1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
人力资源项目经理
4000-7000元
人事部
4000-6000元
市场拓展(人力资源)
8000-10000元
行政人事专员
3000-4000元
人事专员
4000-6000元
人力资源专员/助理
2000-3000元
人力资源招聘专员
4000-5500元
人事部长
10000-11000元
人事专员
5000-6000元
人力资源专员
5000-6000元
人事专员(双休+高新+3倍速成长)
6000-8000元
人事专员
4000-5000元
2025万新生-人事行政
5000-10000元
行政人事综合员
4000-6000元
招聘专员
3000-4000元
人事行政
4000-5000元
人资专员
6000-9000元
人事专员
4000-7000元
人事行政经理
6000-8000元
人力资源主任(招聘/培发)
5000-7000元