灵川薪酬招聘

桂聘提供2025年6月灵川薪酬最新招聘,平均工资约为4210元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多薪酬薪酬薪酬管理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

总经理助理

8000-10000元

桂林-灵川县 1人 35岁以下 电子 电子商务 人力资源
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
广西农恋恋电子商务有限公司
1小时前
工作内容:
持有有效C1驾驶证,安全驾驶总经理公务用车,确保行车安全。
安排、协调总经理的日常行程、会议、差旅等,及时提醒总经理重要日程安排。
预订机票、酒店、餐厅等。处理总经理交办的各项日常行政事务与杂务。
岗位要求:
24-35岁本科及以上学历,文秘、行政管理、工商管理或相关专业优先(能力突出者可放宽)。
拥有2-3年及以上实际安全驾驶经验,熟悉车辆基本操作与维护常识。
无重大交通事故记录及严重交通违法行为记录。
具备1-3年总经理助理、行政助理或高级秘书相关工作经验者优先。
熟练使用Office办公软件 (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)。
形象端正,举止得体,谈吐大方。
工作积极主动,细致严谨,吃苦耐劳。
能够适应偶尔的加班和短期出差。
薪资福利:10-20万 (我们将根据候选人的经验、能力和综合素质提供具有市场竞争力的薪酬福利)。

全国储备-门店人力行政经理

7000元

桂林-灵川县-八里街 1人 5年以上 大专以上 汽车销售 4S店 民营 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 工作餐
桂林鑫广达汽车销售服务有限责任公司
2025-06-25
投递备注接受区域、品牌,此岗位为储备店人力行政经理
1、根据公司的发展战略,协助公司总经理,制定年度人力资源发展规划,对人力行政部工作全面负责;
2、定期组织进行人力资源现状和配置分析、经营人效分析,为公司决策提供准确依据;
3、根据公司发展需要和当前人力资源配置情况,与总经理和各部门总监进行协商,制定人员招聘计划;
4、领导下属人员实施招聘工作,为组织正常经营和业务开展提供有效的人力资源保障;
5、根据公司发展规划,监管公司员工培训工作;
6、定期对于公司的员工满意度进行调查;
7、根据集团要求及公司发展战略,对薪酬体系进行有效调整,保证薪酬为组织的经营提供有力支持,有效吸引、激励、保留人才;
8、监督工资核算发放及劳资统计、各项与员工福利有关的手续办理和费用缴付;
9、解答薪酬福利的相关疑问;
10、组织各部门进行员工的绩效考核和评价工作;
11、负责责制定员工的激励策略,监督指导激励措施执行,以促进员工的劳动积极性和工作满意度;
12、指导下属为公司的相关会议提供支持,包括会前筹备、现场维持和记录、会后整理等工作;
13、对公司内部文件的起草进行审核并上报总经理审批,并对相关执行情况进行监督;
14、监督管理公司固定资产;
15、监管办公用品的采购、申报、领用等工作;
16、监督下属完成相关档案管理工作;
17、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照;
18、组织来客接待和相关的外联工作;
19、协助总经理进行突发性事件的处理并完成上级委派的其他临时性工作。

业务员

3000-20000元

桂林-灵川县 3人 1年以上 23-33岁 大专以上 材料
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林宝龙达新材料有限公司
2025-06-24
1、通过互联网销售的手段,比如网站、seo、sem、B2B电商、O2O营销、微信/微博营销、软文营销等各种渠道进行业务网络推广,接订单,回复线上客户相关咨询,促成订单,跟踪订单;
2、通过线下走访市场开拓客户渠道
3、薪酬待遇:工资***,加业绩提成,按公司规定完成销售任务和货款,年薪不低于10万元,上不封顶或者公司奖励指定小轿车一辆(约12万元),奖励车辆出差和上下班燃油、日常维护全由公司支付;省外出差按150元/天报销,按实际出差天数计算;报销差旅费用,如高铁、飞机等.
1.男女不限,高中及以上学历,电子商务,计算机相关专业优先。
2.对互联网熟悉,懂得互联网营销。
3.具有较强学习能力、沟通能力、善于交际,有良好的心理承受能力和团队协作精神,能长期出差;
4、持有C1驾照和销售经验者优先。

兽医客服技术员

3000-5000元

桂林-灵川县 4人 生物科技 民营 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林养泰动保生物科技有限公司
2025-06-19
4、薪酬:底薪+业务提成。

畜牧客服技术员

3000-5000元

桂林-灵川县 4人 生物科技 民营 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林养泰动保生物科技有限公司
2025-06-19
5、薪酬:底薪+业务提成。

管培生(储备干部)

4000-8000元

桂林-灵川县 20人 大专以上 玻璃 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林晶盛玻璃有限责任公司
2025-06-17
薪酬待遇:新入职定岗前4000-5000元,转正定岗后5000-8000元或参考岗位薪酬标准。
约 6 个岗位

灵川薪酬招聘工资

¥ 4210 月均工资
薪资区间: 2000 - 15000元/月
166
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 11.4%
    2K
  • 30.7%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 12.7%
    5K
  • 6.6%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 4.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 87.7%
  • 高中 4.7%
  • 中专 2.3%
  • 大专 4.1%
  • 本科 1.2%
桂林薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占87.7%,高中占4.7%,中专占2.3%,大专占4.1%,本科占1.2%。

经验要求分析

  • 不限经验 87.6%
  • 1-3年 10.7%
  • 3-5年 1.2%
  • 5-10年 0.6%
桂林薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占87.6%,1-3年占10.7%,3-5年占1.2%,5-10年占0.6%。

灵川薪酬招聘最新投递

地区招聘

桂聘 灵川招聘 灵川薪酬招聘