，人际交往能力，诚实守信，踏实稳重，认真负责的执行力和行动力
福利待遇:
1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效，多劳多得，晋升机制快
2、提供住宿，离公司近，上班便利（免费入住，没有任何费用）
3、每年享有10~15天新年假期，法定节假日休息
4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时，公司发放节日礼金或礼品。
5、我们注重每一位员工的成长和个人发展，会组织全面的系统培养；
6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游，户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴（不收取任何费用）
工作时间:8小时工作制（8:30~18:00）午休2小时
注：公司直招，不收取任何费用。
1、学习企业的企业文化和培训及实践学习
2、各部门之间的交叉学习
3、前辈一对一的指导工作内容
岗位要求：
1、积极向上有上进心，有往管理层发展的想法
2、 具有团队精神和合作精神
3、持续不断的学习能力，并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力
4.年龄26周岁以下
小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人
管理层由公司内部提拔，绝无空降兵，晋升不受工作年限限制!
秉承公平、公正、公开的原则，能者上，庸者让！付出跟回报成正比，能力跟职位相匹配！
6.具备良好的沟通能力，人际交往能力，诚实守信，踏实稳重，认真负责的执行力和行动力
福利待遇:
1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效，多劳多得，晋升机制快
2、提供住宿，离公司近，上班便利（免费入住，没有任何费用）
3、每年享有10~15天新年假期，法定节假日休息
4、年终奖、端午、中秋、春节等传统佳节时，公司发放节日礼金或礼品。
5、我们注重每一位员工的成长和个人发展，会组织全面的系统培养；
6、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游，户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日趴（不收取任何费用）
工作时间:8小时工作制（8:30~18:00）午休2小时
注：公司直招，不收取任何费用。
店长
5000-7000元
桂林-七星区-桂林市体育中心
1人
餐饮
民营
高潜公司
环境优美
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
桂林麦香坊饮业有限责任公司
2025-05-16
1、依据公司年度发展规划，预测门店年度销售业绩、费用预算指标，确保费用支出与年度预算相符；
2、每日巡察门店餐厅和厨房员工到岗情况、精神面貌，抽查餐厅和厨房备餐情况，巡视餐厅内外用餐环境（包括卫生、设施设备等）、厨房原材料到货情况（包括到货品质、分货储存等），确保开餐的运作顺畅；
3、组织每日晚餐前例会（例会内容包括下达工作任务、通报订餐情况等），以周月为单位召开周度、月度门店总结会议（会议内容包括培训、反馈客人意见、阿米巴成本总结等），确保门店信息的传递及指令的及时下达；
4、餐中巡视全场，协调厨房与餐厅关系，监督产品销售及产品品质，确保开餐的正常运作；
5、关注门店就餐客人，征询客人对产品和服务的建议，维系重要及特殊客人，收集所在商圈经营信息，拓展潜在客户，提供公司合理化经营战略，确保门店人次增长；
6、了解门店收银程序，管理收银业务，督促收银员结账，及时将营业款存入银行，确保公司资金安全；
7、监控门店销售业绩和年度、月度接待人次，填写《麦香坊门店每日管理汇报表》，定期分析和汇报进度，确保年度业绩和人次的增长；
8、指导、培养门店餐厅主管、厨房主管工作，搭建人才梯队，培养储备干部，提高员工忠诚度，为公司的人才储备规划；
9、每周参与分支机构管理例会、门店店长管理培训，书写门店重大事件书面报告，制作月度门店工作计划和部门述职报告，保证部门动态和工作绩效的及时反馈
岗位要求：从事餐饮或服务行业同岗位工作经历3年以上；
2、每日巡察门店餐厅和厨房员工到岗情况、精神面貌，抽查餐厅和厨房备餐情况，巡视餐厅内外用餐环境（包括卫生、设施设备等）、厨房原材料到货情况（包括到货品质、分货储存等），确保开餐的运作顺畅；
3、组织每日晚餐前例会（例会内容包括下达工作任务、通报订餐情况等），以周月为单位召开周度、月度门店总结会议（会议内容包括培训、反馈客人意见、阿米巴成本总结等），确保门店信息的传递及指令的及时下达；
4、餐中巡视全场，协调厨房与餐厅关系，监督产品销售及产品品质，确保开餐的正常运作；
5、关注门店就餐客人，征询客人对产品和服务的建议，维系重要及特殊客人，收集所在商圈经营信息，拓展潜在客户，提供公司合理化经营战略，确保门店人次增长；
6、了解门店收银程序，管理收银业务，督促收银员结账，及时将营业款存入银行，确保公司资金安全；
7、监控门店销售业绩和年度、月度接待人次，填写《麦香坊门店每日管理汇报表》，定期分析和汇报进度，确保年度业绩和人次的增长；
8、指导、培养门店餐厅主管、厨房主管工作，搭建人才梯队，培养储备干部，提高员工忠诚度，为公司的人才储备规划；
9、每周参与分支机构管理例会、门店店长管理培训，书写门店重大事件书面报告，制作月度门店工作计划和部门述职报告，保证部门动态和工作绩效的及时反馈
岗位要求：从事餐饮或服务行业同岗位工作经历3年以上；
电商客服组长/主管
3500-6500元
