1、制作公司每月的工资报表，按时发放工资；
2、薪酬数据分析及统计等工作，按时完成人工成本、人工费用的分析报告；
3、员工各类人事手续办理，包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移；
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险；
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新；每月编制公司人员分类表，离职率分析表；
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订；
7、制作保险交纳报表；
8、管理福利体系的日常事务；
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
桂林薪酬管理招聘
桂聘提供2025年11月桂林薪酬管理最新招聘，七星区24条临桂区5条，平均工资约为4819元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有岗位晋升等，更多薪酬管理薪酬管理薪酬管理岗招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
生产管理人员
4000-10000元
桂林-象山区
5人
1年以上
25-45岁
包装
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
桂林法德利包装有限公司
1小时内
岗位要求：
1.认同数字化管理思维逻辑
2.认同帮助员工成长文化
3.认同学习文化，学习是公司发展和个人成长的必经之路
4.有创新能力，不屈不挠的精神
5.有不服输的拼搏精神
岗位职责：
1.每天制作生产计划，生产前充分的思考，做出预算
2.每天对自己部门核算，做管理分析，发现问题，及时做出改进措施
3.利用晨会，与员工信息共有，共同完成月度目标
4.每月参加月度经营分析会，提升自己的管理能力，优化部门标准，优化流程
公司的优势：
1.管理体系优秀，开展数字化经营，以心为本的经营
2.生产规模国内行业前5名
3.优越的薪酬制度，晋升的机会多
4.影响力，每年参加香港国际展会，广交会
5.个人学习成长，深圳咨询公司陪跑企
桂林法德利包装有限公司是一家集设计、生产、销售世界级工厂。主要生产高端礼品盒珠宝盒、手表盒、茶叶盒，工艺精湛，产品畅销27个国家。
桂林法德利包装成立于2013年，法德利包装始创于2004年，在浙江诸暨华东国际珠宝城。专注珠宝首饰包装20年，公司目前生产规模排名全国前5。
公司提倡的理念是追求全体员工物资与精神两方面的幸福，追求全体员工物质与精神两方面的幸福的同时，始终坚持做感动人心，价格厚道的好产品，让每一个人都能享受工匠创造的美。
法德利愿景是：
1、是一家员工觉得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。
2、是一家客户觉得自豪的、幸福的、值得托付的公司。
3、是一家长期持续繁荣的世界级公司。
法德利的管理体系是阿米巴经营，为了员工的物质与精神两方面的幸福；为了实现企业长期持续的发展；开展数字化经营，培养具有经营者意识的人才，实现以经营哲学为基础的全员参加的经营。
法德利价值观：精进、奋斗、诚信、卓越、热情。
薪酬体系追求全体员工共同幸福为基础，向奋斗者倾斜, 以岗定级，以岗定薪，人岗匹配，能上能下，导向力出一孔，利出一孔。
我们共同创建平台，赚钱、长本事，实现个人价值！法德利平台期待并欢迎您的加入！
法德利阿里巴巴国际站的SKA商家，公司生产规模国内行业排名前五，具有绝对的交期、品质、价格优势。公司每年参加春季广交会，每年3、6、9月份参加香港国际珠宝展会以及不定期参加国外大型珠宝展会，为业务员提供直接与大客户、精准客户交流现场签单的机会，签单的机会相比外贸型公司遥遥领先。公司开展阿米巴经营模式，实行月度奖金、专项奖金、年度奖金、虚拟股分红制，还有五险，生日福利、过节福利，员工专属食堂，不定期团建活动等，是一个学技术、学管理、开心、快乐、赚钱、长本事助力您实现物质与精神两方面幸福的平台，如果您向往幸福，对工作充满热情，愿意学习进步，我们期待您的加入！
1.认同数字化管理思维逻辑
2.认同帮助员工成长文化
3.认同学习文化，学习是公司发展和个人成长的必经之路
4.有创新能力，不屈不挠的精神
