南宁人力资源管理讲师招聘
桂聘提供2025年12月南宁人力资源管理讲师最新招聘，青秀区1条良庆区1条，平均工资约为5327元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多人力资源管理讲师培训管理销售培训招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
HR培训经理
5000-8000元
南宁-良庆区
1人
餐饮
娱乐
广西钟姐炖品餐饮管理有限公司
2025-12-28
工作职责：
1、培训需求分析：与各部门负责人沟通，了解业务需求和培训痛点。
通过问卷调查、访谈等方式，收集员工培训需求。分析培训需求，确定培训目标和内容。
2、培训课程设计与开发：根据培训需求，设计和开发各类培训课程，包括线上课程、线下课程、OJT等。编写培训教材、教案和案例，确保培训内容的专业性和实用性。
3、培训实施与管理：组织和协调各类培训活动，包括新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训等。负责岗位培训讲师的选拔、培训和管理，确保培训质量。管理培训场地、设备和物资，确保培训活动的顺利进行。
4、跟踪和评估培训效果，并根据反馈进行改进。
5、培训体系建设与优化：建立和完善公司的培训体系，包括培训制度、流程和标准。搭建内部讲师团队，培养内部培训力量。推广和应用各种培训工具和方法，提高培训效率和效果。
6、餐饮行业知识积累与应用：深入了解餐饮行业的运营模式、服务流程和食品安全要求。将餐饮行业知识融入培训课程，提高培训的针对性和实用性。
其他HR相关工作：1、参与制定和完善公司的人力资源政策和流程。
2、协助组织各类员工活动，营造积极向上的工作氛围。
3、完成上级交办的其他工
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学或相关专业优先。
2、5年以上HR培训经验，3年以上培训经理工作经验。
3、熟悉培训需求分析、课程设计、培训实施和效果评估的流程和方法。
4、精通ADDIE模型、行动学习、案例教学、线上学习等。
5、具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力、项目管理能力和创新思维。
6、熟悉餐饮企业运营管理，了解各部门的工作流程和岗位职责。
7、具备良好的数据分析能力，能够从培训数据中发现问题并提出解决方案。
8、熟练使用办公软件，如Excel、PPT、Word等。
9、具备相关培训师资格认证者优先。
加分项：
具有大型连锁餐饮企业培训经验。
有成功开发和实施线上培训项目的经验。
1、培训需求分析：与各部门负责人沟通，了解业务需求和培训痛点。
通过问卷调查、访谈等方式，收集员工培训需求。分析培训需求，确定培训目标和内容。
2、培训课程设计与开发：根据培训需求，设计和开发各类培训课程，包括线上课程、线下课程、OJT等。编写培训教材、教案和案例，确保培训内容的专业性和实用性。
3、培训实施与管理：组织和协调各类培训活动，包括新员工入职培训、岗位技能培训、管理技能培训等。负责岗位培训讲师的选拔、培训和管理，确保培训质量。管理培训场地、设备和物资，确保培训活动的顺利进行。
4、跟踪和评估培训效果，并根据反馈进行改进。
5、培训体系建设与优化：建立和完善公司的培训体系，包括培训制度、流程和标准。搭建内部讲师团队，培养内部培训力量。推广和应用各种培训工具和方法，提高培训效率和效果。
6、餐饮行业知识积累与应用：深入了解餐饮行业的运营模式、服务流程和食品安全要求。将餐饮行业知识融入培训课程，提高培训的针对性和实用性。
其他HR相关工作：1、参与制定和完善公司的人力资源政策和流程。
2、协助组织各类员工活动，营造积极向上的工作氛围。
3、完成上级交办的其他工
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学或相关专业优先。
2、5年以上HR培训经验，3年以上培训经理工作经验。
3、熟悉培训需求分析、课程设计、培训实施和效果评估的流程和方法。
4、精通ADDIE模型、行动学习、案例教学、线上学习等。
5、具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力、项目管理能力和创新思维。
6、熟悉餐饮企业运营管理，了解各部门的工作流程和岗位职责。
7、具备良好的数据分析能力，能够从培训数据中发现问题并提出解决方案。
8、熟练使用办公软件，如Excel、PPT、Word等。
