工作职责:1、努力学习餐厅相应岗位技能并做好团队培训;2、协助餐厅经理做好餐厅日常营业并做好餐厅费用控制及提升营业额;3、全力配合公司总部做好餐厅日常营运工作。工作要求:1、性别不限2、能适应倒班工作和高速快捷的工作节奏,可工作轮调。3、具备良好的沟通技巧,乐于团队工作,勇于面对挑战。4、有相关工作经验者优先。5、同意调动。