5.有不服输的拼搏精神
岗位职责：
1.每天制作生产计划，生产前充分的思考，做出预算
2.每天对自己部门核算，做管理分析，发现问题，及时做出改进措施
3.利用晨会，与员工信息共有，共同完成月度目标
4.每月参加月度经营分析会，提升自己的管理能力，优化部门标准，优化流程
公司的优势：
1.管理体系优秀，开展数字化经营，以心为本的经营
2.生产规模国内行业前5名
3.优越的薪酬制度，晋升的机会多
4.影响力，每年参加香港国际展会，广交会
5.个人学习成长，深圳咨询公司陪跑企
桂林法德利包装有限公司是一家集设计、生产、销售世界级工厂。主要生产高端礼品盒珠宝盒、手表盒、茶叶盒，工艺精湛，产品畅销27个国家。
桂林法德利包装成立于2013年，法德利包装始创于2004年，在浙江诸暨华东国际珠宝城。专注珠宝首饰包装20年，公司目前生产规模排名全国前5。
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法德利愿景是：
1、是一家员工觉得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。
2、是一家客户觉得自豪的、幸福的、值得托付的公司。
3、是一家长期持续繁荣的世界级公司。
法德利的管理体系是阿米巴经营，为了员工的物质与精神两方面的幸福；为了实现企业长期持续的发展；开展数字化经营，培养具有经营者意识的人才，实现以经营哲学为基础的全员参加的经营。
法德利价值观：精进、奋斗、诚信、卓越、热情。
薪酬体系追求全体员工共同幸福为基础，向奋斗者倾斜, 以岗定级，以岗定薪，人岗匹配，能上能下，导向力出一孔，利出一孔。
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新零售综合客户经理
3500-15000元
桂林-七星区-桂林国际会展中心
10人
33岁以下
本科以上
银行
环境优美
- 五险
- 公积金
- 岗位晋升
- 培训提升
- 接受毕业生
- 免费体检
- 节假日礼品
兴业银行股份有限公司南宁分行
1小时内
岗位职责：
1、负责联动商户资源，开拓信用卡发卡场景：借助主题消费活动（周末餐饮满减、商圈消费优惠等），以用卡价值拉动新户增长。
2、负责信用卡产品推广：识别高潜力客群（如年轻消费群体、商旅人群），定向推广匹配消费场景的卡产品与权益包。
我们需要您具备：
1、场景洞察力：熟悉本地消费市场，能快速锁定餐饮、商超、文旅等高潜力合作场景；
2、商户谈判能力：可构建“银行-商户-客户”三方共赢的消费生态 ；
3、深度理解信用卡经营逻辑，认同“以用卡促发卡”的转型理念 ；
4、本科及以上学历，征信记录良好。
岗位福利：
1、价值导向激励：薪酬=基础薪酬+发卡奖励+消费活跃度激励
2、五险一金入职即缴
3、带薪年假，大型节假日补贴，不定期团建。
工作地点：南宁、柳州、桂林、钦州、北海，可选
工作时间：8:30-12:00,14:30-18:00
备注：该岗位为劳务派遣制用工，岗位招聘、日常工作由我行直接管理，表现优异者可申请转为正式行员。
1、负责联动商户资源，开拓信用卡发卡场景：借助主题消费活动（周末餐饮满减、商圈消费优惠等），以用卡价值拉动新户增长。
2、负责信用卡产品推广：识别高潜力客群（如年轻消费群体、商旅人群），定向推广匹配消费场景的卡产品与权益包。
我们需要您具备：
1、场景洞察力：熟悉本地消费市场，能快速锁定餐饮、商超、文旅等高潜力合作场景；
2、商户谈判能力：可构建“银行-商户-客户”三方共赢的消费生态 ；
3、深度理解信用卡经营逻辑，认同“以用卡促发卡”的转型理念 ；
4、本科及以上学历，征信记录良好。
岗位福利：
1、价值导向激励：薪酬=基础薪酬+发卡奖励+消费活跃度激励
2、五险一金入职即缴
3、带薪年假，大型节假日补贴，不定期团建。
工作地点：南宁、柳州、桂林、钦州、北海，可选
工作时间：8:30-12:00,14:30-18:00
备注：该岗位为劳务派遣制用工，岗位招聘、日常工作由我行直接管理，表现优异者可申请转为正式行员。
建筑方案主创
5500-8000元
桂林-临桂区-桂林城南万达广场
3人
建筑
建筑设计
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
广西创景建筑设计有限公司
1小时前
一、岗位职责:
1、独立完成项目方案主创设计、方案落地深化设计、方案报规、施工图配合，以及现场处理服务。
