1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍企业文化的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。
桂林与培训专员招聘
桂聘提供2025年5月桂林与培训专员最新招聘，七星区7条叠彩区2条，平均工资约为3730元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有岗位晋升等，更多与培训专员招聘管理招聘专员招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
驻场会计兼人事
3500-4500元
桂林-雁山区-雁山新城
1人
酒店
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 包餐
广西炀森瑞丽酒店管理有限公司
1小时内
1、负责核对酒店每日营收数据；
2、核对客房每日做房数量；
3、按照公司制度审核费用报销单据；
4、各类月结费用核对，对接相关发票及付款流程事项；
5、核查餐厅食材数量及品质；抽查酒店监控；
6、负责做每月考勤汇总、工资表及提成核算；
7、负责人员招聘、招聘网站维护、人员入转离调等异动手续办理；
8、负责每月社会保险申报；意外险申报并及时更新；
9、负责酒店易耗品及固定资产管理。
2、核对客房每日做房数量；
3、按照公司制度审核费用报销单据；
4、各类月结费用核对，对接相关发票及付款流程事项；
5、核查餐厅食材数量及品质；抽查酒店监控；
6、负责做每月考勤汇总、工资表及提成核算；
7、负责人员招聘、招聘网站维护、人员入转离调等异动手续办理；
8、负责每月社会保险申报；意外险申报并及时更新；
9、负责酒店易耗品及固定资产管理。
人事专员（人力资源）
3000-3500元
桂林-七星区
1人
大专以上
传媒
广告
影视
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
桂林市森盈文化影视传媒有限责任公司
1小时前
1、负责员工招聘，确认定岗、调岗、转正等日常人事工作；
2、负责来访客人接待、办公室保洁、安全等日常行政工作；
3、完成上级安排的其他工作；
4、考勤工作等工作
2、负责来访客人接待、办公室保洁、安全等日常行政工作；
3、完成上级安排的其他工作；
4、考勤工作等工作
行政人事
3000-4500元
桂林-永福县-苏桥工业园
1人
2年以上
25-35岁
大专以上
防护用品
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
- 伙食补贴
- 高温津贴
- 司龄补贴
- 全勤津贴
桂林恒保卫生防护用品有限公司
1小时前
任职要求：
1、工作地点在苏桥，接受再投；
2、熟悉人力资源管理各大模块，熟悉国家劳动法及相关政策；
3、熟练使用办公软件，具备良好的文字写作能力，善于与人沟通，能够有效解决问题。
岗位职责：
1、根据公司招聘需求，制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，组织面试；
2、制定公司培训计划，组织员工培训，建立员工培训记录；
3、负责薪酬福利体系的制定和实施，包括工资核算、社保缴纳、福利发放等；
4、协助公司组织绩效考核，进行绩效反馈和面谈等；
5、处理员工入离职、调动等手续，维护员工档案，处理员工投诉和劳动纠纷；
6、负责公司日常行政事务，包括办公环境维护、物资采购、会议组织、章证管理、车辆管理等；
7、负责与市政部门等外部机构的沟通和联系。
1、工作地点在苏桥，接受再投；
2、熟悉人力资源管理各大模块，熟悉国家劳动法及相关政策；
3、熟练使用办公软件，具备良好的文字写作能力，善于与人沟通，能够有效解决问题。
岗位职责：
1、根据公司招聘需求，制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，组织面试；
