柳州培训招聘

桂聘提供2025年12月柳州培训最新招聘,城中区242条鱼峰区214条,平均工资约为4473元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多培训it培训安全培训招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

口腔咨询顾问

5000-10000元

柳州-柳北区 1人 门诊部 咨询
柳州中瑞口腔门诊部有限公司
2025-12-30
1、负责中瑞口腔项目的咨询和推广。
2、进驻社区、小区等驻点为客户做公益口腔义诊,收集客户信息,解决客户的基本口腔问题,解答客户疑虑。
3、开发各种拓客渠道:商场,社区,学校,异业合作等。
4、邀约客户到门店,促进成交。
任职资格:
1、热情、开朗、责任心强、学习力强、乐于与人打交道---(20-50岁)。
2、沟通力强、善于分析客户、挖掘客户。
3、具备一定销售经验,热爱大健康行业、热爱口腔行业、类似从业经验优先;无需具备口腔专业知识,入职公司将有系统培训。
4、有房地产销售、信用卡销售、保险销售、保健品销售及有地推经验者优先。
薪资待遇:
1、试用期底薪3000,购买五险,丰厚提成节假日福利餐补话补(上不封顶,多劳多得)。
2、健全的培训制度:新人帮扶计划辅导沟通,让你快速融入团队,不定期的日常工作陪访与经验分享让你掌握不同的销售技巧,向管理层迈进。
3、晋升方向:专员-主管一经理一店总一合伙
人,可根据能力进行内部升迁调岗。
4、公司不定期组织各种聚餐,唱K,烧烤、旅游等各种文娱活动,部门经费活动,公司内部活动,希望员工尽情享受生活。
5、强大的品牌背景,广阔的发展平台,丰厚的激励

采购主管

5000-10000元

柳州-城中区-东郡尚苑 1人 电子 仪器
广西柳州文佰科技有限公司
2025-12-30
一、工作任务:1、负责电商项目的采购工作; 2、负责无项目的采购工作; 3、负责物资的及时供应及采购成本的有效控制; 4、供应商的开发与维护。
二、工作职责 1.制度的建立与管理: A制定部门运作流程及管理规则; B制定部门人员编制; C制定部门人员年度培训计划; D制定部门奖罚制度。 E负责供应商的开发; F负责制定采购过程管理方法; G负责制定采购策略; H负责采购合同的档案管理; 2.部门架构管理: A本部门的组织设定(定岗定编)及岗位说明; B并根据流程及工作量的变化,进行组织(及岗位说明)调整与改善及人才储备等方面工作。 3. 电商项目: A 订单采购方案的制定、审批、执行; B 订单产品合同的签订、审批、执行; C 订单产品、发票的交付管理; D 订单资料的编制、整理、移交、存档; E 供应商管理; 4. 无项目: A 与业务确定订单的具体参数和要求; B 订单采购方案的制定、审批、执行; C 订单产品合同的签订、审批、执行; D 订单产品的交付管理; E 订单资料的编制、整理、移交、存档; F 订单转成正式项目的审批和记录; 5. 业务对接工作: A 电商订单物资的具体参数和要求; B 需要换货的情况和物资参数的沟通; C 无项目物资的报价和补单计划; D 订单采购、配送情况; 6. 财务对接工作: A 采购付款、费用借支、报销工作; B 财务相关资料的报送、审批、整理、归档; C 订单账务的管理; D 各种报表的编制、报送; 7. 档案管理: A 档案的审核、建档、归档、保存工作; B 档案日常借阅管理; C 督促采购人员档案移交的按时性、完整性; D 制定档案管理的标准、方法并培训及负责监督执行;
三、上班时间:8:30-12:00 13:30-17:30 周末双休

行政文员

3000-4000元

柳州-鱼峰区 1人 网络 互联网
柳州市数据互联网络科技有限责任公司
2025-12-30
职位详情:
1.配合行政主管完成日常行政工作
2.协助完成培训招生工作,招生流程制定,宣传和资料整理等
3.配合完成招聘、绩效考核、资料归档等工作
任职要求:
1、大专及以上学历 ,熟悉使用办公软件
2.有一定的写作能力和理解能力,服从安排
3.热爱生活,有团队精神

人力行政主管

4000-5000元

柳州-柳南区 1人 运输
广西柳州合展运输有限公司
2025-12-30
负责接待政府窗口;完成上级领导交办的其他工作任务,员工 司机入职 培训 转正 离职的手续流程办理 7.

