南宁销售服务招聘

桂聘提供2025年5月南宁销售服务最新招聘,青秀区261条西乡塘区173条,平均工资约为5098元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多销售服务销售专员销售顾问销售专员业务员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

理赔顾问

7000-9000元

南宁-兴宁区 1人 电子 汽车 汽车销售
广西正亚汽车销售服务有限公司
2025-05-17
负责事故车的接待、对接保险公司的理赔事务

主播

4000-7000元

南宁-兴宁区 1人 电子 汽车 汽车销售
广西正亚汽车销售服务有限公司
2025-05-17
1、 编辑网络视频、抖音和直播拍摄;
2、根据市场活动编辑网络视频、抖音和直播拍摄,后期编辑和维护;
3、根据比亚迪品牌的形象标准,增加公司曝光度,维护公司形象,负责直播间在线粉丝互动,维护粉丝关系及邀约到店促成订单;
4、配合其他部门制作相关宣传事宜;
5、上级交办的其他工作:1、热爱直播行业,喜欢汽车。2、会短视频创作,会剪辑。

新媒体专员

4000-5000元

南宁-兴宁区 1人 电子 汽车 汽车销售
广西正亚汽车销售服务有限公司
2025-05-17
负责新媒体运营线索的分配/筛选,配合销售销售车辆

无人机渠道经理(售后管理方向)

6000-8000元

南宁-良庆区 1人
黑龙江德沃科技开发有限公司
2025-05-17
1、年龄要求:35岁以下(优秀者可适当放宽) 2、学历要求:大专以上 3、专业要求:无 4、经验要求:以下具备其一即可 (1)农林牧渔经销商渠道管理经验 (2)农资、农机、植保行业销售、售后、 …… 管理背景与经验 (3)其他行业渠道门店运营管理及销售、售后管理经验 5、个人特质(性格/语言表达等): (1)性格外向、阳光开朗 (2)情商较高,善沟通与表达 (3)责任心强,认真负责,执行力强 …… 、技能要求: (1)熟练使用office办公软件 (2)有车,会开车,能适应出差 岗位职责 1、辅助渠道经销商全面理解厂家售后服务政策,做好用户售后服务工作 2、组织渠道经销商做好门店形象与服务规划管理 …… 指导经销商提升售后排障与维修技能 5、发现经销商经营中的问题与困难,提供解决方案并给予支持协助 6、对经销商开展业务赋能工作,提升经销售商售后专业能力、提升用户满意度 7、规范下游经销商售后服务行为,防止服务红线与违规操作发生

供应链专员

8000-12000元

南宁-良庆区 1人 金融 物流
广西金达华融科技产业有限公司
2025-05-17
平台推出的各类服务产品的营销推广:产品内容说明,产品市场推广及培训指导等; 3. 协助供应链金融业务开展。 …… 岗位要求: 1 .三年以上供应链线下业务经验,有一定的销售推广经验,具有较强的沟通能力及交际技巧; 2. 有产业互联网业务经验优先,有农牧业木业人脉与行业经验优先。

媒介经理

2000-3000元

南宁-青秀区-财富国际广场 1人 办公设备 传媒 广告
广西中视恒动传媒有限责任公司
2025-05-17
优势航空丶电视台各频道广告,完成预定的销售目标。   3. 有效地向客户资源进行推销,在与客户接触过程中确保高标准的专业服务。 …… 任职资格:   1、热爱销售工作,有良好的口头表达能力,亲和力强,能够承受一定的工作压力。  

客服专员

6000-8000元

南宁-青秀区-金源CBD现代城 1人
沈阳融联商务服务有限公司南宁分公司
2025-05-17
3.为客户提供快速准确的还款服务。 4.本岗位不涉及销售(无需主动开发客户)受银行委托全国各大信用卡风险的管控。

中国黄金店经理(桂林区)

10000-15000元

南宁-青秀区 1人 珠宝
南宁市瑞大福珠宝有限责任公司
2025-05-17
工作内容: 1.负责店铺整体运营工作、营销工作、对管理及业绩指标负责; 2.负责管理统筹分店货品销存、货品安全及日常事务,以保证分店的正常运营,达成公司的销售目标及提升公司品牌形象;执行公司各项运营管理制度 …… 2、工作细致,认真负责,执行力好,沟通能力强,工作态度积极主动,服务意识强。 3、熟悉终端店铺管理操作和执行流程。 …… 4、具备珠宝专业知识,销售技能,及带领销售团队管理经验;熟悉使用ERP软件系统及办公软件。 5、能主动与其他成员进行交流,分享信息,知识,资源,能与团队成员解决所遇到的问题,有较强的责任心。

中国黄金区域经理(柳州区)

