永福电子招聘

桂聘提供2025年5月永福电子最新招聘,平均工资约为5754元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多电子电子电子技术员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

业务助理

3500-4000元

桂林-永福县-苏桥工业园 5人 2年以上 22-35岁 本科以上 电子 电器
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林至敏电子科技有限公司
2025-05-14
岗位职责:
1、负责业务部客户信息及档案管理;
2、参与制定公司营销策略;
3、主导执行客户信息及档案管理;
4、营销计划的汇总整理和分析;
5、协助业务员做好日常管理及客户售后服务;
6、销售跟单或售后相关工作经验;
7、熟悉基本电脑办公软件操作。

IE工程师

4000-8000元

桂林-永福县-苏桥工业园 1人 应届毕业生 22-35岁 本科以上 电子 电器
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林至敏电子科技有限公司
2025-05-14
IE工程师工作职责:
1、新产品导入支持,包括工艺流程设计/SOP编写/工位设计布局/夹治具评估/标准工时测量分析/试产问题追踪改善等;
2、产品产能规划及量产支持,合理评估场地产能,做好需求预算,对产能进行监控并完成工艺流程梳理;
3、生产效率提升,提升线平衡率,运用IE手法对当前的制造流程及工艺进行优化和改善;
4、产品成本核算,人力,设备,场地,物损,耗材评估;
5、推行精益生产专案项目改善,日常培训IE技术员和工作分配
任职资格:
1、材料科学专业,统招本科以上;
2、3年及以上相关IE工作经验优先,熟悉工厂的生产流程,有团队管理;
3、熟悉IE的七大手法、现场8大浪费和改善原则,生产线平衡的改善;
4、较好的分析、改善、创新和学习能力,责任心强。

ie工程师

4000-8000元

桂林-永福县-苏桥工业园 3人 1年以上 22-35岁 本科以上 电子 电器
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林至敏电子科技有限公司
2025-05-14
IE工程师工作职责:
1、新产品导入支持,包括工艺流程设计/SOP编写/工位设计布局/夹治具评估/标准工时测量分析/试产问题追踪改善等;
2、产品产能规划及量产支持,合理评估场地产能,做好需求预算,对产能进行监控并完成工艺流程梳理;
3、生产效率提升,提升线平衡率,运用IE手法对当前的制造流程及工艺进行优化和改善;
4、产品成本核算,人力,设备,场地,物损,耗材评估;
5、推行精益生产专案项目改善,日常培训IE技术员和工作分配
任职资格:
1、工业工程、通信、机械、电子类专业,统招本科以上;
2、3年及以上相关IE工作经验,熟悉工厂的生产流程,有团队管理;
3、熟悉IE的七大手法、现场8大浪费和改善原则,生产线平衡的改善;
4、较好的分析、改善、创新和学习能力,责任心强

永福普工操作工配件组装

6000-7900元

桂林-永福县 11人 人力资源 中介
广西亿凌凌电子设备有限公司
2025-05-11
1. 1. 1、本厂产品为计件酬劳,工钱做完就结算。 2、也可长期承包,承包者组织当地人员加工赚取差价,公司不干涉承包商产品制作工价,承包商可视当地工资待遇自行定价。(不同产品不同单价,一两元到几十元不等),承包商利润约3W一月不等(具体视生产数量为准) 感兴趣请投递简历与我电话联系!微同号也可加微信

生产工/普工 (两班倒)

4000-7000元

桂林-永福县-苏桥工业园 20人 20-45岁 初中以上 电子 电器
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 欢迎残疾人
桂林至敏电子科技有限公司
2025-05-10
岗位职责: 1、能吃苦耐劳,有团队精神,服从领导安排; 2、无纹身,有进厂生产工经验; 3、能接受两班倒; 4、购五险,包吃住。

pmc计划专员

3000-5000元

桂林-永福县-苏桥工业园 3人 22-35岁 大专以上 电子 电器
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林至敏电子科技有限公司
2025-05-06
1.根据生产订单及产能,编排生产计划并安排生产工作,跟进生产进度、跟进物料交期; 2.及时调整生产计划,保证重大项目的供货,对于可能出现的问题及时反馈; 3.负责销售订单需求分析处理,回复客户交期. 4.综合交期、生产产能负荷.物料供应等因素,编制可行性的生产计划; 5.根据生产计划,下达采购计划、物料需求计划,下达生产指令。 6.协调衔接各部门的工作进度,保证所需求物料的及时供应与计划的正常执行,确保交期准确性。 7.库存的控制,呆滞物料及成品的预付控制与处理。 8.有数据统计、分析能力、物料跟催能力。