2、制定公司培训计划，组织员工培训，建立员工培训记录；
3、负责薪酬福利体系的制定和实施，包括工资核算、社保缴纳、福利发放等；
4、协助公司组织绩效考核，进行绩效反馈和面谈等；
5、处理员工入离职、调动等手续，维护员工档案，处理员工投诉和劳动纠纷；
6、负责公司日常行政事务，包括办公环境维护、物资采购、会议组织、章证管理、车辆管理等；
7、负责与市政部门等外部机构的沟通和联系。
网招人事
2000-4000元
桂林-七星区-育才大厦
5人
18-35岁
人力资源
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
广西远锋人力资源有限公司
2小时前
招聘公司网招文员/客服5人
要求：【年龄18-30岁】
性格外向
想赚钱
能使用抖音等自媒体优先
【工作内容】人事招聘，公司平台简历处理，安排入职，邀约面试等一系列工作，需要有网销经验，同时有专业负责人指导学习
【职位要求】高中，中专及以上学历
【综合薪资】底薪+全勤+提成月综合收入3000—6000上不封顶+
【上班时间】8：30-12:00
14:00-18:00
【工作地点】七星区七里店路
人事招聘助理
2000-3500元
桂林-七星区-漓滨花园
2人
1年以上
22-45岁
大专以上
保险
咨询
健康
- 岗位晋升
- 培训提升
中国人寿保险股份有限公司桂林市东江路支公司
9小时前
负责应试人员的面试接待沟通。协助团队长做好业务。普通话流利，学习能力强，特别优秀者可适当放宽！
人事考勤专员
3000-5000元
桂林-临桂区-秧塘工业园区
1人
1年以上
22-40岁
大专以上
工艺品
制造业
知名企业
环境优美
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 带薪年假
泰睿智造(桂林)科技有限公司
10小时前
岗位职责：负责员工考勤、离职员工手续办理等工作
任职要求：
1、工作认真负责、细心，责任心强。
2、熟练使用办公软件及EXECEL相关函数。
招聘人事
2500-4000元
桂林-七星区-育才大厦
10人
应届毕业生
18-21岁
高中以上
人力资源
- 提供住房
广西厦庆人力资源有限责任公司
2025-05-15
1. 一.诚聘：
工作时间：一天8小时工作制度，做六休一，无体力劳动。
工作内容：
1.负责协助负责老师管理兼职话务员，每天跟进意向学员介绍学校优势，引导学员报名;
2.熟悉了解学校项目，培训后能够独立答疑解惑，与其介绍以及回复各种答疑，促成学员报名。
岗位要求：
1、在读大学生，或者应届毕业生；
2、有过相关工作经验，做过
2.岗位：
工作内容：
负责向符合招生对象的学员介绍学校进行招生报名宣传。
岗位要求：
1.应届中专技校职高毕业生，应届高三毕业生，大一大二在读大学生；
2.能够正常表达需要，口齿清晰，思维表达能力较强；
3.16-21周岁，男女不限。
4....
人力资源驻厂
4200-7000元
桂林-临桂区-秧塘工业园区
3人
20-40岁
人力资源
中介
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
同城人力
2025-05-15
1 范 围
本标准规定了驻厂运营的素质要求、工作关系、工作标准、招聘任务、工资待遇等内容。
2 素质要求
2.1 年龄 18岁-40岁，大专以上学历。
2.2 个性开朗，有一定的抗压能力，良好的服务意识及人际交往能力，以及良好的职业道德。
2.3 有较强的语言、文字表达能力，逻辑处理能力及观察能力。
2.4 有较好的公关沟通协调能力，能够准确的把握企业的招聘情况。
3 工作关系
内部对接：总经理、各主管、招聘专员
外部对接：员工、各工厂HR、车间主管
4 工作标准
4.1.新业务开发后相关工作对接，维护老客户相关运营工作。与所驻企业人事部进行工作协调，安排员工的面试、入职...
