南宁薪酬招聘

桂聘提供2025年12月南宁薪酬最新招聘,青秀区163条西乡塘区87条,平均工资约为5508元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有年终奖等,更多薪酬薪酬薪酬管理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

营运督导(标准落地与业绩达成)

8000-12000元

南宁-青秀区 1人 餐饮 管理咨询
南宁市黑潮餐饮管理咨询有限责任公司
2025-12-01
【岗位概述】
作为公司运营标准的“执法官”与业绩达成的“护航者”,您将深入一线,确保所有SOP与工作标准在门店得到精准执行,并通过专业的督导与辅导,驱动所负责门店实现核心营运目标,是保障门店运营品质与盈利能力的核心力量。
【核心职责】
1、标准落地与现场督导:
(1)负责对所辖区域门店进行巡回督导,确保优化训练部制定的所有SOP、政策及促销活动得到100%的贯彻执行。
(2)对门店的食品安全、产品品质、服务体验、清洁卫生进行现场检查、纠正与反馈。
2、业绩达成与改善支持:
(1)分析所辖门店的营业数据(营业额、成本、利润、客流等),协助店长诊断问题,制定并跟踪改善行动计划,对门店业绩达成负责。
(2)指导门店进行日常排班、物料管理和成本控制,提升运营效率。
3、一线辅导与支持:
(1)针对巡店中发现的问题,对店长及员工进行现场教练与辅导,提升其执行能力与解决问题的能力。
(2)作为总部与门店的沟通桥梁,及时反馈一线运营的挑战与需求,并协助总部资源落地。
4、报告与协同:
(1)定期向营运经理提交督导报告,清晰呈现标准执行情况、业绩进度及所需支持。
(2)与优化训练经理紧密协同,反馈SOP在落地过程中的问题,并为训练课程优化提供一线案例。
【任职要求】
学历与经验: 大专及以上学历,3年以上连锁餐饮行业门店管理(店长)或区域督导经验,有成功提升门店业绩的实证。
专业知识: 精通门店日常运营全流程,深刻理解SOP,具备扎实的食品安全与财务成本知识。
核心能力:
1、卓越的教练式辅导与沟通协调能力。
2、强大的执行推动力与解决实际问题的能力。
3、以结果为导向,对数据敏感,能驱动业绩增长。
4、能适应高频次出差,主要负责广西区内门店。
优先条件: 有参与新店开业支持或跨区域管理经验者优先。
【薪酬福利】
年度总薪酬: 人民币 10万 - 15万元
构成: 基础月薪 + 季度/年度绩效奖金(与所辖门店业绩及KPI达成率强挂钩) + 超额奖励。
福利保障: 五险一金、带薪年假、节日福利、交通通讯补贴、差旅补助、完善的培训与晋升通道。

食品检测部经理

10000-15000元

南宁-西乡塘区 1人 检测 食品
广西博测检测技术服务有限公司
2025-12-01
一、任职资格:
1.8年及以上工作经验,且有第三方食品检测3年及以上管理经验;
2.掌握国家抽检流程、农产品抽检流程;
3。持有中级职称;
二、岗位职责:
1.全面负责食品部工作的有效运行,统筹规划部门发展运作;
2.负责部门间业务沟通、对接、解决问题;及客户的技术问题解答。
三、福利待遇:
1. 薪酬待遇:基本工资+绩效工资+餐补+社保+住房公积金+年终奖金;年收入14万以上。

青秀片区药店店长

4000-9000元

南宁-兴宁区-官塘综合市场 1人 电器 化妆品
广西康全药业连锁有限公司
2025-12-01
岗位职责:
1、药店日常运营管理;
2、团队建设,员工带教;
3、组织开展专业培训学习;
4、达成公司下达的经济指标。
任职要求:
1、在药店工作8个月以上;
2、积极、上进、敢于拼搏;
3、医药相关专业优先,非专业有药店工作经验也可。
薪酬福利:
1、薪酬结构:无责底薪7档(1700-4000)+店型补贴+岗位补贴+话费补贴+全店总销售提成+个人销售提成+黄金单品加提+达成奖+超产奖,上不封顶,能力强者可提出额外加薪诉求。
2、有机会参与经营奖励
3、年度、月度评比奖励
4、多元化岗位晋升空间
5、带薪探亲年假
6、完善的学习晋升培养系统
7、准时发工资
工作地点:琅东片区

药店储备店长(江南区)

3000-8000元

南宁-兴宁区-官塘综合市场 1人 电器 化妆品
广西康全药业连锁有限公司
2025-12-01
薪酬福利: 1、无责底薪7档1400-3500(可逐步提升)+店型补贴+其他补贴(药师证补、中药组补、收银兼岗补、质管兼岗补、舍长补、话费补)+店总业绩提成+个人销售奖励+业绩达成奖励。

