来宾零售招聘

桂聘提供2025年12月来宾零售最新招聘,兴宾区19条合山市3条,平均工资约为4453元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多零售服装门店店长家居门店店长招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

门店销售顾问/门店储备店长/零售培训师

5000-15000元

来宾-兴宾区-方盛广场 1人 通信
来宾市兴宾区庄鼎通信器材经营部(个体工商户)
2025-12-02
本招聘岗位为通讯行业零售连锁企业储备岗,需要外派到广西各城县驻店带薪学习1-3个月,培训期间学习内容如下:
1、学习为店内顾客提供产品销售咨询服务,学习完成销售目标;
2、按照公司销售模式熟练掌握销售商品的产品知识、服务礼仪、销售技巧,努力提升个人销售业绩;
3、在店内驻店学习产品知识技能及店面销售流程及技巧,通过苹果产品的培训考核。
学习期后根据考核结果考核安排三个方向的岗位:门店销售顾问、门店储备店长、零售培训师,岗位描述:
一、门店销售顾问/门店储备店长(待遇5000-8000元)
1、为店内顾客提供一切咨询服务,同时完成公司下达的销售目标,不断提升顾客服务质量;做好店内商品的销售、导购,
2、负责手机通讯连锁店的新机、二手机销售等业务;
二、零售培训师(待遇8000-15000元)
1、店面零售运营培训实施,参与线下课程授课工作,确保各项培训与活动取得预期效果;
2、负责设计及实施零售运营方案的培训课程评估效果并进行分析,提出相应问题及优化需求;
3、参与手机零售连锁企业新机、二手机等业务的落地运营工作,定期到场或远程支撑门店,帮助目标门店在该业务板块提升交易规模和利润空间。
任职条件:
1、年龄22—28岁,大专及以上学历;
2、形象气质佳,整洁大方,性格阳光外向;
3、语言表达流畅,普通话标准,沟通能力强,乐于分享;
4、热爱手机通讯零售行业、零售数字化运营系统的培训或运营工作,有互联网思维、乐观开朗、主动积极;
5、服从公司的培训计划,接受出差培训学习,公司提供完善的培训体系,轻松上手!有经验者优先!

销售专员

2000-3000元

来宾-兴宾区 1人 建材
来宾市兴宾区盛达建材经营部
2025-12-02
工作内容
1、面向个人客户进行产品销售,推广建材产品
2、通过面销和陌拜方式开拓新客户,维护现有客户关系
3、在门店内提供专业的产品介绍和销售服务
任职要求:
1、具备面销或陌拜销售经验,熟悉批发和零售业务流程
2、能够独立处理销售事务,具有良好的客户服务意识
3、适应外出工作环境,不设居家办公选项

销售专员

2000-5000元

来宾-兴宾区 1人
来宾市兴宾区喜莲娜西饼屋
2025-12-02
商品零售,上货,盘点等门店工作,吃苦耐劳 踏实肯干,上岗有人带,工作氛围好,同事好相处,职位晋升空间大,想要挑战的随时欢迎

餐饮店长

4000-5000元

来宾-金秀县 1人 食品
金秀汇泉瑶膳食品有限公司
2025-12-02
学习店面管理,参与店铺日常运营,有强烈的责任感和对零售服务行业的热情,能够适应快节奏的工作环境和具备解决问题的能力。

小米之家储备店长

3000-5000元

来宾-合山市 1人
小米之家商业有限公司郑州第八分公司
2025-12-02
具有持续学习成长能力,可接受零售行业轮班制

门店店长

4000-6000元

来宾-合山市 1人
小米之家商业有限公司郑州第八分公司
2025-12-02
完成门店各项销售任务指标,做好门店运营提升, 实现盈利; 3.负责门店人员管理,做好人才梯队培养; 4.完成公司及上级领导下达的其他任务; 岗位要求: 1-3年及以上门店管理经验,有通讯行业经验或者零售相关工作背景优先

仿石漆事业部销售经理

10000-15000元

来宾-兴宾区 1人
三棵树涂料股份有限公司
2025-11-29
少有的零售渠道存量提成,高额招商激励,丰厚的年终奖励,

短视频编导

5000-10000元

来宾-兴宾区-新裕丰来宾商业批发零售广场 1人
广西口口强科技有限公司
2025-11-29
岗位职责: 1.负责新媒体平台(抖音号、视频号)内容创意、文案撰写和短视频脚本制作,偏品牌方向; 2.统筹短视频拍摄方案,协助团队完成内容拍摄和后期制作; 3.脑洞大,做事高效,能写出有创意短视频脚本; 4.领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,导演、广播电视编导等相关专业毕业,相关工作经验;优秀者可考虑专科; 2.具备短视频等同行业的策划经验者优先考虑; 3.网感好,对热门话题和短视频风向敏感,具备自主寻找选题方向的能力; 4.了解抖音、视频号,小红书等平台的玩法和规则,过往有主导作品和成功创作者优先; 5.积极上进的工作态度,责任心强,良好的团队协作...

