来宾绩效管理招聘

桂聘提供2025年5月来宾绩效管理最新招聘,兴宾区8条金秀县2条,平均工资约为5086元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多绩效管理绩效管理绩效管理员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

销售经理

3000-6000元

来宾-兴宾区 1人 房地产
广西来宾市永江房地产信息咨询有限公司
2025-05-14
带客户看房
1. 负责制定和执行销售策略,确保销售目标的达成;
2. 管理销售团队,提供培训和指导,优化团队绩效;
3. 与客户建立并维护良好的关系,提升客户满意度。
工作内容
1、负责房地产销售项目的管理与执行
2、通过面对面销售或陌生拜访拓展客户资源
3、维护客户关系,确保销售目标的实现
任职要求:
1、具备房地产销售领域的相关经验
2、能够独立开展销售活动,具备良好的谈判技巧
3、对房地产市场有深刻理解,能够有效应对市场变化
工作内容
1、负责房地产销售项目的管理与执行
2、通过面对面销售或陌生拜访拓展客户资源
3、维护客户关系,确保销售目标的实现
任职要求:
1、具备房地产销售领域的相关经验
2、能够独立开展销售活动,具备良好的谈判技巧
3、对房地产市场有深刻理解,能够有效应对市场变化
工作内容
1、负责房地产销售项目的管理与执行
2、通过面对面销售或陌生拜访拓展客户资源
3、维护客户关系,确保销售目标的实现
任职要求:
1、具备房地产销售领域的相关经验
2、能够独立开展销售活动,具备良好的谈判技巧
3、对房地产市场有深刻理解,能够有效应对市场变化

车间生产主管

4000-5000元

来宾-兴宾区 1人
广西来宾市宏标电子有限公司
2025-05-14
工作内容
1.负责车间生产管理工作,包括生产计划制定、生产进度跟踪和生产质量控制等;
2.负责车间团队管理,包括人员配置、工作分配和绩效评估等;
3.负责车间库存和仓储管理,包括物料采购、库存盘点和库存控制等。
任职要求
1.具备生产跟单经验,能够及时发现生产过程中的问题并提出解决方案;
2.具备团队管理经验,能够有效地组织和协调团队成员的工作;
3.具备库存和仓储管理经验,能够合理地进行物料采购和库存控制。

设备管理员

3000-5000元

来宾-兴宾区 1人 制药
广西铭磊维生制药有限公司
2025-05-14
职位描述:
1.起草修订部门相关GMP文件,定期回顾优化升级完善;
2.建立健全公司仪器、仪表台账并及时更新维护;
3.制定仪器校准计划,按计划实施仪器、仪表校准工作;
4.建立健全公司仪器、设备台账并及时更新维护;
5.制定公司设备维护保养计划,按计划实施设备维修保养等相关工作;
6.特种设备管理台账建立并及时更新维护、定期报检、送检工作;
7.水电器能耗统计,及时更新;
8.部门资金使用计划管理编制;
9.部门考勤绩效编制统计;
10.部门物资管理请购、领用管理等。
任职要求:
1.大专以上学历,机械类相关专业;
2.有相关工作经验1-3年优先考虑;
3.具有良好的沟通、协调能力,勤奋好学,能积极主动、有责任心和目标感;
4.最好能熟悉GMP相关知识、熟练应用WORD、EXCEL等办公软件及各类办公设备

人力资源主管

4000-5000元

来宾-金秀县 1人 食品
金秀汇泉瑶膳食品有限公司
2025-05-14
负责公司制定并执行招聘、培训、绩效 考核等计划,管理员工福利和激励机制,提升员工满意度与团队凝聚力,支持企业文化和员工关系建设,高效完成领导指派的任务。 …… 要求:服从安排,有团队协作精神和管理能力,具备良好的组织、协调和沟通能力以及持有人力资源管理证书者优先。

市场推广

3000-8000元

来宾-兴宾区 1人 包装 批发 食品
来宾市沃康商贸有限公司
2025-05-14
一、岗位职责: 1、宣传员岗位,有工作经验者优先考虑,能在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、管理客户关系,完成销售任务; 3、了解和发掘客户需求及购买愿望 …… 二、岗位待遇: 1、底薪+高提成+绩效+奖金; 2、公司员工大部分是80 90后,有活力!平均薪资能达到5000元-8000元左右; 3、公司注重人文关怀,诚心诚意对待所有员工。

销售主管

6000-8000元

来宾-兴宾区 1人 包装 批发 食品
来宾市沃康商贸有限公司
2025-05-14
岗位职责: 1、销售管理职位,负责其小组领域内主要目标和计划; 2、负责小组的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、协助销售总监、经理设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划 …… ; 6、建立和管理销售队伍,培训销售人员,完成销售目标; 7、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。 …… 岗位待遇: 1、底薪+高提成+绩效+奖金; 2、公司员工大部分是90后,有活力!