执业药师/驻店药师

5000-8000元

南宁-兴宁区-官塘综合市场 1人 电器 化妆品
广西康全药业连锁有限公司
2025-12-01
薪酬福利: 1、考核底薪2500元+证件补贴1400元/月+提成+奖金(业绩完成好的人员收入5000~8000,最优秀的销售能手8000~13000) 2、享受社保五险 3、提供住宿(集体宿舍)

兴宁区药店驻店药师

4000-9000元

南宁-兴宁区-官塘综合市场 1人 电器 化妆品
广西康全药业连锁有限公司
2025-12-01
薪酬福利: 1、基本工资部分3900+补贴+业绩提成 2、除基本工资和销售业绩提成外,额外享受药学服务、建档立卡奖励 3、月度、年度优秀员工评比,带薪旅游 4、免费培训、专业技能深造 5、父母培育工资

西乡塘区驻店 药师

4000-9000元

南宁-兴宁区-官塘综合市场 1人 电器 化妆品
广西康全药业连锁有限公司
2025-12-01
薪酬福利: 1、基本工资部分3900+补贴+业绩提成 2、除基本工资和销售业绩提成外,额外享受药学服务、建档立卡奖励 3、月度、年度优秀员工评比,带薪旅游 4、免费培训、专业技能深造 5、父母培育工资

私域运营

4000-8000元

南宁-江南区 1人 环保 化学 涂料
广西标牌化学科技有限公司
2025-12-01
; 2、熟悉微信、抖音、小红书、知乎等线上社交平台社交引流方法及推广工具的使用; 3、思维清晰,沟通能力较强,善于私域运营数据分析及私域运营方案的复盘优化; 4 、清晰的营销思维、销售思维; 薪酬底线

电商运营专员

5000-8000元

南宁-青秀区 1人 保健品 食品
南宁体恒健医疗科技有限公司
2025-12-01
薪酬福利】 薪资结构:底薪(4000-5000)+绩效奖金+提成+浮动工资+各类奖金(星级员工、任务达成奖、超额奖等),综合收入6-8K;

采样部经理(北海)

8000-10000元

南宁-西乡塘区 1人 检测 食品
广西博测检测技术服务有限公司
2025-12-01
二、岗位职责: 1.安排采样任务; 2.审核采样数据; 3.采样组内部管理及沟通协调 三、福利待遇: 1、薪酬待遇:基本工资+绩效工资+餐补+社保+住房公积金+年终奖金;年收丰厚。

外贸业务员(南宁)

3000-6000元

南宁-青秀区 1人
迈科新能源(深圳)有限公司
2025-12-01
5.能接受出差,参加展会,拜访客户;【我们的福利待遇】 1、薪酬福利:无责底薪(3.5-6)+提成+分成+年终奖; 2、社会保险:五险一金; 3、员工福利:带薪年假,法定节假日 ; 5、节日福利

副总经理

10000-15000元

南宁-良庆区-盛科城 1人 物流
广西新锦航物流股份有限公司
2025-12-01
薪酬待遇: 1.年薪10万-30万,视能力情况定。 2.周末双休,五险,国家法定节假日,7小时工作制(8:30-12:00;14:00-17:30)。

经营部经理

8000-12000元

南宁-青秀区 1人 建筑
广西昇达建筑工程有限公司
2025-12-01
三、待遇条件 1、薪酬按公司级别档次制度执行; 2、试用期3个月,试用期工资按80%支付工资,合格录用后按有关规定享受“五险”社保待遇; 3、周末双休。

摄影助理

3000-4000元

南宁-良庆区-永恒智慧广场 5人 摄影
南宁市永恒影像有限公司
2025-12-01
1、我们提供大师级别的培训,使你快速成长和经验提升; 2、过年过节享有节日礼品,享受集团旗下所有产业(摄影、酒店、旅游、影院、地产等)员工折扣; 3、我们提供市场偏上的薪酬待遇,试用期1-2个月2000

文员/出纳

3000-4000元

南宁-青秀区-埌东三组 1人 办公设备 电子 广告
广西元极广告有限公司
2025-12-01
薪酬福利:3k-4K,五险。 工作时间:周末双休,9:00-12:00   14:00-18:00
约 434 个岗位

南宁薪酬招聘工资

¥ 5508 月均工资
薪资区间: 2000 - 20000元/月
872
个岗位
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.1%
    2K
  • 12.4%
    3K
  • 20.8%
    4K
  • 18.6%
    5K
  • 18.5%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W
  • 6.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 99.7%
  • 中专 0.1%
  • 大专 0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占99.7%,中专占0.1%,大专占0.1%。

经验要求分析

  • 不限经验 99.9%
  • 1-3年 0.1%
南宁薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占99.9%,1-3年占0.1%。

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