2、能带领组员与业主进行方案沟通、汇报和协调。
3、独立完成项目场地设计(总图设计)、规划设计、建筑设计、适当的户型原创设计,或者特别擅长其中的一至两项设计工作。
4、独立与各方沟通、联系，协调，包含但不限于消防、规划、建设主管部门、审图、幕墙、室内、施工、安装等等技术卡点。
5、对建筑外立面造型有独立的见解与审核控制力，熟悉各种外立面材料，能有效的控制建筑外立面落地效果。
6、能组织协调团队分工合作，完成方案设计，能统筹大局。
7、有一级注册建筑师证书优先考虑。
二、任职资格与薪酬待遇：
1、建筑学或相关专业，钻研和热爱可以弥补学历的不足。
2、5年及以上方案设计经验，希望你具有独立的方案设计能力，熟悉项目设计流程，对项目前期的设计有较强的掌控能力。
3、熟悉各种规范和广西南宁、桂林的地方法规。
4、踏实、务实，心怀理想，具有良好的沟通及表达能力，责任心强，有敬业精神。
5、具有独到的创作理念和创新意识，能够进行项目设计组织管理，能准确理解项目需求，有较好的审美品味。
1、独立完成项目方案主创设计、方案落地深化设计、方案报规、施工图配合，以及现场处理服务。
2、能带领组员与业主进行方案沟通、汇报和协调。
3、独立完成项目场地设计(总图设计)、规划设计、建筑设计、适当的户型原创设计,或者特别擅长其中的一至两项设计工作。
4、独立与各方沟通、联系，协调，包含但不限于消防、规划、建设主管部门、审图、幕墙、室内、施工、安装等等技术卡点。
5、对建筑外立面造型有独立的见解与审核控制力，熟悉各种外立面材料，能有效的控制建筑外立面落地效果。
6、能组织协调团队分工合作，完成方案设计，能统筹大局。
7、有一级注册建筑师证书优先考虑。
二、任职资格与薪酬待遇：
1、建筑学或相关专业，钻研和热爱可以弥补学历的不足。
2、5年及以上方案设计经验，希望你具有独立的方案设计能力，熟悉项目设计流程，对项目前期的设计有较强的掌控能力。
3、熟悉各种规范和广西南宁、桂林的地方法规。
4、踏实、务实，心怀理想，具有良好的沟通及表达能力，责任心强，有敬业精神。
5、具有独到的创作理念和创新意识，能够进行项目设计组织管理，能准确理解项目需求，有较好的审美品味。
招月入过万实习生，可开实习证明！
4100-30000元
桂林-七星区-桂林国际会展中心
50人
18-40岁
金融
咨询
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
济南创盛企业管理咨询有限公司桂林分公司
1小时前
实现全面室内办公，主要工作就是以电话的形式跟银行逾期用户进行电话沟通
电话及名单均有专做兴业银行和消费金融等均已介入人行征信，案量大
工作内容：
1.对银行客户、消费金融公司客户的逾期资产进行管理 …… 5.熟练使用电脑操作
福利待遇：
薪资待遇：底薪3000-5000+提成薪酬+排名奖+职级津贴，平均薪酬7-10K；能力优秀者可达10K以上
A、购买五险一金
B、享有带薪年假、婚假、产假及其他法定假期
销售精英
3000-15000元
桂林-灵川县-八里物流园
10人
1年以上
20-40岁
高中以上
涂料
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
广西嘉美莉新材料科技有限公司
1小时前
视频号等网络平台寻找客户）；
2、将网络上找到的客户电话加上微信、通过微信或电话介绍公司产品来促成单；
3、根据所辖地区的市场动态、建立、维护所辖区域的客户关系，指导、赋能、协助乡镇代理商进行市场拓展及营销管理 …… 6、无经验者一对一带教，有同行经验者薪酬面谈；
二、工作要求：
1、性格开朗、沟通能力强，公司提供在职培训；
2、有网络销售及电话销售相关经验者优先；
3、条件优秀者，可接受应届毕业生；
三、
包装设计
3500-6000元
桂林-象山区
2人
23-40岁
包装
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
桂林法德利包装有限公司
1小时前
薪酬体系追求全体员工共同幸福为基础，向奋斗者倾斜, 以岗定级，以岗定薪，人岗匹配，能上能下，导向力出一孔，利出一孔。
我们共同创建平台，赚钱、长本事，实现个人价值！法德利平台期待并欢迎您的加入！ …… 公司开展阿米巴经营模式，实行月度奖金、专项奖金、年度奖金、虚拟股分红制，还有五险，生日福利、过节福利，员工专属食堂，不定期团建活动等，是一个学技术、学管理、开心、快乐、赚钱、长本事助力您实现物质与精神两方面幸福的平台
