南宁招聘管理招聘

桂聘提供2025年12月南宁招聘管理最新招聘,青秀区79条西乡塘区34条,平均工资约为4339元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多招聘管理招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

前台数据员(经验不限)

4000-5000元

南宁-西乡塘区 1人
广西盛兴鸿电子科技有限公司
2025-11-21
岗位职责:
1、负责公司招聘数据、通知转发
2、负责公司日常行政事务,包括规章制度的制定、监督、执行;
3、负责公司办公用品的管理;
4、负责人员招聘、入职、离职等人事工作;
5、领导交代的其他事项。

前台(经验不限)

4000-5000元

南宁-西乡塘区 1人
广西盛兴鸿电子科技有限公司
2025-11-21
岗位职责:
1、负责公司招聘数据、通知转发
2、负责公司日常行政事务,包括规章制度的制定、监督、执行;
3、负责公司办公用品的管理;
4、负责人员招聘、入职、离职等人事工作;
5、领导交代的其他事项。

人事行政专员hr

3000-5000元

南宁-青秀区 1人
南宁普天传媒有限公司
2025-11-21
岗位职责:
1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
3、负责设计组织的结构,确定岗位职责及权限,配备人员,并组织编写各部门的职位说明书。
4、定期进行人力资源数据分析。
5、协助推动公司理念及公司文化的形成。
6、组织编写、修订、完善人力资源管理流程制度。
7、协助制定公司人力资源整体战略规划。
任职要求:
1、大专或以上学历,人力资源专业优先。
2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程。
工作时间:早9晚6,午休2小时,大小周

行政人事-南宁

5000-6000元

南宁-良庆区 1人 运输
上海新海丰集装箱运输有限公司南宁分公司
2025-11-20
1、负责员工招聘、录用、晋升、离职工作,组织签订劳动合同; 2、负责员工薪酬管理和绩效考评,社会统筹、公积金缴纳、每月核算发放员工工资; 3、负责员工日常考勤登记,审核员工出差、请休假申请、转发集团下发的文件和通知

人事行政主管

5000-7000元

南宁-西乡塘区 1人
广西宏泰检测技术有限公司
2025-11-20
岗位职责: 1、负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度,对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理; 2、为公司的发展建立人才梯队,负责公司人员的招聘、录用、培训、 …… 以及员工离职、社保购买工作; 3、根据工作需要全面负责公司在岗人员的工作调动、岗位任免、招聘程序; 4、定期收集及对比市场人才水平,提高企业人才竞争力; 5、组织实施绩效考核、培训、激励等计划; …… 落实执行相关规定; 7、熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 8、负责部门的日常管理工作及公司其他部门日常事务的统筹协调; 9、及时完成领导交付的其他工作 行政支持 采购办公用品,管理固定资产及档案资料

人力专员

2000-3000元

南宁-江南区 1人
广西华鼎保城物业服务有限公司
2025-11-20
例如,在招聘过程中与应聘者沟通职位信息、面试安排等,在协助办理员工入离职手续时与员工沟通相关流程和注意事项等。 3、有一定的文字表达能力,能够撰写简单的公文、通知、报告等文件。 …… 例如,在协助管理人事档案时,确保档案的完整性和准确性;在协助组织员工活动时,认真负责地做好活动策划和组织工作。 4、具有良好的团队合作精神,能够与团队成员相互协作、相互支持,共同完成工作任务。 …… 例如,在招聘工作中,与其他实习生或人事专员共同协作,完成简历筛选、面试安排等工作。 5、物业管理专业优先。

人事专员

4000-5000元

南宁-江南区 1人 监理 造价
普锐森管理咨询有限公司
2025-11-20
岗位职责: 1、招聘配置:管理、维护公司招聘渠道,及时了解公司各部门人员异动情况,并根据公司人才计划和缺编情况及时补充所需人才。

医药代表

7000-10000元

南宁-青秀区 1人
瀚晖制药有限公司
2025-11-20
瀚晖制药公司最重磅的创新药 【招聘公司】瀚晖制药 【招聘岗位】医学信息专员 【招聘人数】2人 【Base】南宁 【负责产品】抗生素 【候选人要求】 1、医药生物相关专业,本科以上学历; …… 2、积极主动,勤奋踏实,具备大客户管理及独立策划、2年左右学术推广经验; 3、有抗生素推广经验,呼吸,感染,重症,老年,急诊等领域经验优先。
约 203 个岗位

南宁招聘管理招聘工资

¥ 4339 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
202
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5.9%
    2K
  • 24.3%
    3K
  • 36.1%
    4K
  • 13.9%
    5K
  • 11.9%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 93.9%
  • 初中 1%
  • 中专 1.5%
  • 大专 3.6%
南宁招聘招聘需要什么学历?不限学历占93.9%,初中占1%,中专占1.5%,大专占3.6%。

经验要求分析

  • 不限经验 95.9%
  • 1-3年 4.1%
南宁招聘招聘需要什么经验?不限经验占95.9%,1-3年占4.1%。

南宁 招聘百科

...岗位职责
1.分析公司人力资源需求,参与制定招聘计划并负责实施招聘工作;
2.建立和维护招聘渠道,制定招聘预算,并分析、评估招聘效果;
3.完善招聘制度、体系及流程;
4.组织工作分析,完成职位说明书;
5.建立核心后备人才选拔方案和人才储备机制。
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