9、具备相关培训师资格认证者优先。
加分项：
具有大型连锁餐饮企业培训经验。
有成功开发和实施线上培训项目的经验。
人力资源专员（培训与薪酬绩效方向）
5000-6000元
南宁-青秀区
1人
航九云居（广西）健康科技有限公司
2025-12-27
一、岗位目的
协助构建并实施员工培训发展体系，提升组织能力；准确执行薪酬福利与绩效考核操作，确保激励体系公平、及时落地，有效支撑业务发展。
二、主要职责与工作任务
1. 培训与发展：
（1）协助进行年度培训需求调研，制定培训计划。
（2）组织内外部培训项目的实施，负责讲师联络、场地安排、学员管理等。
（3）管理培训档案，进行培训效果评估与总结分析。
（4）协助开展员工职业发展通道建设的相关工作。
2. 绩效管理：
（1）负责绩效考核流程的具体操作，包括周期通知、表格收发、数据收集与初审。
（2）维护绩效考核系统数据，确保信息准确。
3. 薪酬福利核算：
（1）根据考勤、绩效结果等，准确核算月度工资、奖金及各项补贴。
（2）负责社保、个税等的申报与缴纳。
（3）解答员工关于薪酬福利的疑问，严格执行薪酬保密规定。
4. 数据分析：定期进行培训投入产出分析、薪酬数据统计与分析，为优化决策提供基础数据支持。
三、任职资格
1. 教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、财务管理、统计学等相关专业。
2. 工作经验：2年以上薪酬绩效或培训模块实操经验，熟悉薪酬核算流程及绩效管理工具。
3. 专业知识与技能：
（1）熟悉国家社保公积金政策及个人所得税法。
（2）精通Excel，具备较强的数据处理和分析能力。
（3）了解培训管理与效果评估方法。
4. 核心能力：数字敏感度高，逻辑清晰，严谨细致，原则性强，具备良好的沟通能力和高度保密意识。
协助构建并实施员工培训发展体系，提升组织能力；准确执行薪酬福利与绩效考核操作，确保激励体系公平、及时落地，有效支撑业务发展。
二、主要职责与工作任务
1. 培训与发展：
（1）协助进行年度培训需求调研，制定培训计划。
（2）组织内外部培训项目的实施，负责讲师联络、场地安排、学员管理等。
（3）管理培训档案，进行培训效果评估与总结分析。
（4）协助开展员工职业发展通道建设的相关工作。
2. 绩效管理：
（1）负责绩效考核流程的具体操作，包括周期通知、表格收发、数据收集与初审。
（2）维护绩效考核系统数据，确保信息准确。
3. 薪酬福利核算：
（1）根据考勤、绩效结果等，准确核算月度工资、奖金及各项补贴。
（2）负责社保、个税等的申报与缴纳。
（3）解答员工关于薪酬福利的疑问，严格执行薪酬保密规定。
4. 数据分析：定期进行培训投入产出分析、薪酬数据统计与分析，为优化决策提供基础数据支持。
三、任职资格
1. 教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、财务管理、统计学等相关专业。
2. 工作经验：2年以上薪酬绩效或培训模块实操经验，熟悉薪酬核算流程及绩效管理工具。
3. 专业知识与技能：
（1）熟悉国家社保公积金政策及个人所得税法。
（2）精通Excel，具备较强的数据处理和分析能力。
（3）了解培训管理与效果评估方法。
4. 核心能力：数字敏感度高，逻辑清晰，严谨细致，原则性强，具备良好的沟通能力和高度保密意识。
约 2 个岗位
南宁人力资源管理讲师招聘工资
￥
5327 月均工资
薪资区间:
2000 -
16000元/月
324
个岗位
薪酬区间: 2K - 16K，最多人拿：5K
-
1.9%2K
-
7.7%3K
-
17.9%4K
-
25%5K
-
19.8%6K-8K
-
7.1%8K-1W
-
3.7%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 99.3%
- 大专 0.4%
- 本科 0.4%
南宁培训招聘需要什么学历？不限学历占99.3%，大专占0.4%，本科占0.4%。
经验要求分析
- 不限经验 99.6%
- 1-3年 0.4%
南宁培训招聘需要什么经验？不限经验占99.6%，1-3年占0.4%。
相关企业
-
从事生物科技领域内的技术开发、技术咨询、技术服务,计算机软件开发及相关领域内的技术咨询,工业产品设计,模型设计,包装设计,动漫设计,工艺品设计,贸易经纪与代理,文化艺术活动交流策划,体育咨询,企业管理咨询,公关活动策划,企业形象策划,市场信息咨询与调查(不得从事社会调研、社会调查、民意调查、民意测验),文艺创作及表演,展览展示服务,会务服务,餐饮企业管理,酒店管理,各类广告的设计、制作、代理、发布。【依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动】 -