月入七千+接受小白+可双休
5000-10000元
桂林-七星区-桂林国际会展中心
5人
金融
咨询
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
- 欢迎残疾人
济南创盛企业管理咨询有限公司桂林分公司
7小时前
15000上不分顶
岗位职责：
兴业银行电话提醒客户处理逾期欠款，不外出外访；电话及名单均有专做兴业银行和消费金融等均已介入人行征信，案量大
工作内容：
1.对银行客户、消费金融公司客户的逾期资产进行管理 …… 福利待遇：
薪资待遇：3000-4500+提成薪酬+排名奖+职级津贴，平均薪酬7-10K；能力优秀者可达10K以上
A、入职签订劳动合同，转正后按国家规定购买五险一金（享受商业保险、养老保险、医疗保险
电话接听客服（不含销售）
4000-6000元
桂林-七星区-信息产业园
10人
1年以上
大专以上
电子商务
网络
- 周末双休
- 期权
- 加班补贴
- 岗位晋升
广西桂林道客网络科技有限公司
2025-11-29
福利待遇：
1、薪资待遇综合薪资4000-6000+奖金+月休6天+带薪年假+节日礼盒
2、晋升机制：一年两次晋升及调薪，工作优秀者均可往管理岗位晋升，获取更高薪酬！
连锁店面管理经理
6000元
桂林-临桂区-彰泰·新城
2人
3年以上
25-45岁
大专以上
食品
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
喜多乐母婴
2025-11-28
核心职责
1.运营管理： 确保门店日常运营高效、顺畅，包括开店/闭店、库存管理、环境卫生和安全合规。
2 . …… 至少3年零售或连锁行业工作经验，其中不少于2年担任店面经理或副理等管理岗位职务。熟悉门店日常运营的各个环节。熟练使用办公软件 ◦
1、真正热爱服务行业，能以身作则为团队树立服务榜样。
2. …… 管理团队人数超过10人；
5. 认可公司企业文化，服从公司安排；
三. 我们为您提供 • 具有竞争力的薪酬体系：基本薪资 (6000)+ 绩效考核 + 年终奖，收入与您的贡献直接挂钩。
电话客服
3600-5000元
桂林-七星区-棠棣之华
10人
20-35岁
大专以上
电子商务
网络
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
- 月休8天
广西桂林道客网络科技有限公司
2025-11-28
福利待遇：
1、薪资待遇：综合薪资3600-4000+奖金+月休8天+带薪年假+节日礼盒
2、晋升机制：一年两次晋升及调薪，工作优秀者均可往管理岗位晋升，获取更高薪酬！ …… 【上班时间】
早班8:00-17:00；晚班16:00-0:00 月休8天
【公司福利】
1、公司配备空调，茶水间，冬暖夏凉，无需日晒雨淋，环境舒适，
2、公司管理人性化，上班可以一边听音乐，一边跟客户唠嗑
人事主管
5000-8000元
桂林-七星区-桂林米粉企业园
1人
3年以上
大专以上
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
广西象嘉农业供应链有限责任公司
2025-11-28
1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程，协助制定人力资源整体规划
2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化
3、开展人力资源数据分析，定位人力资源管理中的问题 …… ，并提出有效解决方案
4、协助提炼及打造公司愿景和企业文化
5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件，协助公司完成用人合规
6、负责部门的日常管理，招募团队并进行培训
人事经理
4000-8000元
桂林-临桂区
1人
5年以上
本科以上
保安
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
桂林威龙保安服务有限公司
2025-11-28
1、起草、修改人力资源相关管理制度和工作流程，协助制定人力资源整体规划
2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化
3、开展人力资源数据分析，定位人力资源管理中的问题 …… ，并提出有效解决方案
