南宁人员招聘

桂聘提供2025年5月南宁人员最新招聘,青秀区278条西乡塘区158条,平均工资约为4190元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多人员招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

公用动力运行班长

8000-10000元

南宁-青秀区 1人
合众新能源汽车股份有限公司
2025-05-17
岗位职责
1、团队管理:负责运行班组的日常管理工作,包括人员排班、工作分配、绩效考核等,定期组织班组会议,传达公司政策和工作要求,了解班组成员工作情况,解决工作中遇到的问题,提升团队凝聚力和工作效率 。
2、运行管理:根据整车厂生产计划和需求,合理安排公用动力系统(如高压电力、空压、制冷、供热、给排水等)的运行,确保各系统稳定运行,满足生产需求;监控公用动力设备的运行参数,如电压、电流、压力、温度等,及时发现并处理异常情况,保障设备安全运行。
3、操作与维护:制定并完善公用动力设备的操作规程和维护保养计划,监督班组成员严格按照规程操作设备,定期进行设备维护保养工作,确保设备处于良好运行状态;负责设备的巡检工作,及时发现设备潜在故障隐患,组织人员进行维修和整改,降低设备故障率。
4、应急处理:制定公用动力系统应急预案,组织班组成员进行应急演练,提高应对突发事件的能力;当发生设备故障、电力中断等紧急情况时,迅速组织人员进行应急处理,采取有效措施减少损失,尽快恢复系统正常运行,并对事故原因进行调查分析,提出改进措施。
5、沟通协调:与其他部门(如生产、设备维修、安全环保等)保持密切沟通,协调解决公用动力系统运行中出现的问题,及时反馈公用动力系统的运行情况和存在的问题,为公司决策提供数据支持;配合上级领导完成其他相关工作任务。
6、成本控制:协助上级进行公用动力系统的能耗分析和成本控制,通过优化设备运行参数、合理安排设备运行时间等措施,降低能源消耗和运行成本;负责班组物资管理,合理控制物资采购和库存,减少浪费和损耗。
岗位要求
1、学历要求:中专及以上学历,电气自动化、机电一体化、能源动力等相关专业优先 。
2、工作经验:具有 3 - 5 年以上公用动力设备运行管理经验,有整车厂或大型工厂污水处理工作经验者优先;熟悉高压电力设施、空压机、制冷机、锅炉、给排水等设备的运行管理和维护。
3、技能证书:持有高压电工特种作业操作证,具备相关设备的操作证书(如锅炉操作证、压力容器操作证等)者优先。
4、技能要求:熟悉公用动力设备的操作流程和运行原理,具备较强的设备故障判断和处理能力;能够熟练使用相关检测工具和仪器,具备基本的计算机操作能力,能够进行数据记录和分析;具备良好的组织协调能力和团队管理能力,能够有效领导和激励班组成员。
5、知识要求:掌握电力系统、暖通空调系统、给排水系统等相关知识,熟悉设备维护保养的基本知识和方法;了解安全生产法规和电气安全知识,具备一定的成本控制和数据分析能力。
6、其他要求:熟悉使用各办公软件;具备良好的责任心和敬业精神,工作认真负责,严谨细致,能够适应倒班工作;具备较强的沟通能力和应变能力,能够及时处理工作中的各种问题;具备较强的学习能力和创新意识,能够不断学习新知识、新技术,提升工作效率和质量。
硬性要求:该岗位必须持有高压电工证。

蚂蚁催收组长

8000-12000元

南宁-青秀区 1人
苏州贵和企业管理咨询服务有限公司深圳龙岗分公司
2025-05-17
【薪资待遇】:
底薪+管理提成+团队提成,符合条件的前期可给到高薪保底。
【岗位职责】
1、具有团队意识,执行力强,落实达成各项业绩和任务考核目标。
2 关注团队人员发展,实时组织团队进行目标追踪,问题分析,负责组织团队培训及新人帮带工作。
3.严格管控案件进度,确保团团队回收率,及时有效处理团队客诉和质检工作;
4.激励员工,保持良好的团队工作氛围。
【岗位要求】:
1、大专或以上学历,优异者可适当放宽条件。
2、同行蚂蚁催收管理经验一年以上,了解催收流程,有良好的风控意识,具备一定的管理意识和职业道德。
3、有蚂蚁催收管理经验优先考虑。
4、能够有效制定催收策略,组织团队工作开展,具有较强的执行能力;
5、有较强的数据分析能力、抗压能力及谈判技巧。
6、有过蚂蚁项目的优先考虑。
具体薪资面谈,视能力而定,有意者详聊。

市场主管

6000-11000元

南宁-良庆区 1人
广西南宁欧正医疗管理有限公司
2025-05-17
1、负责组织本小组完成公司下达的销售任务。
2、负责本人及部门销售目标的完成
3、团队人员日常的辅导管理与团队人员招聘
2、任职资格:
1、热情、开朗、责任心强、乐于与人打交道。
沟通能力强、善于分析客户、挖掘客户.
3、福利待遇:
1、上班时间早上9.00-18.00.
2、包吃包住,五险。

渠道推广专员

2000-5000元

南宁-良庆区 1人
广西南宁欧正医疗管理有限公司
2025-05-17
会同业务部门参与组织开展各种义诊、健康咨询、大讲堂、体验日活动 4.在活动过程中搜集潜在患者信息,进行数据分析,并对活动效果进行评估(评估表或活动记录,尽快制作使用) 5.负责交谈实体商家异业合作,置放礼品等;挖掘活动现场参与人员需求

