营运督导
5000-7000元
南宁
江南区
1人
餐饮
食品
2025-05-11
岗位描述:
岗位职责描述:
1、拟定并追踪所辖各餐厅年度、月度业务计划执行情况,确保辖区餐厅业务计划达成;
2、结合财务数据及餐厅营运机会点,与餐厅共同制定、实施并追踪利润改善计划,提高餐厅利润;
3、通过日常巡查,确保餐厅QA(食品安全)和QSC(品质、服务、清洁)持续稳定输出,并就问题提出改善方案并追踪;
4、完成辖区餐厅人才梯队培养和储备及人员考核;
5、区域内门店之间合理的人员调配,保障区域所有门店的正常运作;
6、根据公司的财务制度,严格监督辖区餐厅现金政策的执行和流转安全;
7、开展管辖区域商圈分析和竞争对手的市场调研并提出有效建议。
任职要求:
1、连锁餐饮行业2年以上的从业经验,至少1年以上多店管理经验;
2、目标感强,善于通过系统、数据发现问题,解决问题;
3、良好的沟通、跨部门协调能力,抗压性强;
4、追踪力强,具备良好的教练能力,善于激发组织效能。
公司信息
广西爱民餐饮管理有限公司
10-30人
餐饮/食品
温馨提醒
以担保或任何理由索取财物,抵押证件,均涉嫌违法,请提高警惕!如有不实请立即举报。
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女装巡店督导
6000-9000元
南宁-西乡塘区
2人
1小时内
广西衣色迷人商贸有限公司
薪资待遇: 试用:底薪6000元 正式:底薪6000元+绩效+奖金,月休4天 公司上班时间:9:00-18:00 能适应出差,根据店铺实际情况安排。 岗位职责 1、负责门店的开业筹备、人员培训、营运管理、监督指导等精细化管理; 2、负责所辖区域内的销售任务分解与制定相关激励方案。 3、每日每周跟进门店的销售情况,分析提供合理性建议,提升销售业绩和控制库存,及时提案及反馈。 4、其它上级工作安排 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上服装终端店铺销售或者管理经验。 2、具备3年以上终端零售管理技能和零售实践经验; 3、良好的沟通协调能力。
督导
8000-10000元
南宁-兴宁区
1人
2025-05-15
广西霖德商贸有限公司
工作职责 1、团队组建与管理:门店店员的招聘、下属工作的督导、业务技能培训带教,人才培养,团建。 2、销售规划:目标分解、制定目标达成方案、方案跟进实施,效果评估。 3、销售管理:定期巡店并提供有效可行的问题解决方案,监督店铺标准化管理,人员培训验证与督查,门店活动效果评估。 4、卖场管理:门店日常工作检查察,包括卫生、纪律、音乐、安全设施、活动氛围、费用审核等。 5、货品管理:销售数据分析、货品陈列、商圈调研等。 6、上级安排的其他工作。 任职资格 1、25-40周岁,大专及以上学历。 2、市场营销、工商管理、财会相关类专业,具有三年以上服装行业营运管理经验,具备服装、销售、基础财务知识。 3、熟练使用日常办公软件。 4、较强的沟通协调能力、冲突处理能力、公关交际能力、计划统筹能力。 5、接受过市场营销、服装、零售、财务、领导力、高效沟通、团队建设等方面的培训更佳。
高薪急聘女装督导
8000-12000元
南宁-西乡塘区-华西商业城
1人
2025-05-14
广西万锦品牌管理有限公司
