南宁人事招聘

桂聘提供2025年12月南宁人事最新招聘,青秀区49条西乡塘区19条,平均工资约为4351元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多人事招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

高级人力资源专员

6000-8000元

南宁-武鸣区-东盟经济技术开发区 1人
东方海外物流(中国)有限公司广州分公司
2025-12-26
一、核心职责
招聘/用工合规管理:全流程招聘、入离职手续、劳务派遣以及劳务外包对接。
员工关系:投诉处理、活动组织。
薪酬:考勤核对、工资核算、绩效考核数据收集。
培训绩效:安全培训、绩效考核数据收集。
行政后勤:办公/宿舍/食堂/车辆管理、费用控制、供应商对接。
合规文档:档案管理、政策落地、工伤及突发事件协助。
二、任职要求
本科,人力/行政/物流专业优先;3 年以上人事行政经验,有物流/仓储驻场经历更佳。
熟练 Office,懂基本数据分析;熟悉《劳动法》及劳务派遣。
接受快节奏与弹性加班,抗压强,跨部门沟通佳。
加分:仓储行业经验、人资/安全管理证书。

人力资源顾问

3000-4000元

南宁-良庆区 1人 管理咨询 企业管理 咨询
广西少弗德卡企业管理咨询服务有限责任公司
2025-12-26
1、寻找、开发目标企业,了解企业的业务需求,签订合作意向,进行业务拓展;
2、负责客户委托项目,与客户充分沟通,分析业务需求,同时向客户提供一定的咨询或引导。
【任职资格】
1、较强的责任感,善于分析客户及人才的心理。
2、口齿清晰,逻辑思维敏锐。
3、有一定的抗压能力,善于扩展人脉资源。
4、熟练使用PPT,word,Excel等办公软件。
5、注重职场仪容仪表。
福利待遇:无责任底薪2000+提成(薪资待遇不封顶)。有毕业证可转正。
工作时间:朝九晚五,双休。
工作地点:广西南宁市良庆区广西合景国际金融广场

万新生(市场、招商、营运、人事、财务)

7000-12000元

南宁-邕宁区 10人 投资 商业广场
万达商业管理集团有限公司南宁万达茂分公司
2025-12-26
营运助理:
1、日常经营管理:经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改,商户租金、物业费等费项收缴;
2、商户经营辅导:帮助商户改善经营、提高销售,实现稳场;完成促销活动谈判并跟进落实;
3、商户经营分析:整理、分析商户经营状况及消费动态数据,定期对相关品类、品牌进行市场调研;
4、商户进场服务:新商户进场手续办理、装修管控、交接验收工作;
5、顾客投诉处理:协助营运主管处理消费投诉,跟进相应单位落实整改。
招商助理:
1、商户经营分析:整理、分析合作商户经营数据,对商户进行预警分级,储备品牌资源;定期完成品牌市场调研工作;
2、品牌资源维护:潜在品牌资源跟进与维护、挖掘新生品牌;
3、广场招商调整:配合招商经理完成广场招商调整任务;参与品牌洽谈,跟进品牌意向签约、招商落位;
4、日常经营管理:配合完成商户日常租金、物业费的收缴工作;参与招商推广方案策划及宣导。
市场助理:
1、企划文案撰写:企划活动方案、媒体新闻、宣传稿件等文案撰写;
2、企划活动实施:公关、展会、促销等重大营销活动方案策划和落实,跟进活动效果的数据分析和评估;活动相关系统流程提报和录入,集团VI系统的导入和日常使用维护;
3、物料设计制作:宣传资料、活动物料的设计与制作;
4、异业资源管理:广告、公关公司、媒体机构合作关系维护,扩容异业资源库;
5、市场调研分析:定期对竞争对手、顾客消费行为等进行市场调研;活动文案、图像、影音等行政档案整理归档。
人事行政助理:
1、招聘配置管理:应聘人员的简历筛选、邀约,接待;协助完成员工入职、异动、离职手续办理和合同管理,建立、管理员工人事档案;
2、人事综合管理:线上人事系统流程提报和相关数据的更新维护;员工考勤管理、薪酬计发、社保核算、员工关系维护;
3、员工培训管理:组织实施员工培训、团建活动、义工活动等;
4、员工考核管理:组织各级员工完成全员履职及各项专项考核;
5、公司行政管理:协会议管理、资产采购、行政档案管理、公章、证照、档案、办公车辆管理等行政工作。
会计:
1、负责管理银行账户,定期进行银行对账,编制银行报表;
2、参与完成会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作;
3、负责财务信息化系统数据录入和业务指导;
4、负责公司税金的计算、申报工作,协助开展财务审计和年检;
5、协助财务经理完成现场巡检类工作。

超市生鲜经理

4000-6000元

南宁-青秀区 1人 包装 办公设备 投资
广西大洋投资集团有限公司
2025-12-26
(1)维持生鲜区域良好的销售业绩;   (2)严格控制生鲜区域的费用和损耗;   (3)维持店内整齐生动的陈列;   (4)合理控制人事成本,保持员工工作的高效率;   (5)维持生鲜区域良好的服务标准

