岗位描述:
1、协助部门经理做好各项工作，对经理负责并报告工作。
2、负责餐饮部服务员的岗位业务培训，督促餐饮部各岗位，有计划的抓好培训工作、提高全员业务素质。
3、检查低值易耗品控制情况及瓷器各类用具的破损丢失情况，并努力将各项易耗品费用降到最低点。
4、督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作，定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率， 最大限度盈得利润。
5、发展良好的客户关系，满足客人特殊需求，处理下级棘手的客户投诉。
6、参加餐饮部经理交待的部门例会、提出合理化建议，汇报餐厅经营情况。
7、在部门经理离店期间或休息时，代行部门经理职责。
2、负责餐饮部服务员的岗位业务培训，督促餐饮部各岗位，有计划的抓好培训工作、提高全员业务素质。
3、检查低值易耗品控制情况及瓷器各类用具的破损丢失情况，并努力将各项易耗品费用降到最低点。
4、督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作，定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率， 最大限度盈得利润。
5、发展良好的客户关系，满足客人特殊需求，处理下级棘手的客户投诉。
6、参加餐饮部经理交待的部门例会、提出合理化建议，汇报餐厅经营情况。
7、在部门经理离店期间或休息时，代行部门经理职责。
温馨提醒
以担保或任何理由索取财物，抵押证件，均涉嫌违法，请提高警惕！如有不实请立即举报。
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2800-3200元
桂林-七星区 2人
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阳朔碧玉国际大酒店有限责任公司桂林分公司
1、负责餐厅当值班次的日常管理工作，带领员工微笑热情及时为宾客提供服务，确保当值班次餐厅的服务质量，直接对餐厅经理（副经理）负责； 2、出席每周的业务会，汇报餐厅工作，向员工传达会议精神并督导员工按要求执行； 3、主持每日餐前会，安排当天的服务工作并带领员工参与服务工作。负责当值班次员工的管理、餐前准备、餐中服务、餐后检查工作，保障各项工作按质按量按时落实到位； 4、与厨房保持密切联系，了解厨房当天出品情况，带领员工做好重点菜式的推销工作； 5、做好餐厅的财产管理工作； 6、负责员工的培训 工作； 7、完成上级布置的工作任务。
麦当劳 管培生
2500-3500元
桂林-秀峰区-工人文化宫 10人
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岗位职责：边上岗边培训，学习所有基础岗位的同时学习理论与系统知识，区域管理，半年后通过鉴定晋升为部门经理 任职资格：大专或以上学历，30以下岁，专业不限，较强的服务意识及学习能力，服从工作安排。 工作时间：每天9个小时，每月8-9天休，轮班轮休，能适应夜班及通宵。 其它：吃苦耐劳，学习能力强，可接收实习生，桂林及周边县内均可，较稳定的工作者，有类似工作经验者优先。
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1小时内
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储备店长
3500-5000元
桂林-七星区-桂林市体育中心 1人
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岗位要求：1、1年以上的餐饮工作经验，有吃苦耐劳的毅力及较强的学习能力； 2、有较强的的沟通能力和团队精神，服从公司管理，认可企业文化； 3、适应能力强，工作认真负责，良好的服务意识积极主动、热情有活力； 4、接受从服务基层岗位开始熟悉工作流程 工作时间：A班10:30-14:30/17:00-21:30 B班12:00-21:30 （接受加班）
餐厅主管
4000-5000元
桂林-七星区-桂林市体育中心 1人
1小时内
桂林麦香坊饮业有限责任公司
任职资格：两年以上同等岗位工作经验，3年以上餐饮管理工作经验。 工作时间： A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地点： 穿山体育馆 或 三里店大圆盘或 伏波山 或 信义路 （工作地点可以根据店内需求及家庭住址就近分配） 爱岗敬业，责任心强，热爱餐饮事业......！
实习生
桂林-七星区-桂林市体育中心 5人
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桂林麦香坊饮业有限责任公司
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5000-8000元
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【急招】夜场储备经理（管培生方向） 联系方式：186--7731--6654周总 （0经验可投，年薪15W+不是梦，培养未来酒吧操盘手） 我们给你“特权” ⚠️ 这不是普通营销岗！ 我们将从零培养一批“夜场管理新星”——前期积累一线资源，中期带团队冲业绩，后期独立运营新店/晋升股东！只要你敢拼，半年内从“营销新人”升级为“门店二把手”！ 我们承诺你什么 ✅ 底薪+提成（能力越强收入越高，提成多维度叠加） ✅ 阶梯式晋升：储备经理→见习店长→区域负责人→股东合伙人 ✅ 资源倾斜：VIP客户池共享、行业大咖1对1带教、新店筹备优先入场券 ✅ 隐形福利：年度旅游、团队分红、股权激励（凭实力解锁） 岗位职责 1️⃣ 基层镀金期（0-3个月） 学习酒水销售、客户维护、包厢氛围打造等实战技能（业务基本功特训） 拓展个人客户资源池，积累首批VIP客群（为未来带团队铺路） 2️⃣ 管理预备期（3-6个月） 协助店长制定营销策略，带领3-5人小组冲业绩（副组长） 参与新员工培训、活动策划等管理工作 3️⃣ 爆发收割期（6个月后） 独立负责包厢团队或新店筹备（最快半年当主管） 享受团队管理分红/新店股权激励（从打工人变合伙人） 🔥 针对小白： “我们不要求经验！只要你有目标感、学习力，公司提供全套‘夜场MBA’培训——从销售话术到团队管理，手把手教你成为年入30W+的行业精英！” 🔥 针对老手： “与其在别的场子当普通营销，不如来凯撒赌一把！我们用数据说话：去年3位储备经理已晋升股东，年薪50W+，手下管着20人团队！” 应聘条件 ✔️ 年龄18-35岁，形象气质佳 ✔️ 目标感极强，挣钱欲望高 ✔️ 有夜场/销售经验者优先晋升 ✔️拒绝混日子，签业绩突出者重点培养！ 为什么选择我们 🎯 速成体系：1对1导师制+每周管理案例特训 🎯 透明晋升：每月公布储备经理考核排名，数据达标立即升职 🎯 圈层突破：接触本地商业资源，结交行业人脉 🎯 终极诱惑：年度TOP1储备经理直接奖励新店干股
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2200-3500元
桂林-秀峰区-工人文化宫 5人
1小时前
广西禾唛餐饮有限公司
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许可项目：住宿服务；餐饮服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：组织文化艺术交流活动；会议及展览服务；健身休闲活动（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
酒店管理及咨询；住宿（凭有效许可证经营）；物业服务；餐饮服务（凭有效许可证经营）；食品加工、销售（凭有效许可证经营）；卷烟零售（凭有效许可证经营）；代订车票、船票、机票；停车场服务；体育馆、游泳馆；零售食品（凭有效许可证经营）、日用品、泳具、泳衣；会议会展服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
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餐厅副经理 ￥3500-4100
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