包装发货

3000-5000元

桂林-永福县-苏桥工业园 2人 应届毕业生 40岁以下 高中以上 电子 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 接受毕业生
桂林有联电子有限公司
2025-05-04
1、按照顾客订单要求进行包装; 2、按顾客指定的方式和交货地址打印或填写《送货单》; 3、将产品和送货单根据快递、市内送货或者汽运等物流的要求交运并留存和保管底单; 4、将当日交付明细录入系统,生成《送货清单》交经营部; 5、当日快递发货或送货到市内指定收货地点。      

技术员/工程师/储备干部

3000-6000元

桂林-永福县-苏桥工业园 5人 应届毕业生 22-45岁 大专以上 电子 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
  • 接受毕业生
桂林有联电子有限公司
2025-05-04
1、负责相关岗位生产、进度的跟踪,数据记录、统计分析,; 2、技术文件及部门文件的管理工作; 3、部门相关实验、测试数据的整理及分析; 4、负责协助生产部门按质量要求完成生产计划; 5、及时完成主管领导安排的各项临时性工作。 理工类学校毕业(机械制造)优先

QA/质量主管

3000-6000元

桂林-永福县-苏桥工业园 1人 3年以上 25-40岁 大专以上 电子 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
  • 工作餐
桂林有联电子有限公司
2025-05-04
1、协助实现公司质量管理体系的有效运行和持续改进,确保质量管理体系在本部门的有效运行。 2、监控产品生产和检验各环节,确保交付产品符合放行条件,对不合格品流出公司负责。 3、负责对重大质量问题的分析和处理,提报不合格优先减少计划,跟踪不合格纠正/改进措施并参与持续改进。 4、执行内部和外部质量反馈信息的分析、传递及处理,保持与各部的紧密沟通。 5、协助质量例会事项,统计产品质量反馈信息及处理情况。 6、开展QC小组等质量活动,参与对外部供方的评价。 7、实施监视和测量设备的验收和校准,监控设备使用状态,完成测量系统分析。 8、协助总经理对公司质量管理体系各过程进行监视和测量,指导...

质量检验员

3000-5000元

桂林-永福县-苏桥工业园 1人 23-40岁 高中以上 电子 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
  • 接受毕业生
桂林有联电子有限公司
2025-05-04
1.依据检验规范、图纸,对成型片进行检验和试验,并予以正确判断是否合格; 2.对经过检验和试验的产品进行正确的状态标识; 3.发现不合格产品时应及时(提交)评审或报告以便采取有效的工作流程; 4.对不合格品有责任拒绝及投入使用; 5.跟踪新产品生产品质情况,并汇总提报; 6.负责所用工具、仪器的维护及保养工作。 招聘条件 1、高中以上学历,本科学历及熟悉企业质量体系工作优先 2、品行端正,无不良记录,吃苦耐劳,服从安排 3、年纪23-40岁,身体健康,

生产管理

5000元

桂林-永福县-苏桥工业园 1人 5年以上 28-45岁 大专以上 电子 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
桂林有联电子有限公司
2025-05-04
1、负责相关岗位生产、进度的跟踪,数据记录、统计分析,; 2、技术文件及部门文件的管理工作; 3、部门相关实验、测试数据的整理及分析; 4、负责生产部门按质量要求完成生产计划; 5、及时完成主管领导安排的各项临时性工作。 理工类学校毕业(机械制造)优先
约 11 个岗位

永福电子招聘工资

¥ 5754 月均工资
薪资区间: 2000 - 15000元/月
59
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 1.7%
    2K
  • 16.9%
    3K
  • 13.6%
    4K
  • 25.4%
    5K
  • 22%
    6K-8K
  • 11.9%
    8K-1W
  • 8.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 59.3%
  • 中专 1.7%
  • 大专 15.3%
  • 本科 23.7%
桂林电子工程师招聘需要什么学历?不限学历占59.3%,中专占1.7%,大专占15.3%,本科占23.7%。

经验要求分析

  • 不限经验 71.2%
  • 1-3年 27.1%
  • 3-5年 1.7%
桂林电子工程师招聘需要什么经验?不限经验占71.2%,1-3年占27.1%,3-5年占1.7%。

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