直播运营主管

4000-9000元

来宾-兴宾区-新裕丰来宾商业批发零售广场 1人
广西口口强科技有限公司
2025-11-29
1.根据公司战略需求,负责抖音平台账号的短视频和直播 带货工作,规划带货策略,提高售卖转化; 2.负责短视频平台规则挖掘及玩法设定,平台关系维护 内容运营策略优化等,提升账号粉丝量及活跃度; 3.负责店铺日常的直播流程安排,根据运营计划开展日常 的直播工作; 4.策划直播间活动内容,制定主播直播方案,帮助主播做 直播定位及内容调整; 5.收集直播数据并进行数据分析,及时调整账号的运营策 略; 6.负责短视频平台账号的商业合作对接。 任职要求: 1.半年以上直播运营从业经验,熟悉直播规则以及营销推 广手段; 2.抖音等短视频平台重度爱好者,熟悉其运营规则; 3.有敏...

运营主管

6000-10000元

来宾-兴宾区-新裕丰来宾商业批发零售广场 1人
广西口口强科技有限公司
2025-11-29
岗位职责 1.负责制定和执行公司的运营策略,确保公司业务目标的实现。 2.管理和领导运营团队,提升团队的工作效率和执行 力。 3.分析市场动态和竞争对手情况,提出针对性的运营方案。 4.与其他部门协作,共同推动公司业务的发展。 岗位要求 1.有相关本地生活运营经验优先。 2.具备出色的领导能力、沟通能力和团队协作精神。 3.有较强的数据分析能力和市场洞察力。 4.能够承受工作压力,具备良好的应变能力。

直播主管

5000-10000元

来宾-兴宾区-新裕丰来宾商业批发零售广场 1人
广西口口强科技有限公司
2025-11-29
岗位职责: 1、负责抖音平台的直播运营,制定每期直播销售目标以及相关的运营计划; 2、协助主播预告发布和优化相关事宜:封面图、预告文案、预告货品上架; 3、配合完成直播形式、直播内容等策划; 4、跟进主播直播,做好后台数据监控; 5、日常直播数据管理与分析,给直播建议和解决方案; 6、主播的每日沟通、复盘,定期培训人员基础直播技巧,以及日常规范,根据主播孵化程度配合策划不同类型的的活动,使主播得到更多曝光与成长; 了、协调直播辅助工作人员的安排及资源。 任职要求: 1、熟悉抖音平台; 2、有过操盘手的实战经验; 了、有直播带货运营经验,做过本地生活优先; 4、编写、修改...

短视频网红达人

3000-8000元

来宾-兴宾区-新裕丰来宾商业批发零售广场 1人
广西口口强科技有限公司
2025-11-29
公司计划投资开展新媒体业务,预招达人/网红/模特/主播/博主/素人 岗位内容: 1.根据个人特长特点开发个人IP(演艺类:商演/ 主持人/;主播:娱乐/游戏/情感/带货;模特:平面/专项/短视频/广告;博主:旅行/探店/种草/时尚/美妆/搞笑/其他特长内容)。 2.如有原有账号可合作嫁接转化或是重新起号。 3.确定方向后配合公司发展计划开展工作。 任职要求: 1.年满18周岁,形象气质佳,喜欢拍摄分享。 2.热情开朗,有良好的镜头感和表达欲,口齿清晰。 3.工作认真,有责任心和上进心,有明确的目标希望突 破自我成就更好的自己。 4.有才艺或某项专业特长、知识者优。 5....

店长

5000-10000元

来宾-兴宾区-迎宾广场 1人
来宾市兴宾区美丽哲学东二路服装店(个体工商户)
2025-11-28
任职要求: 1、具备优秀的团队领导能力和沟通技巧; 2、熟悉零售行业运营流程,有服装零售经验者优先; 3、具有较强的销售能力和市场洞察力; 4、良好的客户服务意识,能够处理突发状况; 5、有责任心

服装导购

3000-7000元

来宾-合山市 1人
合山市卓尚迪赛服装店
2025-11-28
任职要求: 1、对时尚潮流有敏锐的洞察力,善于搭配服装; 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能有效解决顾客问题; 3、具有团队合作精神,能与同事协同工作; 4、热爱零售行业,有服装销售经验者优先

家具导购员

3000-8000元

来宾-兴宾区 1人 零售
广西普天商贸有限公司
2025-11-28
积极完成既定目标,对团队目标达成的个人业绩贡献度; 任职要求: 1、年龄在22-40岁之间,热爱销售、有强烈的赚钱欲望、想在家具行业长期发展; 2、有高端家居/家具用品、品牌专卖店、房地产等耐用零售经验者优先
约 23 个岗位

来宾零售招聘工资

¥ 4453 月均工资
薪资区间: 3000 - 8000元/月
49
个岗位
薪酬区间: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 24.5%
    3K
  • 36.7%
    4K
  • 34.7%
    5K
  • 10.2%
    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历 100%
来宾门店店长招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
来宾门店店长招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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