桂林-叠彩区-恒大广场
3人
大专以上
家居
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
桂林市诒帆家居有限公司
2025-05-15
一、电商售前/售后组长
【岗位职责】：
1、负责抽查客服聊天，以及客服服务各类标准执行情况
2、负责收集客户产品需求，整理公司没有的客需产品汇总给主管。 …… 薪资范围：3500-5500
薪资：底薪+全勤+奖金绩效+工龄
二，电商客服主管
1. 具备管理与培训能力。
2. 组建客服团队。
3. 工作内容：客服招聘、培训、管理。
4. …… 底薪+全勤+奖金*绩效+工龄。（3800-6500元/月）
会计售后服务
3500-6000元
桂林-叠彩区-恒大广场
2人
2年以上
大专以上
财务
财务咨询
民营
环境优美
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
广西逸税财务咨询有限公司
2025-05-15
任职要求】：
1、善于沟通，语言表达清晰，抗压能力强；
2、服从管理、具有较强的服务意识和团队协作精神；
3、具备基础的财务知识，从事过客服、销售优先考虑；
【薪资及晋升】:
1、工资结构：底薪+绩效 …… +提成+年假+生日礼物+节日礼物+带薪病假（综合工资5K-10K）
2、晋升空间：财税顾问一储备主管一部门主管一部门经理
【上班时间及地址】:
1、上班时间：09:00-12:00 13:30- …… 18:00
2、上班地址：叠彩区恒大广场写字楼28栋
【公司福利】：
1、提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、外部培训、管理领导培训等，全方位助你成长。
高新京东扩展+住宿
4000-9000元
桂林-七星区-财富名城
20人
互联网
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 晋升空间大
- 一对一辅导
桂林聚势信息科技有限公司
2025-05-14
薪资待遇
1．无责底薪3000＋高额提成＋绩效＋奖金，转正后底薪5000-20000＋提成均收入6K-10K，收入付出正比
福利待遇：
1、社会保险（五险一金）;
2、提供住宿，离公司近，上班便利 …… 3、每年享有10~15天新年假期，法定节假日休息
4、我们注重每一位员工的成长和个人发展，会组织全面的系统培训；
5、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游，户外拓展、节假日礼金／礼品、聚餐活动、私人生日 …… 发展主要有几条路：
1、成为主管，发展团队。
2、内部提拔，上升管理层；
晋升路径：
我们不以资历评长短，唯以能力论英雄。如果你做得好，不分你的学历、背景，都将会有晋升机会。
人力资源经理
8000-10000元
桂林
1人
进出口
食品
桂林智仁食品工业有限公司
2025-05-12
【职位描述】
◆全面统筹规划公司的人力资源战略；
◆建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度 …… ；
◆向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
◆组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；
◆为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计 …… 【岗位职责】
◆整理调整公司组织架构与各部门岗位设置；
◆不断完善更新公司员工工资管理办法和分配方案；
◆组织公司员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩；
◆安排年度总体的培训计划，指导培训工作开展 …… ，并对培训的效果进行分析；
◆与下属进行工作交流与沟通，并协调部门间沟通和信息共享，指导下属工作方向，协助解决疑难棘手问题；
◆制定员工的福利政策，组织绩效管理与考核，并进行管理人员的绩效面谈； …… 2、培训经历：
◆受过战略管理、人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训。
3、经验：
◆8年以上相关工作经验，3年以上大型超市人力资源总监或人力资源部经理工作经验。
QC主管
5000元
无固定办公点
1人
1年以上
大专以上
家居
家居用品
民营
环境优美
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
桂林广丰家居用品有限公司
2025-05-06
岗位职责：
1.团队管理：负责QC团队日常管理和培训指导。具备团队管理能力和沟通协调能力，能够制定和执行团队管理计划，通过合理安排工作任务，提升团队的工作效率和整体绩效。 …… 4.负责客户的陪同验货
职要求：
１.大专学历-QC 主管1年工作经验或1-2年QC工作优先
２.英文四级
３.良好的沟通技巧（口头，书面），良好的电脑操作（word，excel，电邮）。
储备干部＋住宿
4000-9000元
桂林-七星区-财富名城
10人
互联网
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
桂林聚势信息科技有限公司
2025-05-04
岗位职责：
1、学习企业的企业文化和培训及实践学习
2、各部门之间的交叉学习
3、前辈一对一的指导工作内容
岗位要求：
1、积极向上有上进心，有往管理层发展的想法
2、 具有团队精神和合作精神 …… 3、持续不断的学习能力，并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和能力