岗位职责: 1、负责所管理直营店、加盟店管理和维护。包括专卖完整、店铺形象、陈列到位、现场培训、货品结构、薪酬激励、促销方案制订等。 2、终端形象维护及管理:负责巡查终端店铺,确保终端形象、体系、陈列及公司政策得到有效执行。 3、帮助店铺人员提升销售技巧、陈列、商品分销、VIP客户管理、店员管理等培训,并跟进培训效果。 4、监督店铺促销活动的执行及促销结果的反馈工作。 5、协助指导店铺人员的销售技能、服务态度及行为规范的执行成效。 6、适时安排巡店,在巡店过程中发现问题要及时解决。 7、负责不定期地与加盟客户沟通,如出现非正常情况,要进行客观分析,并找出原因,帮助提出解决方案直至实施。 8、负责加盟新店的前期准备及店铺后期执行的相关工作。 9、负责监督指导加盟店的销售,协助销售。 任职资格: 1、1年以上服装零售业销售管理经验,具有较强的店面管理,经验精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,熟悉店务的各项流程的制定、执行。 2、语言及文字表达能力良好,较强的数据分析、市场分析及谈判能力电脑操作熟练,思路条理清晰 薪资待遇:7000-15000
零售管培(督导方向)
3000-7000元
南宁-良庆区
1人
2025-05-14
广西美宜佳商贸有限公司
【岗位介绍】 管培生作为美宜佳未来中坚力量,公司为每一位管培生制定详细的培养计划。 1、学习内容:在培训门店学习如何运营管理门店,学习门店前台和后台的营运管理、商品管理、会员营销、加盟模式标准等知识,让管培生全面了解公司业务流程及运作。 2、上班时间:初期需在培训门店学习3-4个月,在门店学习期间的上班时间为三班轮班制,8:00-16:00、16:00-24:00、0:00-8:00,每月有一周的通宵班,每周轮一次班,上六休一;晋升后上班时间是8:30-17:30,每日工作7小时,每周休息1.5天。 3、晋升岗位:结合公司岗位需求及个人实际情况,从而安排相应的岗位,服从广西区内调派。 【任职要求】 1、经历:有一年以上工作经验,零售行业经验优先,毕业年限四年内,26岁以下; 2、学历:本科及以上,优秀者可放宽至大专,专业不限; 3、个人形象:身高165cm以上,阳光开朗; 4、能力:具备良好的沟通能力、逻辑思维能力及学习能力,并能熟练使用office办公软件。 【薪酬福利】 1、薪酬:带薪培训期间固定大专3500元/月、本科3800元/月,晋升后综合薪资为4-7k。 2、福利:五险一金、年终奖金、带薪年假、员工宿舍、员工旅游、节日福利、电脑购置补贴、扶持员工创业。
服装零售督导
5000-8000元
南宁-西乡塘区
1人
2025-05-14
广西大麦体育用品有限公司
1. 协助零售经理管理童装直营和联营零售管理工作; 2. 指导督促门店的日常工作; 3. 监督终端店铺销售活动的执行; 4. 定期巡店; 5. 完成上级交给的各项任务。 工作地:柳州,负责柳州的区域童装店铺
督导/巡店
6000-8000元
南宁-西乡塘区-华西商业城
1人
2025-05-14
南宁市加百列贸易有限公司
工作地点:华西商业城 工作描述: 1、能适合广西省内出差。 2、有以下两个部门,具体部门可以面试时安排: ① 文胸部门督导:负责文胸、塑身衣等。 ② 大内衣部门督导:男女不限,负责家居服、保暖衣等。 3、负责加盟客户巡店,门店培训,陈列指引,跟进业绩。 4、终端客户促销活动策划,执行。 5、品牌素材编写推广。 职位要求: 1、中专以上学历,22-35岁,欢迎已经成家有小孩的加入。 2、有销售,培训方面等工作经验,无内衣行业经验公司会提供培训。 3、心态积极,有激情和创业精神。 4、有较强的学习能力和沟通能力,有较强的语言表达能力。 5、能与公司共同成长,谢绝频繁跳槽者。因为网络招聘,简历最好附有照片。 工资待遇: 1、基本工资3000~5000+社保+回款提成+出差补助+年终增量部分分成 2、上班时间:8:30~17:30,节假日放假,完成年度业绩的有带薪旅游等奖励。 上升通道: 督导专员---督导主管---品牌经理---事业部总监 公司是广西最前列的品牌内衣代理公司之一,代理品牌都是行业前三品牌,我们会提供平台,优秀忠诚员工我们会不断培养成为主管~品牌经理~品牌合伙人,给与更大空间。
直营区域督导(J10663)
7000-12000元
南宁-兴宁区
1人
2025-05-13
福建柒牌时装科技股份有限公司