人力资源总监

4000-5000元

来宾-金秀县 1人 食品
金秀汇泉瑶膳食品有限公司
2025-05-14
1.负责组织制定、执行、监督公司人事管理制度(包括公司招聘制度、培训制度、员工考勤制度、绩效考核制度); 2.负责人事档案的建立和管理工作; 3.负责组织开展人事工作,员工的招聘、录用、培训、调配、考核 …… 、奖惩、晋升、辞退等日常人事管理工作; 4.负责员工的薪资和福利的管理工作; 5.负责公司绩效管理方案的制定以及推动执行; 6.负责组织文化的建设,组织策划开展各类团建活动。

hr专员

5000-8000元

来宾-兴宾区-新裕丰来宾商业批发零售广场 1人
广西口口强科技有限公司
2025-05-13
岗位职责: 1、支撑产品团队,深入了解业务发展及组织现状,提供有效的人力资源解决方案并落地推动助力团队其解决完善人力资源工作,提供人资支持与赋能并跟踪实施执行(如:人才引进,人才培养,绩效管理,人才盘点 …… 3、通过业务会议,人力与业务数据分析等方式,帮助梳理挖掘需求,对不符合内部客户需要或有变化时积极反馈或调整,促进优化与改进;使人资工作管理在规范化的框架下,能确保制度的强制力,更好的满足服务部门的需求。 …… 6、定期对业务团队进行组织诊断,利用HR专业的工具方法,推动服务部门的组织绩效,组织能力提升。 …… 人资相关管理类专业或持人资证书,有同行业或服务过产品类团队的优先考虑。 2、具备较强的业务理解能力和HR专业知识技能;熟悉人力资源各大模块,至少擅长2个以上专业模块。

hrbp主管/经理

5000-8000元

来宾-兴宾区-新裕丰来宾商业批发零售广场 1人
广西口口强科技有限公司
2025-05-13
岗位职责: 1、支撑产品团队,深入了解业务发展及组织现状,提供有效的人力资源解决方案并落地推动助力团队其解决完善人力资源工作,提供人资支持与赋能并跟踪实施执行 (如:人才引进,人才培养,绩效管理,人才盘点 …… 3、通过业务会议,人力与业务数据分析等方式,帮助梳理挖掘需求,对不符合内部客户需要或有变化时积极反馈或调整,促进优化与改进;使人资工作管理在规范化的框架下,能确保制度的强制力,更好的满足服务部门的需求。 …… 6、定期对业务团队进行组织诊断,利用HR专业的工具方法,推动服务部门的组织绩效,组织能力提升。 …… 人资相关管理类专业或持人资证书,有同行业或服务过产品类团队的优先考虑。 2、具备较强的业务理解能力和HR专业知识技能;熟悉人 力资源各大模块,至少擅长2个以上专业模块。

猪场饲养员

5000-10000元

来宾-兴宾区 1人 饲料 养殖 水产
江西正邦科技股份有限公司
2025-05-11
养殖生产岗 一、工作职责 1、负责所管辖单元猪只饲养管理(饲喂、保健、卫生、病猪治疗、巡 检)和日堂护理工作; 2、监测养猪场内的环境因素,如温度、湿度等,采取必要的措施以确保 动物的舒适度; …… 3、跟踪和记录养猪数据,包括生产指标、健康情况和饲养成本等,为决 策提供数据支持; 4、学习及掌握养猪理论知识,协助场长做好技术赋能,并落地绩效管 理、人才培养等工作; 5、学习成本管理知识
约 10 个岗位

来宾绩效管理招聘工资

¥ 5086 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
23
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8.7%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 13%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 8.7%
    6K-8K
  • 21.7%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 100%
来宾薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
来宾薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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