柳州行政工资一个月多少 行政工作做什么

柳州是广西有名的工业城市，承担了广西大半的工业产业。柳州简称“桂”，是广西壮族自治区的一个地级市，经济发展水平在广西拍行第二，所以也有“桂C”之称。就柳州在广西的发展情况来看，柳州是广西发展潜力比较大的城市，无论是在经济上还是政治文化上，在教育上，柳铁一中等高中近年发展势头也很迅猛，连年出了很多高考状元。所以总体而言柳州整体的发展状况是很不错的。刚刚也说了，柳州的经济发展水平不断提高，那么在柳州都有哪些产业和工作呢？大家是否听过行政工作这个行业呢？大家对这个行业的了解又有多少呢？柳州行政工资水平怎么样？今天，小编今天就来和大家聊一聊柳州行政工资待遇情况。

一、柳州行政工资一个月多少

柳州行政干事一个月平均工资￥5.1K/月。

其中拿4.5K-6K工资的人占比最多，达 85.7%，

其次拿3K-4.5K工资的占 14.3%。

二、行政工作做什么

行政管理工作包括相关制度的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、文书资料管理、会议管理、涉外事务管理，还涉及出差、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。工作的最终目标是通过各种规章制度和人为努力使部门之间或者关系企业之间形成密切配合的关系，使整个公司在运作过程中成为一个高速并且稳定运转的整体。

工作职责：

1、明确岗位职责。日常办公事务管理包括日常事务的计划安排、组织实施、信息沟通、协调控制、检查总结以及奖励惩罚等方面的管理工作；办公物品管理包括办公物品的发放、使用、保管及采购以及相应制度的制定；文书资料管理包括印信管理、公文管理、档案管理、书刊管理；会议管理包括会前准备、会中服务、会后工作；其他事务视各公司具体情况而定。

2、加强沟通。沟通包括纵向沟通和横向沟通。纵向沟通分为与上级沟通和与下级部门沟通。与上级沟通主要是要充分领悟上级领导的意思，把握住方向，同时将自己和下级部门的观点很好的传达给上级，这需要行政人员有观察分析能力和表达能力。与下级沟通主要是执行上级的决定以及收集整理下级部门各项信息，这就需要较强的应变能力和组织能力。横向沟通包括公司内部相关职能部，与关系企业窗口部门和外界媒体政府机关等等。在传达精神及布置工作任务及协调各部门工作时，务必真诚、谦虚。与外界沟通需要强的适应能力和自我控制能力。三、柳州最低工资标准

根据《广西壮族自治区人民政府关于调整全区最低工资标准的通知》规定，调整后，柳州市市区执行的最低工资标准为：全日制用工最低工资标准为1680元/月，非全日制小时工最低工资标准为：16元/小时;各县执行的最低工资标准为：全日制用工最低工资标准为1300元/月，非全日制小时工最低工资标准为：12.5元/小时。

最低工资标准的定最低工资标准不是指职工的基本工资，而是指包括基本工资在内的职工的全部收入。根据国家和省有关规定，最低工资标准应包括基本工资(或标准工资)、奖金以及国家和省市规定发放的物价补偿性质的津(补)贴。

最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

以上就是小编今天为大家带来的有关柳州行政工资待遇方面的信息，相信通过这篇文章的介绍，大家对柳州行政工作已经有了一定的了解，总体来说，柳州的行政工作在全区范围内的行政工资水平已经算是不错的了，如果大家想要了解更多关于行政工作的信息，可以登录桂聘网查询更多求职资讯，我们会每天为大家提供最新的文章。