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梧州销售管理职招聘
桂聘提供2025年11月梧州销售管理职最新招聘,长洲区3条,平均工资约为5070元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多销售管理职保险销售经理it销售经理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作
渠道销售
4000-9000元
梧州-长洲区
1人
梧州市裕凯电气工程有限公司
2025-11-15
梧州市裕凯电气是——广西区域汇川技术核心代理商,专业从事工业自动化领域的产品销售
与技术服务。我们深耕梧州、贺州及周边地区市场。
业务涵盖:
1、 核心代理产品:汇川技术全系列产品(变频器、PLC、伺服驱动器等),以及三菱、ABB、施耐
德、西门子等国际一线品牌。
2、 技术服务:自动化工程方案设计与咨询、设备电气自动化改造升级、工业自动化控制柜/箱/台
的成套设计、制作、安装与调试。
我们致力于为本地工业企业提供高效、可靠的自动化解决方案,助力产业升级。现因业务发展
需要,诚邀机电相关专业的优秀应届毕业生或年轻人才加入我们的团队!
招聘职位:销售工程师 (技术型销售方向)
工作地点:广西梧州市 (主要),需覆盖贺州及周边地区客户。
招聘对象:机电一体化、电气工程及其自动化、自动化、机械电子工程等相关专业,应届毕业生或
毕业 1-3 年,对工业自动化领域充满热情。
岗位职责:
1. 市场开发与销售:负责汇川技术变频器、PLC、伺服等核心产品及公司其他品牌产品在梧州、
贺州及周边工业企业的推广、销售工作,开发新客户,维护老客户关系。
2. 技术支持:为客户提供售前技术咨询、产品选型建议、简单方案设计支持;协助解决客户在产
品应用过程中的技术问题。
3. 售后服务:进行产品安装指导、基础调试、故障排查及维护服务,提升客户满意度。
4. 客户关系维护:定期拜访客户,了解需求,传递产品及技术信息,建立长期稳定的合作关系。
5. 团队协作:与内部技术、工程团队紧密合作,共同完成项目目标。
任职要求:
1. 教育背景:机电类相关专业大专及以上学历。
2. 知识基础:扎实的电气工程、自动化控制、机电一体化等专业基础知识。
3. 核心能力:学习能力与潜力:公司看重应届毕业生的可塑性和快速学习能力!入职后将提供系
统的汇川技术产品知识、销售技巧及行业应用培训。
技术热情:对工业自动化产品(尤其是变频器、PLC)有浓厚兴趣,愿意深入学习和钻研。
沟通表达:良好的语言表达和沟通协调能力,能够清晰地向客户介绍产品和技术方案。
客户服务意识:积极主动,具备良好的服务意识和团队合作精神。
解决问题能力:具备一定的动手能力和逻辑思维,能分析并解决基础技术问题。
4. 加分项:
提前了解过汇川技术产品线(官网、手册、基础视频)。
有相关实习经历、课程设计或毕业设计涉及工控产品应用。
持有 C1 驾照,能适应梧州、贺州及周边地区的出差。
薪资待遇:
绩效、业绩提成:上不封顶!根据销售业绩和个人贡献获得丰厚提成,收入与努力直接挂钩。
综合收入:勤奋努力的员工,综合收入潜力巨大。
福利保障:
完善的入职培训与技能提升计划(重点:汇川产品技术、行业应用、销售技巧)
广阔的职业发展空间(技术专家路线/销售管理路线)
缴纳社会保险(五险)
节日福利、团队活动等
带薪年假(可根据公司实际情况补充:如通讯补贴、交通补贴、午餐补贴等)
加入我们,你将获得:
行业龙头平台:直接接触并推广国内工控领导品牌“汇川技术”的核心产品。
快速成长:系统的培训体系,从技术小白成长为懂技术、会销售的复合型人才。
实战历练:深入工业一线,直接服务客户,快速积累宝贵的行业经验和人脉资源。
收入潜力:“底薪+高提成”模式,付出与回报成正比,收入无上限!