工作职责: 1、协助上级制定店铺销售目标,负责店铺销售目标的达成 2、负责店铺利润目标的制定并实施; 3、负责直营店铺的日常运营管理,做好店铺的形象管理,保证各店铺的规范化、标准化、统一化运作。 4、定期进行店铺巡视工作,及时发现问题,及时沟通、汇报、分析、及时提出整改方案,以便及时解决问题。 5、根据实际情况提供各店货品分配,下单,上货,销货,调货,退货,协调各店的货品调配工作。做到合理分配,合理控制库存。 6、及时调查、了解、分析市场各种信息,及时反馈,包括流行趋势,竞争品牌的活动情况,以便自己做出相应的 活动计划。 7、拟定相应的各单店的费用计划,尽可能的减少成本,增加利润,保证盈亏平衡点。 8、统筹、监控直营门店的经营活动,执行直营门店的促销和推广活动。 9、拟订直营门店销售策略的调整方案 10、对所辖门店的人员进行管理。 任职资格: 1、2年以上女装、商务男装服饰从业经验; 2、熟悉百货商场专柜、购物中心、专卖店的管理; 3、著名男装品牌从业经验优先; 4、优秀的沟通能力。优秀的谈判能力,具有一定的服饰鉴赏能力,对服装陈列有独特的见解,娴熟的数据分析能力; 5、熟练掌握WORD、EXCEL办公软件。
服装督导
8000-12000元
南宁-青秀区-丽原·天际
1人
2025-05-13
广西南宁妙芬服饰有限公司
岗位职责: 1. 指导和监督服装门店的日常运营,确保业绩目标的实现。 2. 管理服装门店的开业筹备、员工培训及运营管理。 3. 分析市场趋势,提供销售策略与客户关系维护建议。 4. 监控销售业绩,提出改善措施以提升销售和控制库存。 任职要求: 1. 至少1年以上督导运营管理经验,具备优秀的指导和监督能力,能够带领团队达成业绩目标; 2. 熟悉服装行业市场动态,具备良好的客户服务意识,有零售及内衣行业经验优先; 3. 强烈的责任心,能够有效管理门店运营,需要出差; 4. 优秀的沟通技巧和团队合作精神,能有效解决运营中的问题; 晋升: 【纵向】督导——运营总监——副总 【横向】督导——根据自身特长可往区域后台或总部营运系统发展 薪资:8k-1.2w,考勤工资+星级工资+提成+绩效 享受各类法定节假日、年休假。
零售督导-崇左
5000-6000元
南宁-青秀区
1人
2025-05-12
美的集团电子商务有限公司
岗位职责: 1、终端5S:推进所辖区域内终端5S标准落地与执行,过程中对门店进行闭环监督及考核; 2、到店培训:区域全通路门店进行培训赋能及培训管理,月度不低于15场,任务场次100%达成; 3、产品体验活动:规划区域体验活动,精品小促活动开展每月不低于5场,大型节点及SAB类活动跟进,异业体验活动开拓及对接协助; 4、市场体系当期核心重点项目推进。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、有市场推广或培训经验者优先; 3、能接受区域内出差,具备较强的学习能力、抗压能力及执行力。 薪资结构:3500(底薪)+1500(绩效)+过程激励
零售督导-玉林
5000-6000元
南宁-青秀区
1人
2025-05-12
美的集团电子商务有限公司
岗位职责: 1、终端5S:推进所辖区域内终端5S标准落地与执行,过程中对门店进行闭环监督及考核; 2、到店培训:区域全通路门店进行培训赋能及培训管理,月度不低于15场,任务场次100%达成; 3、产品体验活动:规划区域体验活动,精品小促活动开展每月不低于5场,大型节点及SAB类活动跟进,异业体验活动开拓及对接协助; 4、市场体系当期核心重点项目推进。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、有市场推广或培训经验者优先; 3、能接受区域内出差,具备较强的学习能力、抗压能力及执行力。 薪资结构:3500(底薪)+1500(绩效)+过程激励
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