12000-18000元

南宁-青秀区 1人 珠宝
南宁市瑞大福珠宝有限责任公司
2025-05-17
工作内容: 1.负责店铺整体运营工作、营销工作、对管理及业绩指标负责; 2.负责管理统筹分店货品销存、货品安全及日常事务,以保证分店的正常运营,达成公司的销售目标及提升公司品牌形象;执行公司各项运营管理制度 …… 2、工作细致,认真负责,执行力好,沟通能力强,工作态度积极主动,服务意识强。 3、熟悉终端店铺管理操作和执行流程。 …… 4、具备珠宝专业知识,销售技能,及带领销售团队管理经验;熟悉使用ERP软件系统及办公软件。 5、能主动与其他成员进行交流,分享信息,知识,资源,能与团队成员解决所遇到的问题,有较强的责任心。

学生管理岗位(班主任)

4000-8000元

南宁-西乡塘区-正恒国际广场 1人 培训 培训学校 学校
南宁市西乡塘区明大教育文化培训学校
2025-05-17
1、维护已经报名的学生(学科类培训) 2、做学生续费、转介绍报名(二次开发) 3、半服务销售岗位,普通月份薪资4k-8k/月,旺季月2w-3w/月 4、欢迎不甘一成不变,敢于挑战高薪的人 5、 …… 7、非纯销售岗位,后期会涉及谈续费和转介绍,不接受勿扰。

产康店店长/瀚林学府店

8000-13000元

南宁-西乡塘区 1人
广西孕玥美母婴护理服务有限公司
2025-05-17
、协调部门内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成部门计划业绩和管理工作; 岗位要求: 1、25-45岁,形象气质佳,热爱美容事业; 2、有3年以上产后恢复中心或美容院销售管理经验优先 …… ,专业知识扎实,销售能力强 3、有销售意识、服务意识,具有较强的沟通能力和亲和力; 4、勇于挑战高薪,富有激情; 工作时间:09:00--18:30 地址:南宁市西乡塘区大学东路35号瀚林学府一期

产康主管/瀚林学府店

6000-11000元

南宁-西乡塘区 1人
广西孕玥美母婴护理服务有限公司
2025-05-17
、协调部门内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成部门计划业绩和管理工作; 岗位要求: 1、25-38岁,形象气质佳,热爱美容事业; 2、有2年以上产后恢复中心或美容院销售经验优先 …… ,专业知识扎实,销售能力强 3、有销售意识、服务意识,具有较强的沟通能力和亲和力; 4、勇于挑战高薪,富有激情; 工作时间:09:00--18:30 地址:南宁市西乡塘区大学东路35号瀚林学府一期

产康部主管

6000-11000元

南宁-西乡塘区 1人
广西孕玥美母婴护理服务有限公司
2025-05-17
、协调部门内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成部门计划业绩和管理工作; 岗位要求: 1、25-38岁,形象气质佳,热爱美容事业; 2、有2年以上产后恢复中心或美容院销售经验优先 …… ,专业知识扎实,销售能力强 3、有销售意识、服务意识,具有较强的沟通能力和亲和力; 4、勇于挑战高薪,富有激情; 工作时间:09:00--18:00 地址:南宁市西乡塘区大学东路35号瀚林学府一期

技术服务工程师(售前)

7000-10000元

南宁-西乡塘区 1人 批发 咨询 零售
广西特龙智能科技有限公司
2025-05-17
2.负责制定和优化售前的技术方案,确保技术方案满足客户需求 3.参与公司产品演示、技术交流会议,协助销售部完成销售目标; 4.对客户的问题进行解答,给予客户技术支持,保证客户对公司服务的满意度 5

精品店店长

3000-5000元

南宁-江南区-江南万达广场 1人 玻璃 电子 电子商务
广西鼎千电子商务有限公司
2025-05-17
主要负责店内商品的销售,盘点,整理,后勤保障等工作。 负责员工的培训、排班以及管理等相关工作。 一:招聘要求 1、25-38周岁,男女不限 2、要有亲和力。 …… 服务态度好; 3、有销售、护肤品及化妆品、酒水行业经验优先; 4、高中中专及以上学历,无犯罪证明。 …… 5、有亲和力,善于沟通,适应能力强,能承受一定的工作压力,讲标准普通话,形象端庄大方,仪表整洁,举止得体; 6.具有良好的服务意识,对客人热情、礼貌、周到。  

南宁销售服务招聘工资

¥ 5098 月均工资
薪资区间: 2000 - 50000元/月
1854
个岗位
薪酬区间: 2K - 50K,最多人拿:5K
  • 4.5%
    2K
  • 22.4%
    3K
  • 21.6%
    4K
  • 23.7%
    5K
  • 14.6%
    6K-8K
  • 7.8%
    8K-1W
  • 5.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 96%
  • 初中 0.4%
  • 高中 0.5%
  • 中专 0.8%
  • 大专 2.2%
  • 本科 0.2%
南宁销售专员招聘需要什么学历?不限学历占96%,初中占0.4%,高中占0.5%,中专占0.8%,大专占2.2%,本科占0.2%。

经验要求分析

  • 不限经验 97.5%
  • 应届毕业生 0.3%
  • 1-3年 2.2%
南宁销售专员招聘需要什么经验?不限经验占97.5%,应届毕业生占0.3%,1-3年占2.2%。
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