南宁安全专家招聘

桂聘提供2025年11月南宁安全专家最新招聘,青秀区25条西乡塘区12条,平均工资约为5596元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多安全专家安全专家移动安全专家招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

电商售后审单客服

4000-5000元

南宁-西乡塘区 7人 20岁以上 大专以上 电子 电信 金融
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
广西泰盈信息技术有限公司
11小时前
工作内容:
1、负责审核售后工单,根据平台规则判定该工单的处理方式。
2、工单无法直接推文处理的情况下需要联系客户或商家核实情况,根据实际情况给出解决方案,客户认可即可。
3、售后工单为退货、退款等诉求。
工作时间:
9:00-18:00
薪资福利:
底薪+补贴+审单提成,综合薪资3500-6000元/月。
提供住宿(空调、热水),节假日福利、带薪年假2-15天,婚假、产假、陪产假、丧假等;
公司不定期举办各类兴趣团队活动;
岗位学习机会多,畅通无阻的晋升空间。
晋升渠道:
A.普通客服 导师 专家
B.管理线:储备干部 团队组长 团队主管 中心经理 运营经理
C.专业线:招聘专员、质检专员、培训师、后勤
任职资格:
1、大专及以上学历且有毕业证
2、普通话标准、
3、具备良好的抗压能力、沟通能力及问题处理能力。
4、客服经验优先录取。

通信官方热线客服

3000-5000元

南宁-西乡塘区 10人 18岁以上 大专以上 电子 电信 金融
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西泰盈信息技术有限公司
11小时前
一)工作内容 【纯接听、非营销】
负责接听人工台热线电话,为用户提供业务查询、咨询解答、客户投诉处理、增值业务办理、客户建议接纳等优质的电话服务。
(二)任职要求
1、大专及以上学历,性别不限;
2、无明显地方口音,语言表达流利,学习能力强;
3、喜欢与人沟通,热爱客服行业;
4、打字速度30字/分钟,掌握计算机基本操作。
(三)福利情况
1.薪资=基本工资+绩效提成+补贴 综合月薪30000-5000/月 凭个人能力上不封顶;
2.按照排班每天上班8小时,每月休息8天【无通宵班】
3.提供住宿(空调、热水);
4.夜班补助、节假日福利、带薪年假2-15天等;
5.为员工提供免费带薪的专业知识业务的培训;
6.正式期员工公司缴纳五险,入职一年后开始购买住房公积金(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金);
7.假期:婚假、产假、陪产假、丧假、年休等假期制度规范;
8.公司不定期举办各类兴趣团队活动;
9.岗位学习机会多,畅通无阻的晋升空间。
A.普通客服 客服资深 客服专家
晋升渠道:B.领班 团队组长 团队主管 中心经理 运营经理
C.多元化的路线 招聘专员、质检专员、培训师、后勤
面试地址:南宁市西乡塘区高新区总部路3号东盟二期5号1楼
上班地址:南宁市西乡塘高新区罗赖路(罗赖丰达路口,丰达电机南宁有限公司斜对面;公司到市中心约30分钟,到广西大学约15分钟,到安吉车站约5分钟,到西乡塘车站约20分钟)

资深法务专家

20000-40000元

南宁-青秀区 1人
四川科哲律师事务所
20小时前
熟悉诉讼办案流程、帮助协调办理诉讼案件,保全、立案等工作
做过检察官、法官内退或半退优先
须有法制精神、社会正义感、风险意识、突出的协调能力和逻辑思维及调解能力;
就在当地办案

药品招商经理

3000-8000元

南宁-良庆区 1人 医药
南宁铂尔曼医药科技有限公司
20小时前
使其加强对公司产品的理解,便于开展销售工作; 4,学术协访:定期定量地对区域营销人员进行专业化协访,了解代理商及销售代表对客户的产品介绍和推广现状,对产品在推广过程中出现的问题及时解决并上报; 5,专家维护 …… :根据区域市场发展规划,发展和维护与重点产品相关的学术带头人,协同产品经理建立专家网络,培养维护与管理KOL及讲者; 6,市场信息收集:负责对行业、客户、市场环境进行跟踪、调研和分析,为公司经营销售决策提供建议和解决对策

医馆营销策划(侧重文案与活动策划)

5000-6000元

南宁-江南区 1人 政府
南宁市江南区福建园石柱岭社区卫生服务中心
2025-11-16
包括但不限于:节日营销、专家义诊、健康讲座、社群团检、异业合作等。 效果导向: 在方案中明确活动目标、目标人群、核心吸引力、执行路径、成本预算及ROI(投资回报率)预估。  2. …… 包括:活动海报文案、推广软文、专家包装文案、成功案例故事、朋友圈剧本、短视频脚本等。 …… 线上线下活动执行与引流 线上活动(引流到店): 策划并执行如线上专家直播问诊、健康知识打卡营、社群秒杀团购、小红书/抖音同城话题挑战等,将线上流量有效引导至线下医馆。