人事
3500-4000元
桂林-七星区-漓东休闲小区
1人
3年以上
23-33岁
大专以上
酒店
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
桂林心意酒店管理有限公司
2025-05-14
1. 1、负责公司的招聘工作，发布招聘信息，筛选简历，人员面试:
2、办理员工入离职、员工培训及档案信息管理
3、办公用品及酒店运营所需物料采购、管理、发放。
4、组织实施员工团建活动和培训。
5、督促并完成公司的后勤保障等工作;
4、完成公司交办的其他工作
任职要求:
1、有酒店人事行政工作经验，大专及以上学历，人力资源管理，法学等专业优先;
2、具备良好的沟通能力，工作细致认真责任心强，有良好的抗压能力。
3、具有一定的公文写作能力。
行政人事财务主管
4000-6000元
桂林
1人
机电
广西机电设备招标有限公司桂林分公司
2025-05-12
1.全日制大学本科及以上学历； 2.具有良好的文字语言表达能力和工作协调能力；熟练操作office系列办公软件； 3.身体健康，持有C1驾照，熟练驾车，能够适应经常加班和出差的要求； 4.具备良好的团队合作及协助精神，工作细致，吃苦耐劳、对企业有强烈的责任感； 5.工作经验：2年以上行政管理工作经验。
人事实习生
2000-3000元
桂林-叠彩区-桂林北站
1人
电信
服装
网络
桂林市博姿网络科技有限公司
2025-05-12
1、通过网络、招聘会、校园等渠道发布招聘信息，收集并筛选简历；
2、并继续跟进面试结果；
3、办理员工招聘、选拔、录用、培训、调动、晋升、离职离岗等日常人事手续工作；
4、协助创办公司文化活动。
职位招聘5-10人
培训专员
4000-6000元
桂林-叠彩区
3人
1年以上
22-40岁
大专以上
超市
民营
环境优美
桂林市力源连锁超市有限公司
2025-05-10
岗位职责：
1. 对接各部门培训需求，协助制定培训计划。
2.完成月度及周度培训排期，确保计划按时推进。
3.协助线下培训落地，包括协调城市培训负责人、监督区域主管执行情况。
4.整理并公示考试数据，参与巡店抽查结果分析。
4.优化培训流程、推动标准化建设。
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、教育学或相关专业优先。
2. 1年以上培训或活动组织经验，熟悉线上/线下培训流程。
3. 具备良好的沟通协调能力、逻辑清晰，能独立完成流程优化及文档标准化。
5.责任心强，具备团队协作精神，能适应阶段性高强度工作；接受出差外派。
人事/助理
3000-5000元
桂林-七星区-漓滨花园
3人
1年以上
25-45岁
大专以上
保险
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
中国人寿保险股份有限公司桂林市临江路支公司
2025-05-09
1. 进行电话约访准增员，或通过其他渠道完成每月招聘指标；
2、、按照名单，每天打电话通知面试、通知应聘通过者递送入职资料；
3、、独立完成新人初次面谈、性向测试、送新人代资考、陪同新人培训、办理上岗手续、辅导新人、陪同入营、促进新人转正、建立人才库等；
4、、积极主动拓展其他招募渠道；
5、、每天汇报当日工作成果、每周一次例会；
6、、每天审核所招募新人的工作日志，并给予辅导，落实活动量管理；
7、、参加晨会，召开二早；
人事/助理
3500-7000元
桂林-七星区-漓滨花园
5人
25-45岁
高中以上
保险
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
中国人寿保险股份有限公司七星区临江路支公司
2025-05-08
1. 负责招聘工作
2. 会议布置
3. 早会内容策划
4. 考勤管理
约 14 个岗位
桂林与培训专员招聘工资
￥
3730 月均工资
薪资区间:
2000 -
10000元/月
118
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K，最多人拿：3K
-
11.9%2K
-
40.7%3K
-
31.4%4K
-
11%5K
-
3.4%6K-8K
-
0.8%8K-1W
-
0.8%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 46.7%
- 初中 2.5%
- 高中 10.8%
- 中专 8.3%
- 大专 22.5%
- 本科 9.2%
桂林招聘招聘需要什么学历？不限学历占46.7%，初中占2.5%，高中占10.8%，中专占8.3%，大专占22.5%，本科占9.2%。
经验要求分析
- 不限经验 71.7%
- 1-3年 25%
- 3-5年 3.3%
桂林招聘招聘需要什么经验？不限经验占71.7%，1-3年占25%，3-5年占3.3%。
桂林与培训专员招聘最新投递
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莫女士2025-05-16投递了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 人事考勤专员 职位 -
刘小姐2025-05-16投递了 桂林市森盈文化影视传媒有限责任公司 的 人事专员（人力资源） 职位
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蒋小姐2025-05-16投递了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 人事考勤专员 职位 -
黄小姐2025-05-16投递了 桂林心意酒店管理有限公司 的 人事 职位 -
秦小姐2025-05-15投递了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 人事考勤专员 职位 -
莫小姐2025-05-15投递了 桂林心意酒店管理有限公司 的 人事 职位
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
人力资源
-
人力资源
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一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目:企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;电子产品销售;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;旅游开发项目策划咨询;机动车驾驶员培训（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
人力资源