4、协助提炼及打造公司愿景和企业文化
5、收集、学习人力资源领域相关法律法规及政策文件，协助公司完成用人合规
6、负责部门的日常管理，招募团队并进行培训
桂林联宠康宝宠物医疗服务有限公司人力总监
8000-9000元
桂林
1人
宠物
美容
桂林联宠康宝宠物医疗服务有限公司
2025-11-28
组织架构管理：配合医院管理层，管理组织架构，确保人员及时到岗，满足医院业务发展的用人需求。
招聘与配置
招聘需求协调：协调、统计各部门的招聘需求，编制招聘计划。 …… 绩效管理
绩效考核制度：建立和执行绩效考核制度，对员工的工作表现进行定期评估。
绩效反馈与改进：根据绩效考核结果，为员工提供反馈和改进建议，促进员工的工作表现提升。 …… 薪酬福利管理
薪酬政策制定：制定合理的薪酬政策，确保员工的薪酬与市场水平和医院的经济效益相匹配。
福利计划设计：设计和实施各种福利计划，提高员工的满意度和忠诚度。 …… 员工关系管理
员工沟通与关怀：有效沟通，掌握员工动态，协助部门开展员工关怀活动。
劳动关系处理：及时处理员工劳动关系问题，妥善解决问题并把控风险。 …… 考勤管理：严格执行员工考勤制度，对迟到、早退、旷工的员工进行相应处理，等。
产品助理
3000-5000元
桂林
1人
计算机
网络
桂林奥普计算机网络集团有限公司
2025-11-28
负责整理或编写需求方案，包括周边部门需求收集、方案设计和需求跟踪，协助处理上线产品的后续需求跟进；
2、负责根据业务需求绘制流程图并参与原型图设计；
3、负责展开部分产品测试工作并做好记录以及及时反馈；
4、负责管理公司产品操作文档 …… 文案编写能力、组织协调能力，擅长与客户沟通和跨部门协作；
4、熟练使用Office、Auxe、思维导图等工具；
5、工作态度认真严谨，服从指挥，责任心强，有分析能力和业务统筹能力；
6、有酒店管理、医院管理 …… 能力较强者薪酬可再议。
上班时间：9:00-17:30（午休1.5小时）周末双休
薪酬福利：五险一金+年终奖+节日福利+通讯补贴+带薪年假+员工旅游+团建活动+培训+员工关怀福利
人事行政主管
5000-8000元
桂林-七星区-铁山工业园
1人
3年以上
大专以上
材料
- 五险
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
桂林清研皓隆新材料有限公司
2025-11-27
岗位职责：
1、负责起草、修改和完善行政人事相关管理制度和工作流程，负责流程审签传递；
2、提供人力资源规划、招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、开展会务组织与管理、资质管理
桂林薪酬管理招聘工资
￥
4819 月均工资
薪资区间:
2000 -
30000元/月
160
个岗位
薪酬区间: 2K - 30K，最多人拿：3K
-
6.9%2K
-
21.9%3K
-
21.3%4K
-
10.6%5K
-
9.4%6K-8K
-
3.1%8K-1W
-
5.6%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 82.5%
- 高中 5.6%
- 中专 4%
- 大专 5.6%
- 本科 2.4%
桂林薪酬绩效招聘需要什么学历？不限学历占82.5%，高中占5.6%，中专占4%，大专占5.6%，本科占2.4%。
经验要求分析
- 不限经验 82.5%
- 1-3年 14.3%
- 3-5年 1.6%
- 5-10年 1.6%
桂林薪酬绩效招聘需要什么经验？不限经验占82.5%，1-3年占14.3%，3-5年占1.6%，5-10年占1.6%。
桂林薪酬管理招聘最新投递
-
刘小姐2025-11-30投递了 广西象嘉农业供应链有限责任公司 的 人事主管 职位 -
莫先生2025-11-28投递了 桂林法德利包装有限公司 的 生产管理人员 职位 -
-
辛小姐2025-11-28投递了 广西象嘉农业供应链有限责任公司 的 人事主管 职位 -
黄先生2025-11-28投递了 广西桂林道客网络科技有限公司 的 电话接听客服（不含销售） 职位 -
周先生2025-11-28投递了 广西象嘉农业供应链有限责任公司 的 人事主管 职位
相关企业
-