销售内勤

3000-5000元

柳州-城中区 1人 房地产 广告
柳州昱合房地产代理有限公司
2025-12-30
福利待遇:无责底薪3000元+提成+带薪培训+保险+法定假+月休4天 工作地点:阳光壹佰

运营策划

3000-5000元

柳州-城中区 1人 房地产 广告
柳州昱合房地产代理有限公司
2025-12-30
学习能力强,电脑操作熟练,具有强烈的工作责任心及团队合作意识; 2、吃苦耐劳,积极向上,具备良好的沟通能力和服务意识; 三、薪酬福利: 2500~3500元底薪+高额提成+保险+员工福利+带薪休假+提升培训

人力资源经理

6000-8000元

柳州-柳南区-银泰城 1人 零售
柳州市金榜贸易有限责任公司
2025-12-30
、要求 1、1年以上服装零售企业(100人左右)相关工作经验; 2、大专学历; 3、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础,熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策 …… 二、职责 1、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展体系的全面建设); 2、拟定和完善人力管理制度,并监督实施; 3、提高公司各部门人力管理水平 …… ,有效控制人力成本提升人力效率; 4、 牵头开展各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作 ; 5、 监督、控制、检查人力发展各项工作的实施; 6、负责处理公司管理过程中重大的人力问题;

电脑技术员

3000-4000元

柳州-城中区-龙都花苑 1人 办公设备 电子 电器
柳州一鼎科技有限公司
2025-12-30
4、应届毕业生能吃苦,肯钻研的,公司提供岗前培训 欢迎广大毕业生应聘,有实习岗位,可以带薪培训!实习期满后,转正要求做一年以上优先录用! 有实战工作经验者薪酬面谈!

人力行政专员

4000-5000元

柳州 1人 食品
广西全汇食品有限公司
2025-12-30
根据公司年度预算和组织机构设置,制订人员编制计划和年度招聘计划 3.制定招聘流程及各环节的操作方法,进行初步的面试与筛选,做好各部门间的协调工作等 4.有效组织招聘工作,维护招聘渠道,提高工作效率 培训体系建设 …… 1.根据公司整体的发展和人才提升需求,以及各部门培训教育需求,指导制定公司培训计划 2.组织建立内、外部培训讲师队伍;指导公司各部门开展各项内、外部培训 3.督导、安排、检查内部培训师的工作, …… 审核培训课程讲义 4.发展外部培训合作机构,负责签订外部培训合同,接洽安排外部培训前的各项工作 5.检查跟进培训组织情况,进行培训效果跟踪和评价 晋升机制建设 1.设计与优化晋升机制,以及晋升标准的制定

出纳 3000-4000

3000-4000元

柳州-城中区 1人 安防 电子 服装
广西比翼贸易有限公司
2025-12-30
提供高级财务培训

机房工程项目经理

8000-10000元

柳州-柳北区 1人 电子 电力 电气
柳州盛弘必思恩科技有限公司
2025-12-30
岗位职责: 1、对公司数据中心工程项目进行组织管理,做好目标、进度、质量、安全、风险等管理的把控工作; 2、及时组织办理项目实施过程中产生的变更及增项手续; 3、组织完成工程各阶段的测试及验收、完成培训及决算工作

软件实施工程师

3000-8000元

柳州-柳北区 1人 计算机 软件 网络
广西火煜信息科技有限公司
2025-12-30
负责企业调研工作,了解客户需求;并解决客户提出的软件需求,出具针对性的解决方案,解决并演示金蝶软件; 制定项目实施计划,系统流程蓝图设计; 软件操作培训; 售后问题处理;只招聘熟悉金蝶软件,或者其它

实施工程师

3000-8000元

柳州-柳北区 1人 计算机 软件 网络
广西火煜信息科技有限公司
2025-12-30
负责企业调研工作,了解客户需求;并解决客户提出软件需求,解决并演示金蝶软件; 制定项目实施计划,系统流程蓝图设计; 软件操作培训; 售后问题处理;只招聘熟悉金蝶软件,或者其它ERP软件的工程师,待遇面谈

人力资源主管

4000-6000元

柳州 1人 包装 建筑 节能
广西云亭烯技术有限公司
2025-12-30
1、制定公司人力资源的战略规划;2、督促公司人力资源战略的执行;3、建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制;4、组织制定公司培训计划,组织人员参加培训;5、组织公司员工的考核,处理员工针对考核结果的申诉;6

综合维修工

5000-7000元

柳州-柳南区 1人 包装 法律 食品
广西螺蛳王食品有限公司
2025-12-30
自动化设备维修、保养、培训机手 办公区、厂区日常维修 零配件采购等 精通自动化设备操作

柳州培训招聘工资

¥ 4473 月均工资
薪资区间: 3000 - 9000元/月
78
个岗位
薪酬区间: 3K - 9K,最多人拿:4K
  • 14.1%
    3K
  • 30.8%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 6.4%
    6K-8K
  • 3.8%
    8K-1W

学历要求分析

  • 不限学历 98.2%
  • 大专 1.8%
柳州培训招聘需要什么学历?不限学历占98.2%,大专占1.8%。

经验要求分析

  • 不限经验 98.2%
  • 1-3年 1.8%
柳州培训招聘需要什么经验?不限经验占98.2%,1-3年占1.8%。

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