出纳人事行政

4000-6000元

南宁-青秀区-万象城 1人 航空 物流 运输
港中旅华贸国际物流股份有限公司南宁分公司
2025-12-26
负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销

汽车销售顾问(毕业生、实习生均可)

5000-10000元

南宁-良庆区 1人 电子 汽车 汽车销售
南宁良庆区埃安汽车销售服务有限公司
2025-12-26
3、社交能力必须要很强 ,有良好的沟通语言表达能力 4、喜欢从事汽车销售行业,兴趣是最好的老师 5、有自我学习力 ,有钻研精神和个人才华,能歌善舞者更佳 6、友爱同事,孝顺父母,心态积极乐观 人事电话

综合办主任(财务 后勤)

4000-5000元

南宁-西乡塘区-汇百嘉商业广场 1人 酒业
贵州名帅酒业销售有限公司
2025-12-26
协助总经理、进行相关的文案策划,撰写策划文案;PPT及总经理需要的其他公文,及时处理、汇报;负责完成集团所需要的各类经营报表和汇报材料;理公司货品进销存账务,每月末进行库存盘点,上报货品明细盘点报表;进行公司人事管理工作

行政人事专员(偏投标、IT专员)

6000-8000元

南宁-兴宁区 1人 汽车 运输
广西运德汽车运输集团有限公司保修厂
2025-12-26
一、职责 1.招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作准备; 2.负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作; 3.处理投标过程中的定额单价、总价计算问题并汇报上级领导,确保报价精确、合理、具竞争性; 4.负责与项目负责人、公司相关部门主动协调解决投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递; 5.熟悉政府有关管理规定、招投标政策方面、配件价格政策等方面的发展动态:与相关政府部门、业务机构及同行维护好公共关系,维护和提高在行业中地位与影响; 6.开展市场调查和分析,收集各类材料与配件价格信息、供应商状况,坚持数据库维护...

统计员(成本统计)

5000-7000元

南宁-青秀区 1人
深圳市比亚迪锂电池有限公司
2025-12-26
exclePPT等办公软件;熟悉公司人事政策及相关制度及各项办公流程; 1年以上数据收集统计相关工作经验 此岗位需要加班,如不能接受勿扰

培训员

5000-7000元

南宁-青秀区 1人
深圳市比亚迪锂电池有限公司
2025-12-26
1.部门日常事务处理,人员培训管理 2.机票、火车票预定,商务车申请;各项OA提交申请;人事、综合各模块接口; 3.以及其他相关文员事项 招聘要求: 沟通能力强,能熟练操作电脑,PPT等办公软件

行政人事

4000-5000元

南宁-良庆区 1人 房地产 房地产开发 投资
广西慧航谷科技投资有限公司
2025-12-26
负责人事行政管理的统筹规划,给予上级领导提出建设性建议; 3、负责日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相关行政管理工作,充分发挥行政工作效能,保障行政工作有效运行; 4、负责组织起草、修改和完善人事相关管理制度和工作流程

人事/行政专员

4000-6000元

南宁-西乡塘区-华成都市广场 1人 电子 电器 纺织
广西博轮供应链管理有限公司
2025-12-26
制度管理:持续化完善规章制度(员工手册、人事管理制度),负责制度的落地实施及优化,避免各项人事风险。 …… 人事模块: ● 招聘工作:协助渠道筛选、简历筛选、面试、offer发放等工作,确保高效开展招聘工作。 ● 劳动关系:及时沟通化解员工矛盾,积极妥善预防、化解劳动争议、确保建立和谐劳动关系。

统计员

5000-7000元

南宁-青秀区 1人
深圳市比亚迪锂电池有限公司
2025-12-26
excle,PPT等办公软件;熟悉公司人事政策及相关制度及各项办公流程; 1年以上统计相关工作经验 此岗位需要加班,如不能接受勿扰

物料员

5000-8000元

南宁-青秀区 1人
深圳市比亚迪锂电池有限公司
2025-12-26
5、物料异常的汇总、反馈及跟进 6、提供盘点表组织车间盘点及成品入库等操作, 7、完成上级交代的其它任务 招聘要求 能熟练操作计算机,灵活应用word,exclePPT等办公软件;熟悉公司人事政策及相关制度及各项办公流程

人事行政文员

3000-4000元

南宁-良庆区 1人
广西华东家具有限公司
2025-12-26
岗位职责: 1、负责公司日常行政事务处理,包括文件管理、资料整理及归档; 2、协助组织公司内部会议及活动,确保流程顺畅; 3、管理员工考勤记录,处理相关人事行政事务; 4、维护工厂区域环境,确保整洁有序
约 112 个岗位

南宁人事招聘工资

¥ 4351 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
202
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5.4%
    2K
  • 23.3%
    3K
  • 35.6%
    4K
  • 12.9%
    5K
  • 11.4%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 93.2%
  • 初中 1.6%
  • 中专 1.6%
  • 大专 3.7%
南宁招聘招聘需要什么学历?不限学历占93.2%,初中占1.6%,中专占1.6%,大专占3.7%。

经验要求分析

  • 不限经验 95.3%
  • 1-3年 4.7%
南宁招聘招聘需要什么经验?不限经验占95.3%,1-3年占4.7%。

南宁 招聘百科

...岗位职责
1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。

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