区域深耕:专注于梧州、贺州及周边市场,建立稳定的客户基础和职业发展根据地。
联系人:肖先生
梧州裕凯电气,期待与有志于工业自动化领域的机电英才携手,共创未来!
营运督导(广西区内
7000-12000元
梧州-长洲区
1人
广东包道美食(集团)有限公司
2025-11-14
岗位职责:
1、与运营经理共同确定区域年度/月度业绩目标,并制定区域业务计划与策略,确保完成区域目标;
2、依据区域目标,确定各门店年度/月度业绩目标,指导门店制定经营计划与策略,确保完成门店目标;
3、定期进行商圈、竞争对手、客户等调研工作;依据区域商圈情况,提出业绩改善建议。如:单店或区域促销活动计划与行动方案;
4、监督门店食品安全及品质管理按标准执行,提出改善建议,排除安全隐患,确保食品安全;
5、指导门店定期排查安全隐患,组织安全管理培训,确保门店人身、资产、信息、场所的安全;
6、统计所辖门店日、周、月销售报表并进行汇总,分析销售数据,分析业绩异常的原因并制定相应措施;
7、定期/不定期巡查区域门店,追踪上次巡查确认的整改事项完成情况;
8、根据巡店标准进行管辖门店的员工操作规范、定位摆放、服务标准、清洁卫生等检查;
9、对所管辖门店进行合理人员配置,指导店长进行员工招聘、入职、保留、离职等工作;
10、根据公司开店规划,组织新店开业的相关人员招聘、岗位培训、设备安装检测、开业宣传等筹备工作,确保顺利开业。
任职要求:
1、中专或以上学历;
2、具备较强的沟通能力、组织协调能力、抗压能力、解决问题能力及决策能力、具备一定的领导力;
3、熟悉销售管理、门店运营管理、教练技术;
4、可以接受经常性出差。
3、有大型连锁餐饮门店带店经验。
营运督导(广西区内)
10000-14000元
梧州-长洲区
1人
广东包道美食(集团)有限公司
2025-11-13
岗位职责:
1、与运营经理共同确定区域年度/月度业绩目标,并制定区域业务计划与策略,确保完成区域目标;
2、依据区域目标,确定各门店年度/月度业绩目标,指导门店制定经营计划与策略,确保完成门店目标;
3、定期进行商圈、竞争对手、客户等调研工作;依据区域商圈情况,提出业绩改善建议。如:单店或区域促销活动计划与行动方案;
4、监督门店食品安全及品质管理按标准执行,提出改善建议,排除安全隐患,确保食品安全;
5、指导门店定期排查安全隐患,组织安全管理培训,确保门店人身、资产、信息、场所的安全;
6、统计所辖门店日、周、月销售报表并进行汇总,分析销售数据,分析业绩异常的原因并制定相应措施;
7、定期/不定期巡查区域门店,追踪上次巡查确认的整改事项完成情况;
8、根据巡店标准进行管辖门店的员工操作规范、定位摆放、服务标准、清洁卫生等检查;
9、对所管辖门店进行合理人员配置,指导店长进行员工招聘、入职、保留、离职等工作;
10、根据公司开店规划,组织新店开业的相关人员招聘、岗位培训、设备安装检测、开业宣传等筹备工作,确保顺利开业。
任职要求:
1、中专或以上学历;
2、具备较强的沟通能力、组织协调能力、抗压能力、解决问题能力及决策能力、具备一定的领导力;
3、熟悉销售管理、门店运营管理、教练技术;
4、可以接受经常性出差。
3、有大型连锁餐饮门店带店经验。
约 3 个岗位
梧州销售管理职招聘工资
¥ 5070
月均工资
薪资区间: 2000 - 20000元/月
130
个岗位
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
6.9%
2K
30.8%
3K
13.1%
4K
30.8%
5K
10%
6K-8K
8.5%
8K-1W
9.2%
1W以上
学历要求分析
不限学历 99.3%
大专 0.7%
梧州销售经理招聘需要什么学历?不限学历占99.3%,大专占0.7%。
经验要求分析
不限经验 100%
梧州销售经理招聘需要什么经验?不限经验占100%。
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