餐饮管理，餐饮服务（具体项目以审批部门批准的为准）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
餐饮业管理咨询、投资，对酒店业的投资，对体育项目、工业、农业及高科技项目的投资及技术开发、技术咨询、技术服务、技术转让，对房地产业、交通能源、矿业、电子信息工程、环保工程、仓储、运输业、商业连锁店、旅游业、娱乐业、餐饮业、畜牧业的投资。销售：日用百货、化妆品、珠宝、化工原料及产品（除危险化学品）、化学品（除危险化学品）、纺织原料（除棉花）、针纺织品、服装鞋帽、床上用品、厨具、工艺品、玩具、五金交电、办公设备、文化办公用品、健身器材及设备、塑料制品（除一次性发泡塑料及超薄塑料袋）、皮革制品、文体用品、酒店用品、劳防用品（除国家专控产品）、花卉、纸浆、文化用纸、印刷器材及用品（除油墨）、饲料、橡胶制品（除国家专控产品）、包装材料、原生中草药、香料；餐饮服务（仅限分支机构经营）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
对影视业、环保业、旅游业、文化业的投资与咨询；广播影视节目制作与发行（具体项目以审批部门批准的为准）；演员经纪人服务，演出经纪服务（具体项目以审批部门批准的为准）；文化艺术交流活动的组织、策划；商务信息咨询；影视器材的销售及租赁；配电开关控制设备、高低压成套设备及配件、通信设备及备件、灯具、家居电气、电线、电缆、电缆桥架、变压器、水泵、成套给水设备的生产、销售及加工；房地产开发经营，物业服务；住宿服务，餐饮服务（以上两项具体项目以审批部门批准的为准）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
餐饮企业管理（除前置审批及国家有专项规定外）、餐饮企业咨询、健康保健咨询；餐饮服务（具体项目以审批部门批准的为准）；对餐饮业，酒店业，旅游业的投资。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
凭总公司资质联系业务,环境卫生服务,提供居民生活劳务服务;停车场管理服务,受托房屋出租;代居民收水电费及其他费用;供暖;园林绿化;餐饮服务、住宿服务(以上两项具体项目以审批部门批准的为准)。 -
对娱乐游艺、饮食业、影院、酒店业、旅游业的投资；企业管理信息咨询服务；摄影服务；票务服务；房地产开发；物业管理；企业管理咨询；食品（具体项目以审批部门批准的为准）、日用百货、电脑设备的销售；复印服务；生活美容服务；餐饮服务、餐饮管理（仅限分支机构经营，具体项目以审批部门批准的为准）；卷烟零售（具体项目以审批部门批准的为准）；保健按摩服务；会务服务；酒店管理；餐饮信息咨询服务；健身服务；设计、制作、代理、发布国内各类广告；信息技术的技术推广、技术咨询、技术服务；货物道路运输（具体项目以审批部门批准的为准）；货物货运代理；仓储服务。
-
餐饮管理咨询，对餐饮业的投资，企业营销策划，商务信息咨询；货物或技术进出口（国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外），食品的批发与零售（具体项目以审批部门批准的为准），农产品的销售与加工（涉及许可的，具体项目以审批部门批准的为准）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
物业管理;企业管理咨询;专业承包;销售建筑材料、日用品;计算机网络技术开发、技术服务、技术转让;园林绿化;餐饮管理;出租商业用房、出租办公用房;酒店管理;小客车代驾服务;机动车公共停车场服务;第二类增值电信业务中的呼叫中心业务;劳务派遣。(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;劳务派遣以及依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。) -
酒店管理、房屋租赁、物业管理、对酒店、旅游项目的投资（以下凭有效许可证在分支机构经营）广告、餐饮、住宿停车场、婚庆、会展会务、文化艺术交流活动的策划及信息咨询服务；文化艺术用品、酒店用品、预包装食品、散装食品零售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）