会员健康顾问

4000-6000元

南宁-江南区 1人 政府
南宁市江南区福建园石柱岭社区卫生服务中心
2025-11-16
全周期会员服务与关系维护 主动服务: 为会员提供“一对一”的健康顾问服务,包括但不限于:就诊预约、专家推荐、陪诊导诊、报告解读与提醒、复诊提醒、用药提醒等。

生产管培生(26届应届生)

4000-5000元

南宁-隆安县 5人 饲料
南宁海大生物科技有限公司
2025-11-15
3、 培养方向二:生产专业岗(生产技师、专家等)。 岗位职责:负责根据生产计划进行加工及工艺管理,指导现场生产;负责生产加工技术及加工工艺的创新工作等。

中医馆馆长

8000-12000元

南宁-江南区 1人 管理咨询 会展 医药
广西渡成医药科技有限公司
2025-11-15
全面负责馆内日常管理工作,制定半年度、年度经营报告,完成年度经营指标; 2.制定部门业务流程规范,组织实施年度规划,负责馆内团队建设,提高团队执行力; 3.主持召开馆内工作会议、专题会等会议; 4.定期收集当地专家信息 …… ,制定专家信息一览表,每月专家聘请计划及实施,每月专家维护方案及实施; 5.制定馆内宣传推广计划并组织实施和效果分析(医生、社区活动、渠道活动、养生讲座、短视频拍摄、微信推广等); 6.执行公司的品牌管理计划

固废工程师

8000-10000元

南宁-青秀区 1人 环保
广西威尔森环保科技开发有限公司
2025-11-15
岗位职责: 1、负责或参与污泥、餐厨、禽畜粪便等有机固废处理的技术项目方案、规划、项建、可研、设计、施工方案等相关的工作,包括现场勘测、资料收集、报告编制、成果归档、专家评审/验收、上报审批等; 2

技术总监助理

5000-10000元

南宁-青秀区 1人 环保
广西威尔森环保科技开发有限公司
2025-11-15
岗位职责: 1、参与技术引进、研发、应用等工作; 2、参与科研项目申报、专利申请、科研奖项申报等工作; 3、根据技术中心安排,对接外聘合作专家,组建专家委员会,并负责专家委员会的组织、协调工作;

线下拓客经理

3000-6000元

南宁-兴宁区 1人
慈益仁健康管理服务(广西)有限责任公司
2025-11-14
· 温馨的团队氛围: 扁平化管理,简单融洽的同事关系,与资深中医专家共事的学习机会。 · 优厚的员工福利: 员工及家属就诊优惠、带薪年假、定期团建、五险等。

医药学术专员

6000-11000元

南宁-良庆区 1人
天士力医药集团股份有限公司
2025-11-14
任职要求:医药相关专业 岗位职责:负责产品在区域内学术推广,日常维护区域内专家讲者,需要出差,覆盖下属基层卫生院的学术推广 岗位经验:有无经验均可 岗位福利:底薪4800+差旅补贴+高温补贴+节日福利

新媒体微信运营专员

3000-6000元

南宁-西乡塘区-火炬大厦 1人
海南迈邦网络科技有限公司
2025-11-13
线上活动包括但不限于健康知识竞赛、线上问诊、打卡挑战、抽奖活动等;线下活动包括健康体检、户外运动、专家见面会等,通过丰富的活动形式,增强社群成员之间的互动与交流,提升社群的凝聚力和活跃度。

商户运营专家

6000-8000元

南宁-青秀区 1人
云南帮扶科技股份有限公司
2025-11-13
商户运营专家 职位描述 1、负责抖音本地生活的运营工作,对行业、类目进行深度的洞察分析与发展趋势分析,面向业务团队输出运营策略与支持策略; 2、负责行业基础运营体系的完善和优化, 制定核心策略和重点项目的规划

轻医美皮肤科医生

20000-40000元

南宁-兴宁区 1人
上海贝泰妮生物科技有限公司
2025-11-13
3、遵守医疗原则,严格执行各项规章制度和技术操作规程,确保医疗质量;对医疗纠纷(客诉等)进行预案处理,完成评估并提出专家处理建议。 4、负责根据医院要求,认真做好病案等医疗文书记录。
约 60 个岗位

南宁安全专家招聘工资

¥ 5596 月均工资
薪资区间: 2000 - 25000元/月
66
个岗位
薪酬区间: 2K - 25K,最多人拿:6K-8K
  • 4.5%
    2K
  • 19.7%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 12.1%
    5K
  • 25.8%
    6K-8K
  • 10.6%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 97%
  • 本科 3%
南宁网络安全招聘需要什么学历?不限学历占97%,本科占3%。

经验要求分析

  • 不限经验 97%
  • 应届毕业生 3%
南宁网络安全招聘需要什么经验?不限经验占97%,应届毕业生占3%。

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