平果餐厅招聘

桂聘提供2025年12月平果餐厅最新招聘,平均工资约为3000元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多餐厅服务员传菜生全职服务员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

酒店综合经理

5000-7000元

百色-平果市 1人 餐饮 酒店
平果市辉腾酒店管理有限责任公司
7小时前
一、岗位职责:
1. 安全管理
· 制定并监督执行酒店安全标准(消防/治安/食品安全/突发事件);
· 定期组织消防演练及客房安全巡查;
· 对接公安、消防部门,确保合规检查100%通过;
· 处理宾客投诉。
2. 工程管理
· 统筹酒店设施维护(电梯、水电管网等);
· 管理装修/改造项目,控制工期与预算;
· 制定节能方案,降低能耗成本;
· 应急抢修协调(如停水停电、设备故障)。
3. 餐饮管理
· 监管餐厅/厨房运营(卫生标准、菜品成本、服务流程);
· 优化菜单设计及食材采购供应链,控制毛利率;
· 处理宾客餐饮投诉;
· 策划特色餐饮活动。

运营经理

6000-8000元

百色-平果市 1人
平果市锋旺麦肯基餐厅(个体工商户)
7小时前
岗位职责
1. 制定餐饮运营策略:根据市场需求、消费者偏好及公司发展规划,制定并执行餐饮运营策略,确保策略与公司整体战略相符。
2. 监控与分析餐饮销售业绩:定期分析餐饮销售数据,监控销售业绩,发现潜在问题并提出改进方案。制定并执行销售提升计划,确保餐饮部门销售目标得以实现。
3. 管理餐饮成本:负责餐饮成本的管理和控制,制定
成本控制政策,优化供应链管理和采购流程。定期进行成本分析,寻找成本节约机会,提高餐饮利润。
4. 开拓市场和推广餐饮业务:负责市场调研、竞争情报收集和分析,识别市场机会和潜在威胁。制定并执行市场推广计划,提升餐饮业务的知名度和影响力。
任职要求: 任职要求
1. 经验要求:至少3年以上餐饮运营管理经验。有成功管理餐饮团队和推动餐饮业务增长的经验者优先。
2. 行业知识:熟悉餐饮行业的运营管理流程,了解市场趋势和竞争情况。对餐饮业的发展趋势、创新点及法律法规有深入了解。
3. 团队管理能力:具备较强的团队管理和协调能力,
能够有效组建和管理团队,实现团队目标。善于激励团队成员,提升团队凝聚力和执行力。
4. 数据分析能力:具备较强的数据分析能力,能够运
用数据分析工具对餐饮销售数据进行深入分析。根据分析结果制定合理的餐饮运营改进方案,提升业务效率。

炸鸡店店长

4000-6000元

百色-平果市 1人
平果市锋旺麦肯基餐厅(个体工商户)
7小时前
岗位职责:
1. 全面负责店铺的日常运营管理,包括人员管理、货品管理、销售目标达成等,确保店铺高效运转。
2.制定并执行店铺销售计划,分析销售数据,调整经营策略以提升业绩。
3.负责店内员工的招聘、培训、考核及团队建设,提升员工的专业能力和服务水平。
4. 维护店铺形象,监督食品安全、环境卫生及设备维护,确保符合品牌标准。
5. 处理客户投诉及突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度。
6. 定期向上级汇报店铺运营状况,提出改进建议并落实执行。
7.控制店铺运营成本,合理安排预算,确保利润最大化。
任职要求:
1.至少1年以上店铺管理经验,有成功提升店铺业绩的案例者优先。
2.熟悉店铺运营流程,具备较强的销售数据分析能力和市场敏税度。
3.优秀的团队管理能力,能够激励和带领团队完成目标。
4. 具备良好的沟通协调能力和客户服务意识,能妥善处理各类突发问题
5.工作责任心强,抗压能力强,适应灵活的工作时间。

服务员

2000元

百色-平果市 1人
平果华庭云栖酒店有限公司
7小时前
1.负责早餐厅收碗,打扫卫生,洗菜。 2.月休息4天+节假日补休。 3.招收55岁以下的阿姨。 4.上班时间:06:00-13:00
约 4 个岗位

平果餐厅招聘工资

¥ 3000 月均工资
薪资区间: 3000 - 3000元/月
18
个岗位
薪酬区间: 3K - 3K,最多人拿:3K
  • 5.6%
    3K

学历要求分析

  • 不限学历 97.4%
  • 高中 2.6%
百色服务员招聘需要什么学历?不限学历占97.4%,高中占2.6%。

经验要求分析

  • 不限经验 97.4%
  • 1-3年 2.6%
百色服务员招聘需要什么经验?不限经验占97.4%,1-3年占2.6%。

地区招聘

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