4.年龄26周岁以下
小白——主管——高管——副经理-----经理-----分公司负责人
管理层由公司内部提拔 …… 6.具备良好的沟通能力，人际交往能力，诚实守信，踏实稳重，认真负责的执行力和行动力
福利待遇:
1、试用期无责底薪3000+提成+绩效 转正5000底薪+提成+绩效，多劳多得，晋升机制快
2、提供住宿
约 9 个岗位
桂林培训绩效主管招聘工资
￥
4234 月均工资
薪资区间:
2000 -
15000元/月
171
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：4K
-
11.1%2K
-
29.8%3K
-
31.6%4K
-
14%5K
-
5.8%6K-8K
-
3.5%8K-1W
-
4.1%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 87.7%
- 高中 4.7%
- 中专 2.3%
- 大专 4.1%
- 本科 1.2%
桂林薪酬绩效招聘需要什么学历？不限学历占87.7%，高中占4.7%，中专占2.3%，大专占4.1%，本科占1.2%。
经验要求分析
- 不限经验 87.7%
- 1-3年 10.5%
- 3-5年 1.2%
- 5-10年 0.6%
桂林薪酬绩效招聘需要什么经验？不限经验占87.7%，1-3年占10.5%，3-5年占1.2%，5-10年占0.6%。
桂林培训绩效主管招聘最新投递
-
苏先生2025-05-16投递了 桂林聚势信息科技有限公司 的 储备干部+住宿 职位 -
毛小姐2025-05-16投递了 桂林聚势信息科技有限公司 的 储备干部+住宿 职位 -
黄先生2025-05-16投递了 桂林聚势信息科技有限公司 的 储备干部+住宿 职位 -
李小姐2025-05-15投递了 桂林聚势信息科技有限公司 的 储备干部+住宿 职位 -
徐先生2025-05-15投递了 桂林聚势信息科技有限公司 的 储备干部+住宿 职位 -
无小姐2025-05-15投递了 桂林聚势信息科技有限公司 的 储备干部+住宿 职位
相关企业
-
生产、加工、销售:食品(凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准);餐饮服务(凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准);销售:玩具、塑料制品(一次性发泡塑料制品及超薄塑料袋除外)(以上项目仅供分支机构经营);商品信息咨询(除国家有专项规定外);场地租赁;出版物的零售(凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准)。 -
互联网技术、计算机系统集成的开发、推广、服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
传感器技术的研发与生产；各类量具量仪，传感器组件及成品的生产与销售，技术咨询服务；进出口业务。 -
超市/食品 100-499人 -
许可项目：医疗服务；住宿服务；餐饮服务；旅游业务；食品经营；食品互联网销售；保健食品销售；烟草制品零售；生活美容服务；洗浴服务；城市配送运输服务（不含危险货物）；货物进出口；粮食加工食品生产；房地产开发经营；保险兼业代理业务；广告发布（广播电台、电视台、报刊出版单位）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：职工疗休养策划服务；酒店管理；养老服务；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；会议及展览服务；中医养生保健服务（非医疗）；护理机构服务（不含医疗服务）；健康咨询服务（不含诊疗服务）；远程健康管理服务；母婴生活护理（不含医疗服务）；母婴用品销售；旅客票务代理；农副产品销售；外卖递送服务；日用百货销售；办公用品销售；体育用品及器材零售；劳动保护用品销售；互联网销售（除销售需要许可的商品）；铁路机车车辆配件销售；第一类医疗器械销售；卫生用品和一次性使用医疗用品销售；工艺美术品及礼仪用品销售（象牙及其制品除外）；组织文化艺术交流活动；租赁服务（不含出版物出租）；非居住房地产租赁；住房租赁；汽车租赁；土地使用权租赁；柜台、摊位出租；广告设计、代理；广告制作；国内货物运输代理；铁路运输辅助活动；装卸搬运；包装服务；家政服务；停车场服务；洗车服务；以自有资金从事投资活动；专业保洁、清洗、消毒服务；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）；摄影扩印服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
许可项目:食品生产;食品经营（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目:互联网销售（除销售需要许可的商品）;农副产品销售;农产品的生产、销售、加工、运输、贮藏及其他相关服务;食用农产品零售;供应链管理服务;包装服务;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
食品 10-30人 -
许可项目：餐饮服务；食品销售；城市配送运输服务（不含危险货物）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：餐饮管理；外卖递送服务；供应链管理服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
食品 30-50人 -
财务/咨询 10-30人