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；企业管理；会议及展览服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：市场营销策划；网络技术咨询、电子商务信息咨询、商务信息咨询（证券、期货咨询除外）；电子产品（许可审批项目除外）、机电设备及配件（许可审批项目除外）、机械设备及配件、仪器仪表销售；国家允许经营的进出口业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：旅游业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：会议及展览服务；市场营销策划（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：凭总公司授权开展经营活动。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
一般项目：工程管理服务;建筑装饰材料销售;土石方工程施工;园林绿化工程施工;普通机械设备安装服务;专业设计服务;平面设计;金属门窗工程施工;工艺美术品及收藏品批发（象牙及其制品除外）;摄影扩印服务;会议及展览服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：住宅室内装饰装修;建设工程施工;建设工程设计;建筑智能化系统设计。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
许可项目：食品生产;食品销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：食品进出口;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;互联网销售（除销售需要许可的商品）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目:食品生产;食品经营（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目:互联网销售（除销售需要许可的商品）;农副产品销售;农产品的生产、销售、加工、运输、贮藏及其他相关服务;食用农产品零售;供应链管理服务;包装服务;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目:保安服务;劳务派遣服务(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:保安培训;体育用品及器材零售;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);物业管理;物业服务评估;家政服务;专业保洁、清洗、消毒服务;城乡市容管理;建筑物清洁服务;城市绿化管理;园林绿化工程施工;环境卫生公共设施安装服务;园区管理服务;家用电器安装服务;家具安装和维修服务;规划设计管理;城市公园管理;以自有资金从事投资活动;人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);住宅水电安装维护服务;餐饮管理;停车场服务;会议及展览服务;食品销售(仅销售预包装食品);铁路运输辅助活动;社会稳定风险评估;业务培训(不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训);日用百货销售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动) -
许可项目：第三类医疗器械经营；第三类医疗器械租赁。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：卫生用品和一次性使用医疗用品销售；第一类医疗器械销售；第二类医疗器械销售；健康咨询服务（不含诊疗服务）；第一类医疗器械租赁；第二类医疗器械租赁；软件开发；办公设备销售；计算器设备销售；软件销售；计算机及办公设备维修；办公用品销售；计算机软硬件及辅助设备零售；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；网络设备销售；办公设备耗材销售；计算机软硬件及辅助设备批发；实验分析仪器销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）