酒店店长

6000-10000元

2025-05-14

岗位描述:

岗位职责：

1、全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项经营目标；

2、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本；

3、负责酒店团队的建立，提高整个酒店的品质和员工服务水平，提升客户用户体验，维护和提升酒店品牌形象；

任职资格：

1、教育程度：大专及以上学历；

2、经验要求：有过2年以上四星级或华住等大型酒管公司店助或高级值班经理工作经验；

3、技能要求：

1）.熟悉门店前厅、客房、内控、人事、安全等相关工作流程，良好的沟通、协调和组织能力；

2）.熟练使用办公自动化设备及办公软件。

4、素质要求：

1）.有良好的职业形象和气质，有服务意识；

2）.良好的团队合作能力，具有高度的责任心，勤奋好学、工作积极主动、结果导向。

5、能接受广西派遣。

公司信息

广西来宾市呈季酒店管理有限公司

酒店

温馨提醒

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可能感兴趣的职位

熟练新媒体和OTA运营，制作营销方案

工作内容 1、建立并优化酒店产品运营管理标准体系，循环改进并针对现有问题提出解决方案。 2、制定标准化、规范化的工作流程，监督执行公司经营规章制度和细则。 3、负责公司年度财务预算决算及相关重大财务费用开支计划 4、管理协调各个部门之间的工作，确保公司经营系统整体功能发挥。 5、指导、管理、监督各门店店总的业务工作，做好下属人员的绩效考核和奖惩工作。 6、组织对公司人员的业务培训，提升团队整体能力。应聘条件 1、5年以上酒店运营管理经验，有3年以上标准化管理工作经验者尤佳。 2、具有品牌连锁酒店管理公司高层管理经验，熟悉连锁酒店运营发展趋势、运营管理模式和工作流程。 3、熟悉酒店经营管理业务，熟知酒店日常运营标准与服务规范。 4、具备数据分析能力，能运用统计学、财务分析等方法对酒店运营情况进行评估和改进。 5、熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备良好的文档编制和报告撰写能力。

岗位要求： 1.酒店管理或旅游相关专业专科以上学历； 2.五年以上酒店整体管理工作经验，有连锁品牌酒店整体运营管理工作经历； 3.需具备酒店开业筹备工作经验; 4.良好的职业素养和对市场的敏锐力； 5.有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力；。职责： 1.全面负责云水瑶山民宿的各项业务管理，制定民宿发展战略； 2.负责民宿的全面运营管理，其中包括使民宿收益化、增加客房入住率、完成民宿的销售等工作计划； 3.制定年度经营目标，组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划； 4.对民宿内各项业务活动进行实施，并对民宿内各项活动及相关民宿的产品进行创新设计与实施； 5.定期提供所辖区域的酒店市场经营状况信息，编制较准确的供需计划，为总部的总体经营布置提供可靠的依据； 6.定期向总部汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜； 7.领导建立所辖各门店及各部门与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道； 8.依照集团的运营标准经营管理民宿，突出公司的品牌优势； 9.负责建立民宿的高素质管理团队。

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