18年毕业生-操作助理

2000-4000元

南宁-青秀区 1人
深圳市集万物流股份有限公司
2025-05-17
能够熟练应用电脑系统,能用英语代发邮件.协助操作人员处理海外客户。 商务英语及各种小语种,如泰语、越南语、缅甸语等,国际贸易、国际物流专业优先 工作地点:南宁

临床数据管理员(DM)

6000-9000元

南宁-良庆区 1人
北京康特瑞科统计科技有限责任公司
2025-05-17
指导数据助理作详细记录; 4、撰写和/或审核项目数据管理计划、数据核查计划、核查程序; 5、撰写和/或审核数据管理报告,组织项目的数据锁定工作; 6、配合部门管理工作,负责本小组和团队的项目管理和人员管理

产品研发经理

10000-15000元

南宁-青秀区-南湖广场 1人 餐饮 管理咨询
南宁市潮茗餐饮管理有限公司
2025-05-17
负责招聘和培训研发人员,激励团队成员发挥潜力,提高团队的整体绩效; 3、推动产品创新和研发工作,密切关注市场动态和消费者需求,研究竞争对手的产品,收集市场反馈和用户意见,带领团队进行创新研发,并不断改进和优化产品

市场营销总监

20000-40000元

南宁-青秀区-新兴村回建小区 1人 医院
美澳医院(广西)有限公司
2025-05-17
1.参与制订医院营销战略,根据营销战略制订医院营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施; 2.制订部门年度、季度工作目标和工作计划;依据目标制定部门人员绩效考核指标并按时完成考核; 3.定期对市场营销环境

母婴培训管理老师

5000-8000元

南宁-青秀区-新兴村回建小区 1人 医院
美澳医院(广西)有限公司
2025-05-17
岗位职责】 1、负责母婴专护师、母婴护理师的招生、面试、培训、考核、质控等管理工作; 2、负责公司新增业务的渠道开发,完成业绩指标; 3、及时与派单老师和上级领导沟通招聘以及考核进度,确保有充足的人员待岗

木工机械维修,安装,陪训

4000-9000元

南宁-西乡塘区 1人 电子 服装 纺织
广西森旺商贸有限公司
2025-05-17
1、负责木工机械的日常维修与保养,确保设备正常运行 2、参与木工机械的安装过程,协助完成设备调试与试运行 1、提供技术支持,解决设备使用过程中的技术问题 2、协助进行设备操作培训,确保操作人员熟练掌握设备使用技巧

采购经理

6000-8000元

南宁-良庆区 3人 宾馆 餐饮 投资
广西冠业投资发展有限公司
2025-05-17
定期进行负责分类各项数据分析与回顾,保证经营品种类别齐全、品种丰富; 7、负责采购合同的谈判与审核,建立供应商管理制度; 8、负责指导和督促下属执行工作计划,并定期对下属进行业务技能的培训和考核,不断提高人员的管理素质

日本雅虎运营

5000-10000元

南宁-江南区-江南万达广场 1人
深圳市众霖信息科技有限公司
2025-05-17
人才培养: 1、成长计划:新员工培训、岗位技能培训、系统操作培训、资源分享、职业规划等; 2、直接负责人带教,让你快速融入团队,成为独当一面的干将; 3、不定期分享:邀请内/外部优秀人员进行经验分享

护理员(南宁)

4000-6000元

南宁-西乡塘区 1人
上海天与智慧养老服务有限公司
2025-05-17
一、岗位职责及要求: 1、上门为失能人员提供生活护理服务; 2、有良好沟通能力,识字、会使用智能手机,有交通工具(电动自行车); 3、需持养老护理员证/长期护理保险专项证书、健康证,有康复、推拿按摩经验优先

后台管理

2000-3000元

南宁-青秀区-南湖广场 1人 美容 批发
广西印慧贸易有限公司
2025-05-17
4、市场部人员的分佣审核工作。 岗位要求:男女不限,年满18周岁。有同行业同岗位工作经验者优先考虑。1、熟练操作相关模块及office办公软件。2、后台人员必须对所处理的单据数据的准确性负责。

酒店前台主管

4000-5000元

南宁-江南区-南宁华南城 1人 餐饮 酒店 烟草
南宁悦城酒店服务有限公司
2025-05-17
2、每天检查所有预抵客人的预定,根据房间状态合理分配房间,包括锁房和有一些特殊要求的房间与预订部人员保持亲密的联系,沟通有关团队与散客的用房情况。

南宁人员招聘工资

¥ 4190 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
226
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 6.2%
    2K
  • 28.8%
    3K
  • 35%
    4K
  • 16.4%
    5K
  • 9.7%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 91.9%
  • 初中 1.3%
  • 高中 1.3%
  • 中专 0.9%
  • 大专 4.3%
  • 本科 0.4%
南宁招聘招聘需要什么学历?不限学历占91.9%,初中占1.3%,高中占1.3%,中专占0.9%,大专占4.3%,本科占0.4%。

经验要求分析

  • 不限经验 94.9%
  • 应届毕业生 0.4%
  • 1-3年 4.7%
南宁招聘招聘需要什么经验?不限经验占94.9%,应届毕业生占0.4%,1-3年占4.7%。

南宁 招聘百科

...岗位职责
1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。

南宁人员招聘最新投递

桂聘 南宁招聘 南宁人员招聘